摘要：本文从倡导党风廉政理念，注重党风廉政思想渗透；营造党风廉政氛围，注重党风廉政宣传力度；构建党风廉政平台，注重党风廉政思想培养；建立党风廉政建设长效机制，保障党风廉政建设措施落实等四个方面，对企业班组党风廉政建设实践的措施进行了分析，以期为推动电力企业反腐倡廉工作，促进电力企业健康发展提供参考价值。
关键词：班组；电力企业；党风廉政；建设策略
企业班组的党风廉政建设不仅关系到电力企业党风党纪的反腐倡廉工作，而且关系到电力企业的凝聚力和竞争力，对电力企业的品牌形象有着直接的影响。因此，电力企业需要加强班组党风廉政的宣传和建设，树立企业党员干部和企业员工正确的世界观、价值观和人生观。
1 倡导党风廉政理念，注重党风廉政思想渗透
党风廉政理念深入人心不是一朝一夕的事情，需要在企业班组层面坚持不懈地倡导党风廉政理念，注重党风廉政的创建实践和思想渗透。新疆电力检修公司以班组为单位，坚持以“ 淡泊名利、厦权守职”作为廉洁理念的核心所在，各班组始终奉行“要反腐倡廉，不要以权谋私；要艰苦奋斗，不要骄奢淫逸”的工作理念，注重加强自身道德修养，提高自身思想境界，坚决做到廉洁自律和清白为人，在树立正确的世界观、人生观和价值观的同时，始终保持着检修人应有的蓬勃朝气与浩然正气。
在开展党风廉政建设的过程中，班组以廉洁理念为目标，注重对班组员工党风廉政思想潜移默化的渗透，形成了企业独具特色的党风廉政。例如企业不仅注重在公司范围内开展党风廉政建设，而且将其细化落实到班组级别，以“班组创廉”作为廉政文化建设的着眼点，将廉洁思想化“虚”为“实”，并渗透到企业的管理经营和生产建设等各个环节，多层次和全方位地推进党风廉政教育，力求使每一个检修人都受到党风廉政思想的熏陶，做到将其内化于心。
2 营造党风廉政氛围，注重党风廉政宣传力度
如果使廉洁思想与廉洁观念在员工心中生根发芽，班组需要加大对党风廉政的宣传教育，营造良好的班组党风廉政宣传氛围，注重加大党风廉政的宣传力度。
例如企业班组可以借助多媒体的丰富资源优势，开展员工喜闻乐见、形象生动和主题鲜明的宣传活动，如开展警示教育、廉政课堂、举行廉政文化知识竞赛、廉洁征文、开办警钟长鸣专栏和廉政漫画展览、廉洁短信传递等措施，使党风廉政理念以春风化雨的方式深人员工心中，切实让班组员工受到党风廉政的感染，自觉抵触生活和工作中贪污腐败的违法违规行为。同时，企业班组可以加强法律法规的宣传教育，组织班组内党员和群众阅读和学习相关法律法规，观摩反腐倡廉的教育影片，从而增强班组内党员和群众的危机意识，在工作中约束白身的行为，做到“清清白白做人，干干净净做事”。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆此外，企业班组可以向员工征求廉洁事迹和党风廉政建议，利用榜样的力量去感染和带动更多的员工做到奉公守法，认同企业的党风廉政理念，形成班组倡廉和员工思廉的良好风气。
3 构建党风廉政平台，注重党风廉政思想的培养
企业班组的党风廉政建设需要突出重点，注重党风廉政建设措施的贯彻落实，从各个方面构建党风廉政平台.全方位、多角度地宣传党风廉政思想，在培养班组员工党风廉政思想的同时，让员工真正将廉洁思想作为自己工作中的行为谁则。
新疆电力检修公司为了将廉洁观念灌输到每一位检修人心中，也采取了多种渠道构建党风廉政平台。首先，企业借助廉洁文章培养企业员工廉洁思想，例如企业通过宣传廉政故事、群发廉政短信、公示廉警案例和绘制廉政漫画等举措，让企业员工在学习的过程中思考和领悟到党风廉政对于塑造个人品质与形象的重要作用。其次，借助班组景观向员工展示党风廉政，例如班组通过建立党风廉政长廊、开辟党风廉政教育墙、悬挂党风廉政宣传条幅和树立党风廉政警示标语等举措，在对员工形成党风廉政视觉冲击的同时，时刻对员工进行党风廉政的渗透。最后，以实物寓廉的方式培养员工的廉洁思想，例如班组制作了许多印有廉洁古语的鼠标垫、插有廉洁图画的笔记本和廉洁图文并茂的台历等小礼物，不定期向员工发放，在体现企业人文关怀的同时，警醒企业员工要做到洁身自好，不要因为一时的贪念而丧失自己做人的原则和底线。
4 建立党风廉政建设长效机制，保障党风廉政建设措施落实
企业班组党风廉政建设不仅要注重多渠道的党风廉政宣传，培养员工的党风廉政思想，而且还需要建立严格的制度体系与长效机制，对电力行业行为进行规范约束，保障党风廉政建设措施落实，使党风廉政宣传教育维持长久的生命力。
首先，企业班组需要健全党风廉政建设和完善反腐倡廉的工作制度，以廉洁思想作为主要内容，制定严格的从业谁则和行为规范，坚决在廉洁工作中做到有法可依、有法必依、执法必严和违法必究。其次，企业班组需要将廉洁制度与管理经营制度相互结合，既要完善在投资管理、人力资源管理、工程招投标和物资采购管理等方面的制度，又要提高管理人员贯彻执行廉洁制度的觉悟，使廉洁制度形成体系以规范员工的自身行为。最后，班组需要保障党风廉政建设措施的贯彻落实，将党风廉政建设措施作为考核的重要内容，与企业各部门的年终效益和企业员工的个人效益相挂钩，促使企业各部门加大监督检查的力度，提高执行廉洁制度的主动性和自觉性，使廉洁制度真正成为企业反腐倡廉的根本保证。
总之，企业班组的党风廉政建设不能一蹴而就的完成，需要企业班组制定完善的廉洁制度和长效机制，加大党风廉政宣传力度，营造党风廉政氛围，使廉洁思想真正地深人人心，最终促进电力企业健康平稳的发展。
参考文献：
[1]刘培正.关于电力企业廉洁文化建设的实践和思考[J].商业文化（下半月），2011，03：126一127.
[2]何文涛.电网企业廉洁文化建设的实践与思考[J].低碳世界，2013（22）
论文作者:于晓凌,刘杰
论文发表刊物:《基层建设》2019年第1期
论文发表时间:2019/3/29
标签：党风廉政论文; 班组论文; 企业论文; 党风廉政建设论文; 员工论文; 思想论文; 注重论文; 《基层建设》2019年第1期论文;