摘要:近年来,我国经济飞速发展,房屋建筑也拔地而起。房屋建筑的质量关乎着人们自身和财产安全、企业的信誉和我过经济水平的体现。因此,房屋建筑的质量应受到更多重视,让人民更加放心。随着房屋建筑的发展,其施工管理方面也存在某些问题。本文将谈一谈房屋建筑施工管理问题,并对此提出合理的建议,旨在促进房屋建筑的发展,促进我过经济的发展。
关键词:房屋建筑;施工管理;问题;对策。
现如今,我国房屋建筑方面正在飞速发展,拉动了经济的增长,但是,其存在一些问题,威胁着人们自身与财产安全,因此,房屋建筑应得到更多重视,维护人们生命财产安全。
一、土木工程房屋建筑施工管理现状
近年来,伴随着我国经济的飞速发展,房屋建筑方面的发展也有了质的飞跃,但土木工程房屋建筑管理方面还存在一些问题。例如,一些工人疏忽了质量问题,造成房屋倒塌的危险;管理人员管理不到位,工人在工地滋生事端;管理体系不完善,让工人不能得到更好的待遇……这些问题都是我们要去解决的。现在,正是因为这些问题,很大程度上影响了房屋建筑的发展前景,导致经济发展速度下降,企业渐渐失去民心。土木工程施工是当今社会建筑方面的重中之重,因此,应从根本上提高建筑质量,保障业主以及工人的人身安全,提高企业在业主心中的信任度,从而促进经济发展,促进我国建筑事业的发展。
二、土木工程房屋建筑施工管理问题
2.1管理人员素质有待提高
房屋建筑施工管理存在房屋建筑管理人员素质不高的问题。部分管理人员在施工时对质量要求不高,虽然按照图纸来,但自我要求不高,总有小的地方做的不规范,导致房屋建筑质量不好。在企业招揽人才时应重点考察他的认真程度,在图纸上,只要错一个小数点,都会造成不可描述的危险,若他没有认真负责的特点,那么这便是最大的问题,无论图纸多么的优秀,最终都不能呈现出一个好的结果,更有甚者,会危害到居民的人身安全,导致企业赔偿,这就得不偿失了。
2.2缺乏有效的监督和管理
房屋建筑管理人员的素质问题算是一方面,有效的监督和管理也是很重要的一方面。在建筑施工时,应做好实时监督,实时管理,在施工地应有专人定时巡查,防止工人出现建筑错误;出现错误应及时发现,实行重建或弥补措施,一定要保障质量过关。同时,应制定一份奖惩制度,奖励没有出现错误者,施工效率高,工作积极者;惩罚错误率高,工作消极者。有了奖惩制度,会让工人更加有信心工作,减少错误发生率,提高房屋建筑质量。
2.3质量管理体系有待完善
在房屋建筑施工管理方面,企业对此重视程度不够,质量管理体系还不够完善,这样就导致房屋质量不高,虽然建起层层高楼,但居民居住的心惊胆战,没有保护好人们的人身财产安全。一到突击检查时,就会集中在一起胡乱填表,应付检查,表面完好无损,实则内里一片混乱。我国关于此方面的质量管理体系不完善,导致很多人“钻空子”,总想什么都不做,还能蒙混过关,得到自己“应有”的工资。殊不知这样是对居民人身安全的不负责,是自私的表现。因此,拥有一个完善的建筑施工质量管理体系是尤为重要的。
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三、土木工程房屋建筑施工管理的对策
3.1提高管理人员招聘要求
在招聘此类人才时,应提高要求,寻找认真负责,踏实肯干对自我要求高者,像心浮气躁,靠关系进来却没什么实力的都应筛选掉。房屋建筑是关乎人民自身财产安全的大事,应提高要求,招一些稳妥的员工进行工作。提高员工素质,实行奖惩制度以及定期考核,不符合者给予惩罚。这样可以随时警醒员工,不会太过懒散,不松懈,努力把自己应做的事情做好,不出纰漏。同时应聘时应选择一些考验人品的问题,能力固然重要,人品更为重要。应聘者应是能给公司带来利益的,可以让公司更好发展的,而不是在这里享受却拿着工资的“闲人”。因此,适当提高招聘要求可是对公司发展有利的,员工素质提高,企业形象也会日渐完善,深入人心,让员工可以踏实、安稳地工作,拉动经济增长。
3.2完善质量管理体系
企业应尽快完善质量管理体系,有一个完善的质量管理体系,可以让人们放心,增大购房量,提高企业经济流动,促进我国经济发展。一个完善的质量管理体系需要具备明确的奖惩制度,现场管理制度,实施责任制。这样有利于提高员工工作效率,大大增加客流量,拉动经济增长。首先,将质量管理体系规范成条例,印刷成册,分发到每位员工手中,浏览熟记,定期做员工检查;其次宣传引导“质量第一”的施工理念,让“施工质量是很重要的”深入人心,让员工谨记无论何时质量要放在首位,这样也可以减少员工的出错率,增强其责任感,使得员工更为谨慎。完善质量管理体系,制定适当条例,约束好管理人员和工人,让他们更好的工作,提高房屋建筑质量,提高企业的知名度,拉动企业与国家经济增长。
3.3加强施工现场管理
在施工场地要设有监督人员,监督工人施工,随时按需求调整,注重细节的拿捏。现场工作要注重安全问题和质量问题以及管理制度。安全问题即工人人身安全要得到保障,要配有安全帽等安全全安措施,要设有临时卫生站,保证卫生站干净整洁。质量问题即工程质量,房屋建筑施工的质量好坏关系着居民的生命财产安全,也关系着一个企业的信誉,在房屋建筑质量上要层层把关,不能有一分差错,这是对企业负责,更是对居民的人身安全负责。管理制度即对工人的管理,要有奖罚制度,干得好要奖励,还有进步奖,同时也应有惩罚,当一个项目完成后可以评选出干的最好的人有奖金,剩下的没有出过差错的进行口头表扬,出过差错的按照规定处理。这样不仅可以提高工人的积极性,还可以减少出错率,这是对企业有利的,也是对居民有利,对国家经济有利。
结束语:
在土木工程房屋建筑施工方面确实还存在很多问题,制约着土木工程房屋建筑施工的顺利进行,进而还可能影响到竣工之后的销售情况以及居民使用情况。因此,施工人员应不断的检查在质量、施工安全方面的问题,尽量避免出现差错。同时提高工人素质,加强员工管理,这样可以最大化的保证施工顺利进行以及施工的质量,增大销售量,拉动经济增长。
参考文献:
[1]康卓,刘柯.土木工程施工管理存在的问题及措施[J].科技展望,2016,08:78.
[2]朱玉清.土木工程施工中存在问题及对策[J].门窗,2018,07:110.
[3]章涛,陈文婷.土木工程施工中存在的问题及对策[J].江西建材,2017,23:269.
论文作者:鲍虎锋
论文发表刊物:《基层建设》2019年第7期
论文发表时间:2019/6/25
标签:房屋建筑论文; 质量论文; 工人论文; 土木工程论文; 质量管理体系论文; 施工管理论文; 企业论文; 《基层建设》2019年第7期论文;