探索高校思想政治教育与管理的有效途径，本文主要内容关键词为：有效途径论文,思想政治教育论文,高校论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
加强高校思想政治教育和管理，研究新情况，正确认识当今的国际环境和国际政治斗争带来的影响，正确认识我国社会主义改革实践过程对大学生思想的影响，坚持以理想信念教育为核心内容，探索高校思想政治教育和管理的有效途径，是历史赋予教育工作者的责任。
一、十五大以来加强思想政治工作的回顾
思想政治工作，是一切工作的生命线。实行改革开放的政策，加强和改进思想政治教育和管理工作更为重要。特别是十五大以来，以江择民同志为核心的党中央，在新形势下加强思想政治工作下发了一系列文件。十五大报告中有三个问题对加强思想政治工作有重要指导意义：一是强调高举邓小平理论的伟大旗帜和号召全党全国人民掀起学习邓小平理论的新高潮，从理论的高度提出了加强思想政治工作的指导思想；二是强调思想文化领域加强理想信念教育问题，是中国特色社会主义的重要组成部分，指出了新时期思想政治工作的重要地位；三是提出今后要集中一段时间对县以上干部进行“三讲”教育，指明了加强思想政治工作，必须提高领导干部马克思主义理论水平，这是做好思想政治工作的根本。
十五大以后，各类高等学校相继对处以上干部进行“三讲”教育。认真总结改革开放以来思想政治工作和全民教育工作的经验教训，深感提高党员、群众特别是青年学生思想政治素质的重要性和紧迫性。1999年6月17日中共中央、国务院下发了《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》。强调在进行文化知识教育的同时，要大力加强思想政治教育。接着，1999年8月24日批转了《关于改革和发展社会主义经济条件下军队思想政治建设若干问题的决定》，强调提高全军的思想政治素质，更好地为社会主义现代化建设服务。
2000年2月1日，江泽民总书记发表《关于教育问题的谈话》强调：“抓好教育和青少年学生的思想工作，直接关系到我们实施科教兴国战略能否取得成功，关系到我国社会主义现代化建设能否取得成功，大家都要从这样的高度来认识问题，开展工作。”江泽民总书记从国运兴衰和民族复兴的战略高度，来看待加强教育青年学生的思想政治问题。6月28日江泽民总书记在中央思想政治工作会议上强调：“面对新形势新情况，思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上，必须在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进，特别要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫。这要成为今后加强和改进思想政治工作的重点。”现阶段思想政治工作应该随着形势的变化，来确定教育和管理的内容和重点，使教育的内容更贴近学生、切合实际，增强时代感，加强针对性、实效性、主动性。
二、高校思想政治教育和管理的有效途径
当前大学生思想政治教育和管理面临新的挑战。随着学分制的推行，招生规模的扩大，收费标准的提高，就业市场竞争的加剧，给大学生心理造成不同程度的压力，特别是对经济困难、学习困难、有心理障碍的学生思想负担更重，思想问题更多。如何建立新的管理体制，不失时机的进行思想政治教育，加强思想政治教育的针对性、实效性、主动性，切实做到加强对大学生的思想政治教育和管理，培养建设社会主义事业的合格的人才，需要进一步的探索。
高校的思想政治教育和管理工作有其自身的特征和规律。高校思想政治教育和管理的对象是学生、教师、管理干部、后勤人员。从在校工作学习的时间上来比较，教师、管理干部、后勤人员是常期的、相对固定的、甚至是终身服务。学生在校学习时间较短，一般是四年（本科）。教师、管理干部、后勤人员是教育者，又是受教育者，都有“教书育人、管理育人、服务育人”的职责和义务。根据教育的一般规律，教育者总是必须首先接受教育。要做好对大学生的思想政治教育和管理工作，首先是学校领导、教职员工自身要具备很高的或比较高的思想政治教育和管理水平，应有马克思主义理论素质和觉悟。提高学校领导、教师、员工的思想政治教育和管理水平，有利于全方位对学生进行思想政治教育和管理。
高校的思想政治工作较为明显的特点是面对知识阶层，他们一般具有明辨是非、识别真伪的能力。因此，在接受思想政治教育的过程中，我们要抓住其共性、规律性，更注重思想政治教育和管理的科学性。
高校思想政治工作包括思想政治教育和管理两个方面。首先，要完善思想政治工作的管理体制，强化思想政治工作的管理机制。校党委、领导必须明确自己的职责范围，切实加强对思想政治工作的组织领导，必须高度重视，要制定一套行之有效的思想政治工作管理制度，按照管理制度对全校进行规范、制约。高尚的思想道德的培养，良好的校园风尚的形成，既要靠耐心细致的思想教育，又要靠科学规范的严格管理，加强高校思想政治工作必须立足于教育，辅之以管理，寓教育于管理之中。在全校形成党委、领导，宣传部门、各院（系）党总支、政治辅导员及全体教职工融为一体，上下一致齐抓共管，做到层层有管理制度、层层有实施办法，使思想政治工作覆盖全校，延伸到每个人。随着深化改革，高校内部组织形式发生了很大的变化，学生社团、各种学会、协会、研究会、联合会、公司、服务部等组织机构的设立，都需要理顺关系，健全思想政治教育的管理机构，加强和扩大思想政治教育的管理覆盖面，避免死角。
其次，改进思想政治教育机制。思想政治教育是思想政治工作的主要功能。要适应新时期思想政治工作特点，完善思想政治教育机制，是急需解决的问题。新时期思想政治教育必须坚持以树立正确的理想、信念为主题。加强思想政治教育工作，要研究思想政治教育的科学方法。思想政治教育的方法有：一般教育和特殊教育之别。一般教育又可分为：党内对党员教育、党外对群众教育。对党内党员的思想政治教育的主要内容：一是加强对党员思想教育，团结全党进行伟大的政治斗争，在新的历史条件下，发展无产阶级专政的理论；二是积极进行对要求入党的同志思想政治教育，解决“思想入党”问题，加强党建工作；三是积极开展学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论，在学习中探索发展马克思主义理论；四是积极稳妥的开展“三讲”教育是新形势下增强党性的有效途径；五是开展批评与自我批评，本着惩前毖后、治病救人的原则，解决党内的思想矛盾；六是在党组织内部从严对党员进行理想信念教育；七是对党员加强党风、党纪教育树立正确的世界观，搞好党内思想作风建设；八是加强对党员的理论培训，提高党员的政治理论素质。对党外群众进行思想政治教育的主要内容：一是做思想政治工作，对因形势变化而出现的思想问题要倾注实情，做好解疑释惑。从不同的角度换位思考，由现象到本质进行分析，实事求是地进行探讨，统一思想，提高认识，做好思想政治教育工作；二是加强培训，提高素质，做“四有”新人，精心安排学习内容，制作思想政治教育课件，利用现代教育手段寓教于乐；三是系统的思想教育要与日常性的各种教育相结合；四是坚持加强以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论教育为指导，为现代化建设服务；五是加强思想政治教育，正确处理思想政治教育与物质利益的关系；六是解决思想问题与解决实际问题相结合、思想教育与严格管理相结合、言教与身教相结合、先进性与广泛性相结合，实事求是地进行思想政治教育工作；七是坚持以理服人、以情感人相结合、“抓两头带中间”与“抓中间促两头”相结合，发挥新闻媒体，利用网络信息“趋利避害”的作用，用多种教育形式进行思想政治教育；八是建设高素质的党外思想政治工作队伍，深化自我教育。加强党对思想政治教育工作的管理是做好思想政治工作的重要保证。
以上是思想政治教育和管理的一般方法。从事思想政治教育和管理只要遵循这个基本教育规律，就能取得好的效果。
特殊化教育是对特殊的思想问题采用的教育方法。在社会主义市场经济条件下，由于客观实际发生了新的变化，这种新的变化就会反映到师生员工的思想中，这就使得师生员工的思想活动出现了新的情况、新的特点，这就给做思想政治工作的同志提出了新的课题。这些新的情况、新的特点，也有它的规律性，主要表现在：一是在市场经济条件下师生员工的物质利益观念明显增强，这就要求我们要善于把思想教育与物质利益更紧密地结合起来。要重视师生员工的物质利益要求，按政策满足他们的正当物质利益。同时要加强思想政治教育，教育他们正确地对待自己的物质利益要求，处理好各种物质利益之间的关系，干部不能与民争利。激励作用具有双重性，既有正效应，又有负效应，负效应表现为它有盲目性、自发性。这种自发性，能把人们强化了的金钱观念推向极端。产生利己主义、拜金主义、享乐主义，三者与权力结合就会产生以权谋私的作风，进而导致腐败。所以，越是发展市场经济越要加强思想政治教育和管理工作。二是经济利益多样化导致部分师生员工的政治意识容易淡化，文化生活的丰富多彩导致精神需求趋向多样化。这就要求我们必须把加强马克思主义政治教育与开展多样化的精神文明活动结合起来，使师生员工在改革开放中始终保持坚定正确的政治方向、坚定不移地政治立场，全心全意为人民服务的政治观点，增强政治敏感性和鉴别力。在新形势下，既要高唱主旋律，又要提倡多样化。三是在进行社会主义现代化建设的过程中师生员工的思想理念也在现代化，这就要求思想政治工作必须现代化。所谓思想政治工作现代化，是指思想政治工作者要具有现代化的思想理念，并能运用现代化的工具和传媒手段开展思想政治工作，为社会主义现代化事业培育出大批现代化建设人才。思想政治工作现代化的关键是建设一支现代化的政工干部队伍，提高政工干部思维方式的现代化，只有思维方式的现代化，才能做好具有现代化思维方式师生员工的思想政治工作。这是新时期思想政治工作的新特点，也是研究思想政治工作规律的新课题，解决了这个新课题，就能开创思想政治教育和管理新的局面。