摘要：党建工作是企业发展的根基,这在大方向上决定了企业发展的基调和政治氛围。随着现代科技的不断发展,电力的需求也在随之增加，电力企业的发展对国民经济的发展至关重要,对社会的建设也会起到促进作用。但是在电力基建企业的党建工作还存在一定的问题,许多环节上过于因循守旧,不能大胆突破,因此必须加强电力基建企业党建工作。本文针对电力基建企业党建工作存在的问题提出几点创新路径。
关键词：电力基建企业；党建；途径
1新形势下电力基建企业党建工作的重要意义
电力企业作为大型企业,除了保证国家电力供应的稳定、维护社会的稳定,创造经济利益的同时,还有很重要的政治责任。其中,党建工作是电力企业中心工作的一个重要部分,它在企业的党组织发挥管理过程中,起到了非常重要的作用。电力基建企业的党建工作是电力企业的文化建设，是推进党的建设的伟大工程。在进行党建工作时要注重三个方面：执政能力的建设、保持和发展党的先进性和深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。在贯彻落实党的各项全会精神,巩固和拓展教育实践活动成果,深化体制改革、构建和谐社会。新形势条件下,发现企业在党建工作过程中存在的问题,构建与时俱进的党建工作体制,是推进企业科学发展的内在要求、保证企业稳定发展的重要任务,同时也是电力企业的党建和经济共同发展的关键。因此,电力基建企业的党建工作,发挥党组织在企业经营管理中的作用,是发展电力企业经济建设和全面落实深化改革的重要保证。
2电力基建企业党建工作现状
首先，电力基建企业对党建工作的重要性认识不足。企业很多时候过多的注重企业的经济效益而忽视了党建工作在企业发展中的重要作用，缺乏对党组织的正确认识。企业的党组织在开展工作时大多处于被动状态，缺乏积极性，这就无法满足党建工作和企业发展的要求。由于党组织内部党员干部缺乏对党的方针和路线的认识，加上受到不良思想的影响，导致对党建工作在思想认识上存在偏差，工作缺乏主动性，使得党建工作难以得到应用的建设，无法发挥先锋模范的作用。其次，电力基建企业的党建制度不够完善。企业党建责任机制并未得到很好的落实，党建工作并不是口头任务，而是具体的工作，需要划分详细的具体指标，使每一个人的相关党建工作都要落实到位，无论是监督指导工作，还是慰问活动，都需要在相应的党建制度下进行。所以目前进行党建工作的最大障碍就是电力企业普遍党建制度的缺失以及没有完善的党建制度做支撑。最后，党建工作内容无法与实际结合。党建工作与实际结合不紧密，没有很好地融入到企业的生产经营当中，没有体现党的绝对领导权。例如，在电力施工现场、员工技术比武、业务技能培训等方面没有充分发挥党组织作用，党组织参与性不强，使党建工作只停留在文件的审批和学习上，缺乏理论联系实际。此外，因工作方法缺乏创新性，开展党建工作中，工作平台缺乏，进而无法调动党建工作人员工作积极性。
3加强电力基建企业党建工作的途径
3.1创新党建工作方法
电力基建企业党组织人员的相关工作方法一定要跟上时代发展的步伐，运用参照其他党建工作开展的形式来对工作方法进行完善以及创新，保证党建工作的效率。现代的党建工作要学会多去运用网络、手机以及新媒体等等现代化的科技手段，这样一方面对提高党组织工作效率有帮助，还可以扩大党组织的工作范围，运用微信、微博、QQ等信息平台来促进企业内部之间的沟通和交流，这对于调动青年员工的积极性非常有用。除此之外，企业党建工作的开展还需要内部的网络宣传教育，这就需要企业的各个部门运用网络宣传教育来对部门之间的沟通和交流进行加强，创造一个良好的工作氛围，让员工们在工作中体会到人文关怀，这对于调动各个部门员工的主动性和积极性很有帮助，让员工们都能以良好的精神面貌去对待工作，进而更好的促进企业的可持续发展。
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3.2做好党建工作的队伍建设，完善民主监督体系
党建工作的进行不仅仅有利于提高广大电力基建企业员工的思想道德素养，也有利于完善民主监督体系。进行党建工作，可以完善群众民主监督权力，促进电力基建企业的党风廉政建设和反腐败斗争。做好党建工作建设就要从电力基建企业的领导班子入手，加强执政能力建设的同时也要完善电力基建企业的民主监督体系，在党建工作中进行党组织标准化建设，规范电力基建企业领导及员工的党组织工作，提高领导能力的同时也要统一思想认识，提高组织纪律性，实现电力基建企业的发展方向的转变。
3.3电力基建企业党建活动载体创新
电力基建企业党建活动载体创新主要在于物质、精神和组织这三个方面。电力基建企业党建活动物质载体主要是开展救助服务、扶贫济困等活动。通过物质载体,使广大党员和职工群众感受到党的温暖,有利于密切党群关系。电力基建企业党建工作活动的精神载体,就是要把企业文化建设和精神文明建设作为党组织活动的一个有效载体,开展各种精神文化教育活动,如学习教育活动、创优评优活动、企业文化建设活动等,也可通过开辟电力基建企业思想政治工作网站等方式,来实现党组织与员工之间的思想沟通。特别是随着信息时代的到来,党务电子化已经成为党建工作的一个重要趋势,需要根据电力基建企业党建工作特点,形成连“点”成“线”,集“线”成“面”的电力基建企业党建工作网络体系,使党群网成为集中教育内容的交汇点和连接点。在组织载体方面,除发挥电力基建企业党组织的重要作用外,还需要发挥企业工会、共青团等群团组织的载体功能。通过这些组织载体,可以促进电力基建企业党建工作的开展和实施。
3.4党建工作作风建设
习近平总书记指出：要集中火力去解决“四风”问题，“‘四风’问题只要解决好了，党内其他的问题便容易解决了”；另外，“要从解决‘四风’问题拓展开来，积极改进领导作风、工作作风、干部生活作风以及思想作风，努力的改进会风、学风、文风”。企业党组织建设的前提条件就是廉政建设，习近平总书记把党风廉政建设列入为新时期工作的重要内容之一，这也就是需要党组织对企业的相关管理人员加强管理和监督，在确保党组织工作落实的基础上进行作风建设的创新。群众的监督对于企业党建作风建设而言是非常重要的，所以需要党建工作加强对组织内外监督资源的整合，从加强对党组织内部纪律上的约束以及相关监督制度来保证企业中各级人员的廉洁公正，进而促进企业的可持续的、健康的发展。
3.5完善工作考评体系
电力基建企业要完善和健全工作考评体系,进而保证党建工作的各项任务的顺利完成。因此,其在制订考核制度上,要本着切实可行的原则,注重内容上的控制以及效果的控制,并加强两者之间的结合,另外,在考核的方法上,不仅要注重内部检查考核,还要加强内外民主评议,做到两者的结合统一,同时还要加强定量考核和定性考核的同时进行以及群众评议和领导考核的同时进行,在考核上做到定期性、经常性、随机性以及全面性,从而有效地提高电力基建企业党建工作的整体水平。因此,要建立科学完善的工作评价考核机制。
4结语
综上所述，电力基建企业的党建工作是一个复杂且时间较长的系统工程，需要各级的管理层以及各部门的人员深刻意识到其重要性和意义，通过提高相关管理人员与普通人员的协调工作，提高他们的思想意识，来确保电力基建企业党建工作的能够具有创新性及先进性，为我国电力基建企业的继续发展提供坚实的精神基础。
参考文献
[1]易淑梅.浅析如何做好电力企业的党建工作[J].工程技术：全文版，2016,(2)：306.
[2]刍议新时期电力基建企业如何开展群众工作[J]. 汪睿. 科技与企业. 2014(18)
论文作者:赵玮玮
论文发表刊物:《电力设备》2019年第8期
论文发表时间:2019/9/19
标签：党建工作论文; 基建论文; 企业论文; 电力论文; 党组织论文; 党建论文; 工作论文; 《电力设备》2019年第8期论文;