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摘要：随着和谐社会建设在我国积极的展开，更好的维护人民的利益，工会建设工作也得到了人们以及党中央的重视，本文建设服务型工会重要意义、工会的内涵进行了深入的分析，然后提出推进服务型工会的若干方法，以供参考。
关键字：服务型；工会建设；思考；对策
习近平总书记曾在十五大工会会议当中代表党中央提出了要建设服务型、学习型、创新型的中共工会的总要求。在十八大当中习近平总书记又一次提出要将建设社会主义服务型工会组织的进程提上日程。工会组织是我国广大工人阶级的组织，其代表了我国亿万工人的态度，其保证了我国亿万工人阶级的利益，为他们提供了生活、工作、学习的保证。二十一世纪新时期，在我国努力推进社会主义经济改革的背景下，我国社会主义经济不断从计划经济向市场经济转型，从而受到了市场的冲击，让我国企业、事业单位逐渐忽略了工人阶级的利益，而更加追求股东的利益和企业的价值。工会作为保障工人阶级利益最强大的后盾，如何发挥其服务作用、监控作用、指导作用，如何实现工会在企业、社会当中设立的目的，其就必须肩负起自身的责任，并且不断以为人民服务的宗旨来建设。其作用、效果的实现不仅肩负着我国工人阶级的生活能否走向小康的历史任务，而且还关乎整个我国这一社会主义国家整个社会的和谐发展。因此，对于思考如何推进服务型工会的建设就变成一个非常重要的研究课题。
1.建设服务型工会的重要意义
“建设什么样的工会、怎样建设工会”始终是关系工会组织发展大局的重要议题。在新的形势下，探索建设服务型工会，是推进工会组织发展的内在要求，是加强工会自身建设的迫切需要，是解决工会工作面临问题的现实选择，具有重要的意义。
建设服务型工会是体现工会本质属性的必然要求，工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，是职工自愿结合的群众组织。建设服务型工会，就要树立全心全意为职工服务的理念，并将之贯穿于工会工作全过程。
建设服务型工会是适应经济社会发展形势的客观需要，工会作为人数最多的社会团体，在协调社会关系、推进和谐社会建设中发挥着重要作用。建设服务型工会，要求工会组织从党政所需、职工所急、工会所能出发，认真履行工会的各项职能，增强服务职工的能力。
2.服务型工会的内涵及重点
当前新形势下，基层工会组织的工作内涵应包括：以服从党和国家的领导，推动科学发展、促进社会和谐为前提；以维护广大职工群众的利益作为出发点和目标；为提高工会服务科学发展、服务职工群众的能力和水平，建设服务型工会，真诚地倾听群众的声音，反映群众的真实愿望。
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在党领导下的企业中。其工会的职责就是依法维护职工的合法权益，把握工会工作的正确方向，围绕企业的发展目标和中心任务，充分发挥职工群众组织的特点和优势。团结动员职工为推动科学发展，促进职工队伍和谐。充分发挥工会的桥梁和纽带作用，为建设中国特色社会主义伟大事业贡献力量。
3.推进服务型工会的若干方法
3.1加强自身建设，不断提高工会干部的综合服务能力
第一，加强制度建设。建立分工会目标责任制，把各种工作任务量化，设计成可操作的、可考核的各种指标，建立激励机制，形成良好的工作氛围。
第二，加强工会干部的能力建设。要建设服务型工会，工会干部就要转变工作理念，进一步树立为职工服务的意识。工会工作开展得好坏在某种程度上取决于工会干部的政策参与水平。工会干部要更好地为职工服务就必须加强学习。要建立各种学习制度、开展不同层次的专业培训，努力提高工会干部的职业化、专业化水平，促进学习型工会的建设。
3.2积极营造服务氛围
为了能够更好的建设好服务型工会组织，我们国家和政府就必须努力营造服务的氛围。服务氛围的影响需要国家政策条例的支持，与此同时也更需要广大工人阶级的参与，充分树立社会是我家，建设靠大家的思想，将服务他人作为提高自身满足感，社会认同感的重要来源和途径。为了更好的建设好服务全面、领域广泛的社会主义服务型工会体制，就需要国家强有力的保障，通过相关规范和条例的制定，减少不道德企业家对工人阶级的剥削现象的发生，完善我国国家政府与工人之间产生相互交流的这一重要平台，建立起企业工会服务评分体制，采用工人代表大会形式选举工人代表参与服务型工会管理工作，从而有效的建立起为工人阶级服务，为人民服务良好形象。
3.3推进工会法制化进程。
以现有的法律法规为基础，推动工会法制化的建设。工会应该定期的组织职工对相关劳动法律法规进行学习，让广大职工群众能够拥有一定的法律意识，在自身利益受到侵害时懂得运用法律手段进行申诉维权。而工会组织是广大群众职工在进行劳动维权时的重要坚实后盾，广大群众职工的合法权益会时刻受到工会组织的维护。伴随市场化经济的发展，以及工会职能的强化，工会组织在合法的解决劳动纠纷时，已有了合法的途径，从而有效的保证和谐社会的稳定发展。
4.总结
基于工会是代表职工利益的群众性组织，要将维护职工的利益作为自己的使命，要切实的做好企业与职工之间的桥梁。新的历史时期随着经济和社会的发展，对工会工作提出了新的要求，构建服务型的工会要满足市场经济的需要，要满足社会主义民主建设的需要，同时也是社会主义先进文化的需要。工会要从企业、职工和社会三个方面来做好服务工作，在工会内部要树立正确的服务意识，转变工作观念，并建立相应的工会管理制度，提高工作效率，构建服务型的工会文化。工会要成为维护职工利益的后盾，促进企业的可持续发展，助推社会文化的建设。
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论文作者:杨延斌
论文发表刊物:《防护工程》2018年第26期
论文发表时间:2018/12/15
标签：工会论文; 服务型论文; 工会组织论文; 职工论文; 工人阶级论文; 利益论文; 企业论文; 《防护工程》2018年第26期论文;