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摘要：党建工作在国有企业的发展中扮演着重要的角色，同时也是国有企业党的事业发展及其创新的主要工程。尤其是在最近几年里，新媒体的出现以及迅速兴起，为国有企业党建工作的发展带来了全新的视角，同时也提供了崭新的平台，这样也在某种程度上促使党建工作在开展期间会面临诸多的挑战。
关键词：新媒体；国企党建；运用；思考
引言
国有企业在我国经济发展中占有着不可或缺的位置，而党建工作被当作国企发展的“生命线”，更是企业增强综合能力以及落实科学发展观的重要途径。尤其是在最近几年里，新媒体的出现为党建工作的发展开辟了一条新的道路，同时也促使党建工作面临新的机遇。
1对当前新媒体在国企党建工作的优点以及面临的挑战进行分析
1.1阐述新媒体在国企党建工作的优点
第一，增进党员和群众之间的感情。基于新媒体的背景下，党员和群众能够在任何时间、任何地点掌握企业内部动态，并且党组织也可以随时掌握党员和群众的实际需要，进而丰富了党员教育的模式。在新媒体的不断发展下，不但丰富了教育资源、方法，而且也满足了党员的实际要求，促使党员教育朝着更好的方向发展。
1.2试析新媒体在国企党建工作中面临的挑战
首先，国企内部舆论掌握力面临严峻的挑战。从以往的发展形势来看，企业内部无论是加薪、还是晋升等都是采取开会的形式进行传达，有不同声音也仅仅是小面积的传播。基于新媒体的背景下，企业员工面对加薪、福利待遇等方面的问题，都能够利用手机等多种手段表达自己的看法，但是这样就会致使国企内部舆论导向无法得到合理的控制；其次，在面对国有企业出现突发事件的舆论时无法做到妥善处理。企业在实际经营的时候，经常会发生某些突发情况，比如安全事件、“四风”问题等，这些都会对企业树立的形象带来不利影响，一旦听之任之，那么企业的良好形象可能就会遭到严重的破坏；最后，党员领导干部的综合能力有待提高。基于新媒体背景下的领导干部应当提高自身的综合能力，并具备采集信息的敏感度，将更多的精力和时间投入到新媒体的研究中，进而提高信息化办公的能力。
2对新媒体渗透到国企党建工作中的实际情况进行探讨
笔者结合自身经验，以某公司建立的“4311”平台作为主要论述对象，对基于新媒体背景下国有企业开展党建工作发挥出的实际作用以及获得的相关成果进行深入分析，旨在可以和相关人士互相探讨，供以借鉴。
该党支部是在2001年的3月份正式成立的，然后经过一段时间的发展由上级党委批准，并在2012年的5月分更名为党总支部。从党总支部的结果来看，一共包含7个党支部，一共有116名党员。
随着我国科学技术的日益完善，在2016年期间组织建立了“4311”党课暨沟通微信平台，并在特定的时间内组织所有党员开展学习和讨论。从2016年的6月份开始推行这个微信平台以后，在4个栏目中一共发表了诸多内容，阅读的数量也达到了预期的目的。显然通过以上这种方式为党员的学习提供了便利，同时也是党总支部开展党建工作的关键所在。
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对于“4311”党课暨沟通微信平台”这一平台来说，其创作灵感来源于2015年上级党委组织开展的“我为企业发展做贡献”这一活动演变而来的，然后依据该公司的实际状况独家定制，积极响应全体党员要具有“四种意识”，其意识主要包含以下几点：第一，大局意识；第二，合作意识；第三，股东意识；第四，创新意识。
该公司的总党支部通过微平台开展了丰富多彩的活动：晒一晒“手抄党章”、 “庆祝建党95周年普通党员逐一讲”等。不仅仅如此，还采取了有效手段充分挖掘出每个党员自身潜在的价值，传播正能量。举办的每一次竞赛都在微平台上了进行了专门报道，并受到所有党员的青睐和转发。
3对新媒体在国企党建工作中运用的思考提出合理化建议
3.1尽可能凸显出企业的党建情况
基于新媒体的背景下，可以在指定的时间内向关注者推送相关党建知识、视频等诸多资料，这样就可以使关注者在任何时间、任何地点掌握企业党建的实际状况，不但可以起到宣传党建工作的作用，而且还能为基层党组织、党员提供了新的思路。不仅仅如此，针对新媒体平台来说，能够与广大人民群众紧密相连，在加大宣传力度、解决问题冲突、提高社会主流价值、增强党务工作的公平公正性等方面有着积极的意义，同时也成为传播党心声的主要途径及其为广大人民群众、基层党员提供服务的平台。
3.2重视党员教育
国有企业通过利用微信等多种方式，将党员教育的范围加以扩宽，同时也进一步丰富了党员教育的内容，并且在第一时间推送关于党建的一些文字、重要精神等相关内容，这样做的目的是为了促使党员以及广大人民群众能够在任何时间、任何地点了解党建知识，进而增强党建魅力。由此可见，以上这些是以往党建模式无法相媲美的，是党员实现长期教育的必经之路。
3.3创造出良好的党建氛围
通常情况下，国有企业可以借助微信等多种手段，将宣传资源加以整合，从方方面面开展宣传工作，灵活运用科技手段，尽可能将信息网络技术渗透到党建工作中，在遵循传统宣传方式的同时添加一些创新元素，慢慢形成全方面的宣传模式。除此之外，还需要在指定的时间内推送党建工作的实际状况、优秀党员事迹、重要精神等方面的内容 ，促使党员和广大人民群众随时随地都可以接收到教育，进而将党建工作落实到方方面面，促使国企效益可以达到最大化的目的，进而为党建工作的顺利开展创造出良好的党建环境。
3.4有效落实党务公开
国有企业应当灵活运用微信等多种方式将落实党务公开，并采取有效措施加大党风廉政建设工作的力度。无论是对于党务工作来说，还是就企务工作而言，引导党员可以对这两者公开的内容做好实时的监督工作，其目的是为了使党员对党组织的实际作用以及内容做到熟练掌握，还可以从中体会到党组织在国企当中扮演的角色，同时也更好的维护了党员的自身权利，最终形成上下贯通的监督机制；党员应当与广大人民群众有着密切的联系，在积极推行党务公开的基础上也为党员和群众之间的沟通创造了有利条件，增进了党群之间的感情，进而促使企业内部可以达到统一的效果；树立良好的作风，增强领导干部的廉政意识。将党务公开和党风廉政建设等相关工作共同着手，做到共同发展、共同进步，在党务公开的落实下对增强领导干部的自觉性以及提升党务活动的公正性有着积极的作用。
结语
通过以上内容的论述，可以得知：国有企业通过利用微信功能的优势，建立了相应的平台工作体系，无论是党员还是群众都可以通过微信自媒体树立良好的党思想，并充分发挥出自身的价值，进而为国有企业党建工作的开展做出应有的贡献。
参考文献
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[4]陈薇,陆萍.新媒体在国企党建工作中的实践与探索[J].企业改革与管理,2015(05):40-41.
论文作者:覃祖华
论文发表刊物:《基层建设》2018年第7期
论文发表时间:2018/5/22
标签：党员论文; 党建工作论文; 媒体论文; 国企论文; 国有企业论文; 党建论文; 党务论文; 《基层建设》2018年第7期论文;