知识经济社会复合型会计人才的目标模式，本文主要内容关键词为：经济社会论文,目标论文,模式论文,会计论文,知识论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
一、复合型会计人才备受瞩目的背景
回顾会计发展历史，我们不难看到，会计发展的原动力主要两个方面：一是社会经济内外部环境的变化；二是会计信息使用者对信息需求的变化。多年来这两种变化盘结交织在一起，共同推动会计不断向前发展。
自20世纪90年代初，联合国研究机构提出“知识经济”这种新型经济形态后，我国理论界一直在思考知识经济带给各行各业的挑战，并寻求着迎接这种挑战的对称性对策。当然对此问题会计界也从未停止过思考，在这个焦点问题上会计工作者同样异常活跃，关注着知识经济发展对会计领域产生的冲击，反思着知识经济对会计人员能力的转型要求。
（一）知识经济社会会计人员能力转型迫在眉睫
知识经济是以知识为基础的崭新时代，它所描述的是不同于以往经济的一种复杂经济形态，涉及了人力资本、创新思想、信息消费、信息交换等若干要素，其核心就是以现代科学技术为支柱，将知识作为推动经济增长的强劲动力，使整个国民经济建立在知识、创新思想和信息的生产、存储、使用及消费之上。思索这种经济形态和会计人员能力的关系，我们不得不承任，传统的手工操作，记账、算账、报账型的会计人员已经无法适应这种新型经济形态，它要求会计人员必须打破原先束缚个人能力发展的思维桎梏，主动积极去适应这一社会经济形态的重大变迁，重新审视自身的业务素质，从原来“精通会计专业知识”——专才的沾沾自喜，感受到综合知识欠缺的担心与焦虑，形成一种强烈的忧患意识，对自身能力进行一次革命，融入将自身培养成复合型会计人才的社会主流，从而体现知识经济社会会计人员能力发展的崭新风貌，最终走向推动会计发展的新趋势。
（二）知识经济社会会计工作呈现出多变和多维的特征
知识经济促使生产的知识化、信息化，企业的生产组织、生产方式、内部管理与控制也在不断变化。这种以内部控制为核心的各种会计管理方法在适应性、灵活性、创造性等方面也向多变多维的方向转化。基于此，我们应形成一种新的会计观：1.会计不再是一个单一的信息加工系统，而是一个组织、监督、协调、控制经济活动的管理系统；2.会计工作不再是以核算为主体的工作，而是以内部控制为核心的管理；3.会计的空间拓展越广阔，对会计人员能力的要求就越广泛、越全面、越多样。因此，知识经济社会，会计人员能力的发展空间比以往任何时候都要宽广；4.会计工作风险和会计人员自身风险日益加大。
（三）知识经济社会会计处理方法灵活多变
知识经济社会，高科技产业、信息技术产业等各种新兴产业蓬勃发展，它们以知识为核心生产要素，是知识、创新、信息依赖型的，这与传统产业经营模式相比，无疑是一个很大的挑战。会计面对这种新兴产业，应思考、分析、判断的问题越来越多，因而传统的会计核算模式和会计管理理念不可避免的会受到冲击。比如：人力资源价值、人力资源利用效果如何核算？信息价值如何确认、计量？非数量化、非货币化信息如何披露？会计信息安全问题如何解决等等一系列问题被提到了议事日程。所有这些，都要求会计人员不能像以往一样单纯的是会计准则、会计制度的解释者，而应该是一个能动的有分析能力、研究能力、控制能力、决策能力的创造者。
二、复合型会计人才能力发展的目标模式
知识经济将复合型会计人才培养问题提到了议事日程，那么复合型会计人才究竟指什么？依笔者之见，在知识经济条件下，复合型会计人才能力发展的目标模式应是：
（一）具备学习能力
信息技术发展，跨国公司出现，推动了全球经济一体化，每一个公司所依赖的文化背景、法律环境、政治经济系统都处在不断变化之中，为了适应这种变化，使公司有效运作，对于处在企业管理核心地位的会计人员的知识更新提出了非常高的要求。而要进行知识更新，是否具备独立学习能力就成为会计人员成功的必备条件。这种学习能力包括两层含义，一是专业知识的深入学习能力，二是综合知识的博览学习能力。若把前者叫专业水平，则后者可称为复合能力。举例来说，如会计人员不仅要有扎实深厚的基本业务知识，熟悉本国的法律、法规、政府政策，还必须掌握国际贸易、财政金融、信息处理等相关知识，不断学习国际上通行的财务会计、管理会计、财务管理和审计知识，了解其他国家相关的法律、法规、政府政策。只有这样，会计人员在企业营运资本管理、战略投资决策、长远规划等方面才能出谋划策，尽职尽力。
（二）具有创新能力
计划经济时代和市场经济初期，严格的会计制度把会计人员对经济活动处理方法选择和判断的空间限定在一个狭小的范围，一般会计人员只要按规定处理业务，编制报表，就基本能做到履行会计职能，完成会计任务，这也因此养成了很多会计人员依葫芦画瓢的习惯。而当知识经济到来，会计规范变得灵活起来，选择空间增大，很多会计人员就变得无所适从、不知所措了。所以，具备创新能力，对于现代会计人员来讲必不可少。具体可归结为两个方面，即会计核算方法创新和会计管理思想创新。前者比如会计人员应积极思考如何对“人力资源”进行核算；如何将“人力资源”纳入函数分析，并入报表披露；非数量化、非货币化的信息能否纳入会计研究。会计管理思想创新，即会计人员在筹资理财、内部控制、责任成本、销售预测、项目决策等方面应有为企业提供建设性、可操作性的建议和信息的能力，比如市场决策分析中，如何量化企业的市场份额，顾客的满意程度；项目研发决策中，成本费用及未来收益如何科学合理确认计量等等。
（三）具有职业判断能力和现代化的信息加工、整理、分析能力
传统会计一直是建立在手工核算的历史数据基础上的，当计算机技术的高速发展冲击着各个领域并发挥着不可替代的作用的时候，不可避免的也引发了会计的革命，它使会计处理技术发生了质的飞跃，不但结束了几百年来一直沿用的手工账务处理历史，实现了无纸化的记账、算账、报账，而且逐步替代人工完成对会计信息的分析、预测和决策，从而实现会计核算手段由手工核算到会计电算化核算，最终到网络会计核算的变迁。可以预测，将来的会计核算时代将是网络会计及其普及和繁荣的时代，这一时代，网络化将是未来企业会计输入、加工及输出财务信息的主要作业形式，网上处理传载信息将成为一种最为普通的财务信息生产与消费方式。如每个公司都有相应的网址，企业对外公布的财务信息都可以被消费者上网浏览到，特别是对于跨国公司而言，甚至是全球领域的信息共享。因而，此时的企业只有融入网络会计发展的主流，通过网上在线服务方式迅速、高效、安全的提供财务信息，以满足各个领域的消费需求和信息共享。所以，作为财会人员应该有职业判断能力，清醒的认识到网络会计对会计人员信息加工、整理、分析技术能力的特殊要求，钻研学习计算机知识，从会计电算化的理论水平和实际操作上不断提高，掌握现代化的信息加工、整理、分析技术，这样才能增强自身的岗位竞争能力并同时服务于企业，加快我国企业会计网络化的发展进程。
（四）具有风险意识
全球经济发展，企业不断创新，产业知识化，市场经济一体化，这些都必然会给企业经营带来如股份变动、汇率变化、商品价格变动、利率变动等很多风险。有风险就有风险规避，这要求会计人员必须具备较强的分析、判断和决策能力，树立风险意识，充分运用各种管理方法和各种金融工具去防范、规避风险。树立风险意识与具体规避风险两者相比前者显得尤为重要，其原因是：在我国总有一个误区，好像一提会计就是记账、算账、报账，久而久之使很多会计人员形成了一种狭隘的思想观念，认为只要把一套账记好，会计任务就算完成。然而事实并非如此，会计人员一方面不仅要向投资者、债权人等充分披露企业财务状况、经营成果和现金流量的信息，更重要的一方面则是要通过成本控制、风险控制、资本预算、业绩考核、战略管理、营运资本管理、跨国投资决策、跨国营运资本管理等一些方法，来实现对企业经营活动的控制和风险规避，最终达到提高企业经济效益的目的。
可以这样说，对企业经营发展风险和效益风险的重视、确认、控制、规避是现代会计人员不可缺少的素质，也将是未来会计必须具备的一种职能。它将比会计反映职能、监督职能、预测决策职能更为重要。
（五）具有诚实、守信的品格
知识经济时代，会计信息化将完全取代传统手工操作，国际互联网的发达，使得会计信息展现在Web网上成为可能和必要，投资者、债权人、供应商、客户等均可上网查询自己所需的信息，因此任何一个单位的会计信息都要经得起所有人的监督，信息要真实可靠。然而如何保证会计信息真实可靠，这在目前来讲是非常棘手而又急待解决的问题，尽管很多专家、学者从法律环境、市场经济架构，企业内部管理制度等多方面探寻良策，但仍未达到理想的效果，这其中忽略了一个非常重要的因素，即经营者凭借主观意志，与财务、审计人员合谋造假成份居多。纠其原因主要是：造假的目的，从私营企业来看，大多数表现为虚减利润，以达到偷逃税款；从国企来看，大多数表现为虚增利润，以期达到治理企业良好的经营业绩，粉饰形象，以求取得经济利益和政治荣誉。
要解决这一问题，就要从职业道德方面对会计人员进行思想整合，鼓励引导会计人员，以社会认可、统一的价值判断为标准，处理业务，为企业提供优质服务，当然，这也就意味着会计人员要以诚实守信的品格作为自身行为的定位器和总开关，以认真负责的态度对待自己的职业。