赵炜
（身份证号码：41112119880827XXXX）
摘要：我国社会经济的快速发展，促进了现代城市规划建设的势头，人民的日常生活质量也有了显著提高。在此背景下，现代社会和现代工业在发展过程中，对电力企业提出了更高的要求。电力企业要满足现代社会对电力供应的需求，必须加强电力调度运行的安全性和稳定性。本文分析了电力调度作业的安全风险，提出了保障电力调度作业安全稳定的防范措施。
关键词：电力调度；调度运行；安全风险；防范措施
1电力调度的意义
对于电网而言，电力调度是其重要的指挥组织，通过电力调度实现整个电网的协调与控制。电力调度实际上是指通过各种信息收集渠道，通过对电网数据的集成和分析，对电网进行协调和控制。电力调度主要使用电话或电网控制系统向运营商或控制系统发出指令，以确保电网。正常运行，本质上是保证电力系统正常运行的管理方法。电网的运行和发展离不开配电网。近年来，中国居民的生活水平和生活质量不断提高，电力需求不断增加。这需要一个强大的电网系统来实现供电。如果电力系统失灵，将严重影响人民的生活。因此，为了保证电力系统的安全稳定运行，必须保证电力调度的安全运行。
2电力调度运行的安全风险
2.1电力调度人员能力不足
电力调度的特点是其复杂性和复杂性。这对调度人员的整体素质提出了很高的要求，需要有足够的专业理论知识来解决问题，在实际工作中要有较强的实际能力来保持冷静。由于电力调度人员在日常调度工作中只需要进行发电和开关操作，一些电力调度人员工作不活跃，忽视了理论知识在电力调度中的作用，无法掌握电力调度设备的维护方法。因此，在事故发生时，不可能及时采取合理措施，减少安全风险造成的经济损失。
2.2电力系统内部风险
在电力系统运行中进行电力调度时，必须着重管理系统内部的安全隐患。系统的内部安全隐患主要是变压器或发动机在电力系统运行中出现故障、线路突然短路、监测系统突然出现达不到监控保护的内部问题。由于发电系统与信息系统之间的连接出现错误，电力系统也存在风险。当系统内部故障和安全隐患出现时，主要与上述原因有关。因此，在电力调度过程中，必须加强系统的内部安全风险管理。在日常的员工管理和正常的工作过程中，有必要制定正确的处理方法来解决这些问题。尽管如此，电力调度人员必须充分了解这些安全问题，防止判断错误造成的问题。在解决问题的过程中，也要选择正确适当的解决方案，否则也会对系统产生不可预知的影响。
2.3电力调度管理系统设计不合理
一些电力公司的电力调度管理系统的设计不合理，比如对于系统的软硬件没有能够结合现实情况的变化和工作需要及时更新，因此无法提高调度电力系统的效率。同时，由于信息的不及时更新导致存在过多的无效警告信息使得真实的安全风险信息被遮盖，这样电力系统的操作风险就会大大增加。电力调度中使用的监控系统的颜色和字体、版面等设计不合适，也会对安全监管工作造成不良影响。
2.4体制风险
管理的实施不足是造成风险的重要因素之一。电力调度运行环境正在发生变化，但相关系统滞后，不及时更新和补充，难以产生实际效果，无法解决所面临的问题。有些企业虽然有完善的制度，但很难实施。主要原因是受到不利因素的影响。从长远来看，它成了一种展示。电力调度包含多个链接，它们之间是紧密相连的。任何环节的任何问题都会影响系统的正常运行，造成巨大的经济损失。它需要投入大量的人力和物力来解决这个问题，无形的增加成本投资。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆在现阶段，管理体制还不健全。许多地方都有缺点，需要进一步改进。
3电力调度运行风险防范措施
3.1建立健全制度
无规矩不成方圆。健全制度可以起到约束作用，使电力调度相关方的行为更加规范，减少侵权行为的发生。我们必须坚持与时俱进的理念。及时更新和补充系统，可以保持系统的先进性，起到正确引导的作用，在实践中解决问题。同时，我们必须保证制度的权威性，即我们能够有效地执行制度，并在实际工作中看到结果。严肃对待违法行为，不仅可以起到警示作用，还可以纠正内部纪律作风，形成良好的纪律性。当然，这个系统不是一成不变的。在实施过程中，必须注意灵活运用，以便发挥有效作用。加强风险防范，营造稳定有序的内部环境。
3.2强化安全管理工作
电力输送工作和设备运行指挥涉及面广，主要包括对相关人员和设备的日常控制，是一项综合性工作。对于指挥系统的日常运行，做好安全控制工作，必须首先提高自身的安全责任感，并同时按照有关规定和标准对网络进行运行和指挥。变更调度模式后，相关人员应分析研究调度模式，确保快速熟悉创新的调度模式，减少工作中的错误，减少安全风险的发生。第二，提高员工的责任心。在系统运行和控制工作中，相关人员应以严谨的态度对待工作，认真认真地审核和签署网络的运行内容。在调度过程中，一些安全事故的发生率较高，相关人员应注意，并根据实际工作内容采取相应的预防措施。最后，相关人员应注意当前网络和设备的实际运行方式，确保设施和配套设备在运行过程中的稳定运行，从而保证系统运行控制工作的有效性。
3.3提高人员素质
为了保证电力调度的安全运行，调度员应承担起自己的责任，并充分重视电力调度工作。定期组织职工培训，使他们掌握最新的理论和技能，不断优化知识结构，有利于提高工作水平。要从企业长远发展的角度，为社会招聘人才，坚持择优录取的原则，向内部注入新鲜血液，建立一支高素质人才队伍。在工作中遇到问题时，要和大家商量，发挥集体智慧的作用，制定最完整的计划，大大提高工作效率和质量。人员是电力调度运行的主体，因此必须具备较强的专业知识，及时发现系统中存在的问题，运用合理手段解决正常运行状态。
3.4落实执行电力调度管理制度
在电网的电力调度中常见的安全风险之一就是管理制度无法落实。因此，落实电力调度管理制度是防范电网调度风险的关键措施。落实执行电力调度管理制度主要从国家、企业以及个体这三个方面来入手，就国家而言，目前我国的电力安全生产相关法律法规还不够健全，这就导致有些企业钻法律的空子，达不到风险监督的目的，因此国家首先要健全电力安全生产相关的法律法规，通过法律法规来引起电力相关人员的重视，使电力调度制服可以被完全执行，达到安全生产的目的。就电力企业而言，电力企业首先要遵循国家的法律法规，严格的按照国家法律进行供电操作，同时企业还要根据电力调度的具体情况来对电力调度制度进行执行，对于电力调度中可能会出现的风险，企业要及时的预防，避免安全问题的产生。就个体管理而言，首先电力调度的员工要遵循法律法规以及企业管理制度，规范员工的技术操作，加强员工的基本职业素质以及安全生产意识的培养。
结束语
总而言之，电力调度工作对电力能源的输送有十分重要的意义，电力能源的输送是一项有很大风险的工作，为防止电力能源输送过程中发生事故、造成能源损失和生命财产损失等，电力调度工作就必须做好。虽然科技发展和设备更新换代降低了电力调度工作的风险，但是一旦出现事故仍会有难以预估的影响，所以我们应当运用多种措施来保障电力调度运行中的调度安全。电力调度工作要按照规章制度来进行，负责人要严格监管，电力调度工作人员应当自我提升、主动学习，让自己可以顺应时代发展，提高工作热情，为电力调度工作做出贡献。
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论文作者:赵炜
论文发表刊物:《河南电力》2018年20期
论文发表时间:2019/4/29
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