摘要：市场发展的新形势背景之下，企业的党建工作需要面临更多的压力与来自四面八方的工作改革，这些变化都让企业党建工作开展的水平难以维持，因此必须要对此项工作的落实方法与方向进行定位，促进其激励、调动情绪的作用发挥。国有企业自身也要对党建工作的重要性进行认识，积极配合工作调整，保证党建工作可以发挥出更多的作用，推动企业的稳定发展。
关键词：新形势；国有企业；党建工作
引言
国有企业中的党组织在企业的发展运作中起着非常重要的政治领导作用，同时承担着建设和谐国有企业的实施者、组织者角色。国有企业与一般的企业不同，无论是生产经营方式还是自身承担的职责，党建工作直接影响着国有企业的发展与改革效果，因此必须在实际工作中保障其可以与时代发展的步伐一致，及时根据市场环境的动态变化做出战略调整，帮助企业获得更快的经营发展方式，在市场竞争中 占据有利位置。
1国有企业党建工作新形势分析
世界经济发展的全球化、信息化，让企业面临的市场环境更为复杂。作为国民经济发展支柱的国有企业，面临的压力更大。因此国有企业的党建工作必须充分发挥及思想政治导向作用，帮助国有企业面对复杂的市场环境时拥有更多的生存发展竞争力。企业方面，要及时为政工党员提供更多的学习和交流机会，了解当前市场发展的基础状况，根据外部环境对企业内部的生存发展战略进行调整。与此同时，还要结合内外环境的动态性变化，对党建工作的落实进行方式、方法调整，同时根据时代发展的进程对党建工作中的内容进行细部完善，结合国有企业当前发展的状态与阶段，保证此项工作的价值可以发挥到最大
国有企业经营模式较为特殊，因此注重经济发展的同时还要有国家政治上提出的要求保持一致，政工党建工作的作用在此刻显得尤为重要，可承担衔接二者的职责，对企业的生产与发展决策进行科学辅助。市场运作的新形势下，国有企业还将面临更大的国际竞争压力，所以为了在国际竞争中拥有更多的优势，企业必须跟随时代发展的趋势对内部结构与管理方法进行调整，不断优化发展战略，配合党建工作的指导与党建工作紧密联系，保障各项工作落实的科学有效。
国际市场竞争中，经济环境复杂，有可能会给国有企业的发展带来波动，企业面临这些挑战时，如果不能调整好发展状态，就可能会受其影响，党建工作正是稳定企业职工情绪的好方法，因此管理层必须重视发挥党建工作的思想政治导向作用，鼓励员工在岗位职责上恪尽职守，发挥自身的价值与优势，帮助企业获得源源不断的发展动力。
新形势下，我国国有企业自身的发展环境也出现了较大变动，不仅体现在市场竞争压力更大，也体现在行业变化较为激烈上。因此国有企业想要在这些困难夹缝中获得生存发展的机会，必须让企业内部各种不同的立场团体及时开展高效的沟通与信息交换，结合外部实际情况制定出更为正确的发展战略，促进企业的稳定转型与发展。
2国有企业党建作用发挥的路径
2.1重视党委政治核心作用
国有企业党委在企业的发展中起着政治核心作用，因此实际工作中，尤其新形势下，必须将这种核心作用进行全面发挥，让党对国有企业进行直接领导。党可以对企业组织职能进行更为清晰地定位，进而让企业中的各个部门的工作因为有党的直接领导与指挥，工作目标更为明确，工作落实更为有效。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆必须将“党只管党”的狭隘思想进行摒除，加大对国有企业的监督，并促进国有企业的发展。决策管理工作的直接参与也可促进党政治核心作用的发挥，在对国有企业的运作进行管理监督时，监督的主体要从党委监督层面转换为监事会监督，同时在工作下发中与企业的职代会之间进行紧密配合，让工会与职代会的作用充分发挥，这种结合、协作的方式可以让工作发挥出巨大的价值，让国有企业的重大决策与生产经营等工作得到高效监督。支持企业的发展过程中，要以企业生产经营活动开展为中心，让一切生产服务活动具备大局意识，促进企业的发展与壮大过程更为顺利。党政治与组织上的优势，需要通过动员职工、干部等工人阶级具备的主动性、创造性等进行实现，让国有企业的发展目标尽快实现，同时推动国有企业的改革发展工作可以尽快落实。国有企业的决策活动上，应站在为国家、人民负责的角度或是高度上参与国有企业的发展战略，帮助其更为明确的将经营方向、工作目标进行确定，提出利于企业发展的积极建议，同时对其中存在的问题进行纠正，让企业获得一个更为洁净的生存发展环境。
2.2对党员的模范先锋作用进行夯实
开展国有企业的深化改革工作时，要对企业的模范先锋作用进行发挥。尤其是面对时代发展新形势背景时，企业的发挥困境更为明显，因此度过难关的唯一方法就是对企业的战略转型工作进行加速。尤其随着国有企业改革力度的不断增加，职工思想与利益格局之间的会出现较多的组织矛盾，这些矛盾的出现会让整个改革的过程中出现不稳定的情况，所以为了保证工作稳定落实、开展，企业中的党员干部必须一直站在改革战斗的第一线，对改革工作进行及时且密切的关注，并在矛盾中积极调解，尽量代表职工为职工谋取更多的权益。贡献自身组织协调力量，为企业的稳定发展保驾护航。企业的重大改革、决策方面，要先通知党员知晓，让党员可以在此项工作中起到带头作用，让其先行动、先组织，让党员可以在企业的改革工作中发挥自身的先锋模范作用，同时帮助企业中的其他职工群众提升对改革工作的认识，工作中可以转变观念，为企业的转型发展贡献自身全部的力量。
2.3构筑党支部战斗堡垒
首先，国有企业要在此项工作中为求得更好的建设效果，有目的性、有针对性的提升自身的领导能力，同时对党和国家各项治国方针与政策进行了解，充分理解与学习，让自身的思想觉悟得到提升，再将这些先进的思想落实到实际工作上来。其次，积极展开“两学一做”教育，同时不断通过学习的方式充实自身的理论知识体系，并找到自身的差距与认识上的偏差，同时弥补不足，在实际工作中可以了解情况并解决问题，让企业的经营管理工作可以组织开展的更为高效。最后，充分发挥党支部战斗堡垒的作用，国有企业的经营发展工作中存在很多不可控因素，进而引发出更多的突发状况，此时，党支部人员必须能够对这些问题进行针对性解决，查找到问题的导致原因后，配合积极且合适的手段进行处理。
结语
重视党建工作的作用可让企业的发展效率更快，同时扫清企业发展过程中可能遇到的不稳定局面。但是获得这些优势的必要条件是国有企业中的党员必须在实际工作中发挥模范先锋作用，创建出一个服务型的党组织，同时紧跟时代发展的潮流，及时对企业落实措施进行调整。
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论文作者:黄宁
论文发表刊物:《基层建设》2019年第10期
论文发表时间:2019/7/3
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