摘要：结合这些年的实践，我们对电能计量工作进行调研分析，对电能计量过程中遇到的问题进行了研究，进而针对电能计量问题的改进措施展开了系统的讨论。
关键词：电能计量；工作问题；解决方案
前言
当前，由于电力企业的快速发展，电力体系也在逐渐更新完善，因电力企业的经济实力不断增强，对电能计量工作的要求也越来越高。目前电力企业在发展过程中，电能计量工作水平有了显著提升，然而对于电能计量还存在很多不足，所以，电力企业管理人员要积极掌握新型电能计量技术，引导企业计量工作朝着更广阔的空间发展。
1.电能计量工作中存在的问题
1.1电能计量工作的人为因素
窃电问题是当前供电企业管理要解决的重点，电网覆盖范围广、线路复杂，另外用户对窃电引起的问题及窃电行为的严重性认识不足，总存在在用户窃电的情况。各种各样的窃电技术，对用电管理的有序开展有一定制约，也加剧了电能损耗问题，加大电能消耗，对电力企业的电能计量工作产生了一定的阻碍，使得电能计量不准确。其偷电情况一般有几种情况；一是用户利用特殊设备对供电企业安装的电能计量表进行绕开安置，比如，在电表旁边按照磁铁，用反磁场来阻止电表的跳动，从而进行偷电；二是，某些用户在供电装置上额外接线，使得其用户的电能减少；三是，有的用户会对电能计量表直接破坏，在一定程度上影响供电企业对电能的计量工作；四是，一些用户利用特殊方式，对电能计量表进行干扰，进一步减小自身的耗电量；五是，用户利用其它手段对供电企业的限电方式加以影响，从而减少用电量。
1.2电能计量表面临的问题
供电企业电能计量表的性能也对电能计量工作有一定影响。因外界环境差异及不确定干扰因素都会影响电能计量表的工作，使得电量计量数据不准确。一是，在用户规模的不断扩大下，在一定程度上加大了供电企业用电管理工作的难度，并且，电能表的工作人员在设备检修期间，尚未意识到对电表检修工作的重要性，所以电表出现质量问题，供电企业未能及时发现，就会导致电能计量不准确；二是，在电能表应用阶段，某些用户的用电行为不符合要求，使得用电量高于电表的电流承载能力，影响电表性能，严重的会引起火灾。这些年，因电表质量引起的事故问题频发，所以，电能表的质量问题既会影响到供电企业的经济利益，也会危及到用户的自身安全，所以，电能表在使用期间，务必要严格把握电表性能质量，并加强对电表的检修维护。
1.3电能计量表在运行期间受到的干扰
电能计量表运行期间，因其活动范围有限，只要存在畸形异常就会使得电能计量不准确。因谐波情况下，用户对实际用电无法准确的体现。对于线性用电群体而言，其既要对基波电能展开讨论，还要对谐波畸形进行分析，如此一来，就使得用电电费高于实际消耗的电费，在一定程度上损坏了用户权益。对于非线性用户群体，在谐波传递过程中，由于运行方向不统一，就导致实际电量低于电能计量表所显示电量数据，也就使得计量数据不准确。
1.4计量设备管理不到位及缺乏定期维护
目前，电力企业在管理中存在一些不足，比如，对安装的计量装置维护管理不到位，没有定期的检验与更新替换。这些问题导致一些计量装置因维护不当，引起计量数据失误，加剧了电网线损情况，也使得计量数据存在较大偏差。
计量设备管理不当，某些检测设施未能依照校验周期展开校验工作，计量准确度下降、误差明显，存在少计或未计用户实际用电量的情况，导致电量流失。并且电力系统监管中心无法提供系统完善的计量数据，导致工作人员难以及时分辨出计量问题，从而徒增损耗。
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2.针对电能计量工作中问题的应对措施
对于供电企业电能计量过程中，出现的问题，供电企业管理人员要针对性的采取改进措施，进一步保证供电企业电能计量的科学严谨性，推动供电企业经济水平及社会价值的提升。以下，我们根据长时间的实践及电能计量方面的考察分析，从确保用户用电的规范性，避免偷电问题、全面推进对电能计量的管理、提升电能计量人员的专业技能水平、对计量设施的更新普及等四点对提升电能计量工作水平提出针对性的解决方案，以期为未来实践提供参考：
2.1保障用户用电的规范合理性，避免偷电情况出现
引导用户“规范用电、合理用电、节省用电”是电力需求管理不可忽视的一方面。电能计量准确率高，能够为电力需求发展，带来足够的数据支撑。根据系统具备的功率因数、负载率、三相不平衡率等功能，能够快捷的确定出功率因数小、负载率低的客户，研究其用电管理面临的问题，进一步对这类客户提供相应的技术指导，提倡客户适当的运用无功补偿，优化配置配变容量，引导客户加强用电管理效率，提升用电价值，降低功率因数引起的电费超支，节约成本。
2.2重视对电能计量的管理工作
强化电力系统设备的巡查与计量管理。电能计量可进行多途径监控、分析设备，如计量点功率及电量调取、各时间段的电量数据比较、三相电流、电压不稳异常的考察分析、事件报警等，能够辅助管理人员及时的掌握计量异常与窃电情况，在一定程度上减低了电网经营风险。
2.3加强对电能计量人员的素质培养
电能计量工作中计量人员是很关键的，其自身掌握的知识技能对电能表的计量水平有决定性作用，在时代的发展下，社会对全能型专业人才有迫切需求。所以，供电企业的管理人员要重视对电能计量人员的技能培训，引导其具备积极正面的人生观价值观，加强自身专业素养的完善。并且，供电企业要结合人员的实际能力，从实际出发，对员工分组分批的培训，针对性的指导。确保工作人员对先进技术和理念有一定的掌握。比如，某地区的供电企业，很重视员工技能培训，提前制定了绩效考核指标，对员工展开相应的绩效考核，使得员工对自身技术与能力有系统的了解，并提高员工工作积极性，确保其都有足够的资质胜任自身的工作，进而提高企业整体的电能计量水平，提高企业经济效益。
2.4引进科学技术，对计量设备更新替换
在科技的更新进步下，计量设备的更新换代也关系着电能计量的科学严谨性。以往的计量设备在工作期间，缺乏及时的更新替换，使得自身计量准确性得不到保证，所有，供电企业相关部门一定要加强对计量设备的定期维护管理，对其及时更新，提高电能计量准确性。通过研究表明，新型计量设备一方面能高效高质的完成计量工作，还能维护用电安全可靠性。因此，供电企业要随时掌握计量设备的状态，结合供电企业的实际状态及工作所需，对新型计量设备充分发挥运用，进而发挥最佳的经济社会价值。
3.总结
电力企业的电能计量，在电网领域中的地位不可替代，电能计量准确性直接关系着企业的经济效益，现阶段我国的电力企业电能计量工作虽然有了一定的改进，然而还是存在一些需要完善的地方。一是电能计量设备缺乏专业人员的操作，要收集的计量点信息无法及时的传递到系统管理中，导致基础数据不全面。二是计量自动化系统现存的数据与实际运行数据有差异，导致电能计量不准确。虽然系统还面临很多难题需要攻克，但目前能够协助用户及时的发现并处理问题。利用实践数据表示在计量系统中对于异常问题的统计分析很是有效，能够减少人力物力的消耗，能够发挥最佳的社会效益和经济效益。
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论文作者:杜力
论文发表刊物:《电力设备》2018年第20期
论文发表时间:2018/11/13
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