摘要：基层党建工作是党的建设的重要组成部分，具有重要的基础性作用。随着我国对党的建设越来越重视，基层党建也在不断取得良好的成效，但仍然存在诸多不足之处，特别是创新不足。对此分局党总支经调查研究，就如何推动基层党建工作创新提出了一些对策，希望能够为促进基层党建工作更好、更有效开展提供参考。
关键词：党的建设；基层党建；创新理念；创新模式
我国改革开放在持续深化，党的建设也在不断加强，特别是习近平总书记对全党提出了“不忘初心、继续前进”的要求，对于推动党的建设取得新的成效具有重要的指引作用。在新的历史条件下，由于基层单位具有重要的基础性作用，直接与党员、干部、群众接触，因而必须大力加强基层党建工作，特别是要从新形势出发，积极推动基层党建工作创新，只有这样，才能更有效提升基层党建的工作水平，才能为实现“中国梦”创造更有利条件。尽管当前分局党建工作取得了一定成效，但仍然存在不足之处，因此，要做好基层的党建工作，就要坚持把企业中心工作的重点、热点和难点作为党建工作的重点、覆盖点和探索点。
一、创新党建工作新思路
在新的历史条件下，按照“不忘初心、继续前行”的要求，结合地区特点，也形成了一些创新模式，有力地促进了基层党建工作的深入开展。乌拉特中旗是鸿雁的故乡，为了更好的建设好雁行文化，发挥“鸿雁精神”的引领作用，基层党组织经过认真总结、提炼，将“大雁理论”引入到党建工作中指导实践，经多次深入基层党支部、班组进行调研，并针对在推进实施“三会一课”实效性不强、基层党建知识薄弱等问题，确立了以“头雁效应”、“鼓动效应”、“雁群效应”、“奉献效应”四种效应与党建工作的相融的党建新思路，并通过“雁立”树立品牌、通过“雁行”建设队伍、“雁鸣”营造氛围、通过“雁飞”推进行动的党建工作新思路。
二、党建工作具体做法
1、发挥头雁效应，打造素质型党组织。党总支、党支部、党员就是职工群众的头雁，要走在前列、当好表率，通过层层示范、层层带动，形成上行下效、整体联动的良好效应，促进工作全面提升。一是充分发挥党总支层面的头雁作用，及时把上级的决策部署传达、贯彻到基层一线班组和一线党员干部中，开展党员“亮身份、亮承诺和亮形象；比学习、比作风和比业绩”的“三亮三比”活动，增强党员的责任感。二是充分发挥党支部层面的头雁作用，严格执行“三会一课”制度，积极搭建党员网络学习平台，通过微信、网页、客户端等方法，有效化解“工学矛盾”，提升学习的个性化、规范化和便捷化，并将总结、提炼的“四微党建工作法”向基层延伸，增强“两学一做“学习教育的感染力和实效性。
2、凸显鼓动效应，营造正能量的宣传氛围。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆全方位提高新闻宣传引导力，构建了“上下联动、互相协作、内外配合、广泛参与、整体推进”的宣传网络，积极尝试把“基层道德讲堂”建设与善行义举榜、道德模范事迹宣讲等活动相结合，充分发挥“道德宣讲员”的职能，传递向上向善正能量。继续发行电力小报，及时将基层党建、经营管理、安全生产及各项工作和活动的信息，向全体职工报道，使职工能够随时了解企业的发展动态，加强凝聚力和向心力，起到了外树形象，内聚人心的作用。
3、强化雁群效应，引领党员增强团队意识。充分发挥雁群效应，强化团队意识，不断强化党员的宗旨观念，使党员在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。一是组织开展关爱谈心活动。每季度发放党员干部思想调查问卷，及时了解每位党员的思想动态，有针对性地开展关爱谈心活动，对思想有波动的党员进行重点补课。二是深入开展学习贯彻两个《准则》、四个《条例》，组织召开党风廉政会，逐级签订《党风廉政责任书》，及时与岗位调整后的干部职工进行廉政风险点签字背书，与工程管理人员、施工承包人员签订《工程项目廉政警示承诺书》，结合岗位职责重新梳理岗位风险点，使广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏。被巴彦淖尔市纪委授予“廉洁文化示范点“。
4、彰显奉献效应，不断增强企业形象。一是注重发挥好鸿雁先锋模范岗的示范引领作用，引导广大党员立足岗位创先争优，根据每位党员的岗位特点，重新对党员责任区进行细化，明确了每一名党员的职责，并要求全体党员对照职责做出公开承诺，要求其他党员和职工群众进行监督，营造“比、学、赶、超”的干事氛围。二是在“新春”、“三八”等节日积极开展了群众性文体活动，不断丰富职工业余文化生活，同时鸿雁志愿者服务队开展了 以不同形式的学雷锋志愿服务活动。
三、创新党建工作做法取得成效。
1、班子成员团结协作的整体合力得到提升。重视领导班子自身建设，始终坚持民主集中制的原则，充分调动班子成员工作积极性，让其在自己的分工职权范围内各尽其职，又在党政“一盘棋”下团结协作，本着“想干事、能干事、干成事”的思路，边学习边实践，在工作经验不断积累的过程中，管理能力也在不断提升，领导班子的整体合力不断增强。
2、党总支和党支部的战斗堡垒作用得到提升。全体党员的整体素质和自我约束能力有了很大的提高，鸿雁精神在基层工作中得到延伸，有效激发了党员在日常管理、农网工程等中心工作中的先锋模范作用。
3、通过创建落实“两个责任”形成了推动中心工作的有效合力。在风险点排查和业务流程的梳理过程中，使班子成员和员工的廉洁意识进一步增强，针对工作中的薄弱环节，重新修订完善了各项制度39项，客户中心的《业扩报装流程》、多经公司的《外协施工管理》、供电所《电力设施外力破坏处置规定》等制度，切实做到以制度管人、管事、管权，扎实推进分局的各项工作顺利、公开、有序、廉洁的开展。
综上所述，新时期我国基层党建工作面临新的形势和局面，在基层党建工作时能够以创新精神投入工作，并将党建工作和地域特点相结合，这有这样才能够推动企业的科学发展，开创性党建工作和国有企业改革发展新局面。
参考文献：
[1]张琦琦，宋新：《浅谈在新形势下基层党建工作的特点与创新》，《赤子》（上中旬）2016年第18期。
[2]纪立鹏：《新形势下基层党建工作创新模式的思考》，《东方企业文化》2015年第22期。
[3]张郴芝：《新形势下基层党建工作创新研究》，《低碳世界》2015年第32期。作者：罗善勇
论文作者:王俊清
论文发表刊物:《基层建设》2018年第17期
论文发表时间:2018/8/13
标签：党建工作论文; 党员论文; 基层论文; 效应论文; 头雁论文; 党建论文; 党支部论文; 《基层建设》2018年第17期论文;