陈仁山
国网黑龙江省送变电工程有限公司 黑龙江省哈尔滨市 150076
摘要：本文主要针对企业机动车辆交通安全宣传的特点和方式展开深入研究，先阐述了机动车辆交通安全宣传的特点，主要包括大众性和普及性、科学性和针对性等，然后重点阐述了几点方式方法，主要包括运用多种不同的宣传方式、加大检查力度、加强职业技能培训等，确保良好的宣传效果，不断提高企业机动车辆交通安全水平，避免出现交通事故。
关键词：企业；机动车辆；交通安全；宣传；特点；方式
现阶段，对于企业来说，在机动车辆安全宣传方面具有不同的特点和方式，而借助交通安全宣传，旨在对人的交通意识和行为造成影响，企业的交通安全管理，是企业生产安全的重要构成内容之一，通过加强企业机动车辆交通安全的宣传，可以不断提高企业生产的安全性和平稳性，维护好企业职工的生命财产安全，将交通事故的出现概率降至最低，进而促进企业健康发展和进步。
一、企业机动车辆安全事故的表现分析
（一）夜间行驶
现阶段，诸多企业与外地省市企业之间具有密切的业务往来，一些企业在完成交货任务的驱使之下，会分秒必争，所以驾驶时间往往在晚上。一般来说，如果在夜间行车，其安全性难以保证，光线问题比较严重，而对于人的视线距离来说，具有一定的限制性，在黑夜中，其视线比较短，仅仅通过车灯，以此来对路况进行观测，如果出现紧急情况，比如在十字路口处，突然出现一台摩托车，驾驶员难免一时之间反应不过来，进而极容易加剧交通事故的出现，导致企业出现了严重的经济损失。
（二）超速行驶
由图1可以看出，超速行驶所占比例比较高，所以必须要引起企业的高度重视，尽量避免由于超速行驶导致的交通事故。对于现代机动车辆来说，其特点主要包括较快的速度、技术强等，而且出现安全事故的概率也比较高。所以对于驾驶员来说，必须要保证自身良好的驾驶技术，并树立良好的心理素质。但是在实际上，一些企业的机动车驾驶员没有对交通安全给予高度重视，过于追求形势速度，以此来赢取经济效益，进而极容易加剧企业交通安全事故的出现。
图1
（三）疲劳驾驶
一些企业有着较为繁重的运输任务，驾驶人员难免会出现连续出车、疲劳驾驶等现象。众所周知，人所能承受的劳动量具有一定的限制性，如果过度疲劳，极容易对人的思维意识造成极大的影响，甚至在驾车时出现睡眠现象，进而大大加剧了交通安全事故的发生概率。
二、企业机动车辆交通安全宣传特点
（一）大众性和普及性
对于企业机动车辆的驾驶人员来说，大都是持证上岗，但是人的记忆力是具有一定的时间限制性的，对于年龄较大的驾驶人员，虽然驾驶经验比较丰富，但是很难及时掌握和记忆最新的交通安全知识，而且诸多驾驶人员缺少较强的文化水平，尚未充分了解各种专业的交通法律术语【1】，所以企业在机动车辆交通安全宣传过程中，必须要将大众性特点充分体现出来，借助简化的语言，以此来对相关法律法规和政策进行解读和诠释，以便于驾驶人员加深对交通安全知识的理解和记忆。
此外，由于交通的参与者还包括企业员工和社会群众，所以企业在交通安全知识宣传教育过程中，还要将普遍性特点体现出来，引导企业职工、职工家属等也要学习交通安全知识。基于此，可以在整体上将机动车交通安全的宣传教育工作落实到位，不断扩大宣传教育范围，确保良好的实施效果。
（二）科学性和针对性
针对机动车辆交通安全的宣传内容，必须要将严谨性特点充分体现出来，在解释相关法律法规时，必须要确保高度的精准性，确保企业职工充分了解和记忆。在宣传方式方面，也要保证高度的科学性和合理性，比如宣传时间、地点以及形式等。同时，在企业机动车辆交通安全宣传教育中，也要贯彻落实好具体问题具体分析原则，企业在确定宣传教育对象时，要将客车、摩托车的驾驶人员纳入其中，以此来加强交通安全知识的宣传和教育。
三、企业机动车辆交通安全宣传的方式方法
（一）运用多种不同的宣传方式
1.书面宣传交通安全知识
对于书面宣传来说，其权威性特点比较显著，其宣传内容在传播过程中，可以长时间进行保留，读者可以结合自身实际情况，进行有针对性地阅读。同时，书面宣传对报纸、书籍、通知以及黑板报等方式进行大量应用，以此来达到宣传教育的目的。
2.口头宣传交通安全知识
对于口头宣传来说，其亲切感比较强【2】，宣传人员可以据诶住表情和语调等，以此来不断提高宣传效力，而且这对于与宣传对象之间的互动也具有极大的帮助。企业要定期开讨论会、报告会等，以此来宣传和教育激动车交通安全知识。
3.说服教育
企业要借助典型方式，以此来进行说服教育，比如如果驾驶人员的思想意识比较薄弱化，而且极容易出现错误，企业要适度进行批评教育，而且还要密切关注驾驶人员的思想情绪，定期进行谈心，引导驾驶人员要规范自己的驾驶行为，避免引发交通安全事故。
4.案例分析法
交通事故具有高度的突发性，但是还是要做好相应的预防工作，所以企业要对驾驶人员进行典型教育，并对事故的原因进行深入分析，制定出配套可行的预防措施，引导人员不断积累和学习机动车辆驾驶经验，将其应用到实践操作中去。
（二）加大检查力度
要想将安全隐患保持在萌芽状态内，必须要加大监督检查力度，所以企业要积极开展监督检查工作。首先，在车辆行驶状况控制过程中，要将年终安全检查工作落实到位，还要将季度检查和自我检查等方式结合在一起，实现多种形式的检查目标。比如在企业机动车辆交通安全管理中，要在月末进行车辆检查，将安全隐患及时排除出去，将车辆安全检查工作落到实处。而且还要积极开展专项检查工作，以便于更好地落实安全防范措施【3】。其次，在检查车辆定点停放过程中，企业要加强实时调度系统的构建，对车辆状态进行有效控制，不断提高交通安全的有序化水平。
（三）加强职业技能培训
各个驾驶人员在上岗之前，必须要经过系统化的技能训练和培训，在培训过程中，驾驶人要对交通安全知识进行充分掌握，具备相应的驾驶证书。企业在培训过程中，要引导驾驶人员提高对交通安全的高度重视，积极学习相关只是，进而最大程度地防止出现交通安全事故。同时，在技能考核过程中，企业在机动车辆驾驶人员招聘过程中，驾驶人员资格证是重要的前提性条件，而且还要通过实践考核，对机动车辆驾驶人员的行驶状态进行充分了解，同时，在驾驶人员视力合格以后，还要及时将劳动合同签订下来，规范驾驶人员的技术操作规范。
四、结束语
总之，企业必须要注重机动车辆交通安全宣传工作的开展，引导驾驶人员树立正确的安全意识，不断规范自己的驾驶行为，避免引发交通安全事故。
参考文献
[1].中国机动车辆安全鉴定检测中心[J].汽车与安全，2018（01）：114.
[2]李博.机动车保险在交通事故处理中的作用研究[J].法制博览，2017（22）：292.
[3]李季蕾.供电企业机动车辆交通安全管理[J].中国新技术新产品，2016（24）：142-143.
论文作者:陈仁山
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2019年1期
论文发表时间:2019/5/9
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