电力企业基层党建政工工作的新思路探讨论文_刘海平

电力企业基层党建政工工作的新思路探讨论文_刘海平

巴彦淖尔电业局电能计量中心 内蒙古自治区巴彦淖尔市 015000

摘要:现阶段,在我国经济运营发展过程中,国家实行严格的产业宏观控制,随着宏观控制力的持续增强,电力企业也不断改善和改善自己的管理制度,确保党组织的先进理念是电力企业的核心领导者。在电力企业健康发展的过程中,对党政工作的要求提高,电力企业重视党政工 作,解决目前党建工作中仍存在的问题,并且做一些推动电力企业发展的远景规划,才能有助于电力企业在市场内的竞争力。只有在竞争激烈的 环境中稳定发展,确保电力企业的整体经济水平,才能适应社会发展和国家的要求,提高我国的国民经济水平。考虑到这一点,文章结合作者多 年的工作经验,对电力企业基层党建政治活动的新思路讨论提出了一些建议,仅供参考。

关键词:电力企业基层党建;问题;政工工作的新思路探讨

引言供电公司的快速发展,很大程度上推动了国家经济水平的提升。企业大力创新党政工作,既能够提升员工工作积极性,还给供电 公司稳定发展打好了基础。新时期,企业若想得到可持续发展,就需 要从内部着手,其中,基层党建就是十分重要的工作内容。唯有如此, 方可真正为企业生产打好内部基础,促使企业内部氛围融洽发展,令 企业健康、可靠、持续的发展。

1、电力企业全面推进基层党建政工工作的重要性

电力企业健康稳定的发展离不开其内部组织体系的完善,电力

企业在整个社会经济发展中扮演着关键角色,而其内部的基层组织 主要是进行生产任务,同时更重要的是能够在电力企业科学的指导 下确保其生产活动的开展,能够和市场的发展需求相符合,从而为 社会创造更大的经济效益。电力企业的进步和发展离不开基层员工 的共同努力,基层员工是整个电力企业的智慧和力量,有效提高基 层员工的综合素质水平,可以有效推进电力企业的创造力和竞争力, 进而确保电力企业的可持续快速发展,为电力企业在现代社会市场 竞争中打下坚实的基础。对于电力企业基层党建政工工作的运行可 以有效掌握基层员工的具体工作状况,从而更有针对性的根据不同 的情况来采取相关措施,使得基层员工可以作为原动力来推动电力 企业的可持续发展,保证电力企业在市场竞争中有着较为突出的人 力资源优势,由内而外的实现电力企业的最优化发展。所以,电力 企业要在十九大精神的指引下,根据电力企业的具体情况来对生产 运行活动提出新的标准,加强对于基层党建政工工作的重视程度, 并通过不断完善优化基层党建政工工作来确保党的相关决策都能够 得到具体的落实和贯彻,确保电力企业可以实现科学的经济发展, 有效提高企业的现代化水平,同时并保证了电力企业在发展中能够 为社会的进步提供有效的支持和帮助。

2、当前企业基层党建政工工作存在的问题

2.1企业不够重视党建工作

企业的正常运营离不开党的建设的合理部署,能够保证各行各业物质和能源的顺利运行。但是现在有些企业不重视党的建设工作,有 些突发问题不能及时解决,员工有时忽视了很多重要的问题,影响了 企业的工作进度,降低了企业的正常工作效率,对企业的发展前景产 生了负面影响。这些企业往往在建党的时候不够全面,无法在大型环 境中定位自己的发展,很多党的建设中的问题不能及时解决,限制一 个企业的未来发展,影响这个企业在市场上的竞争力。

2.2工作内容不符合党建政工工作的新要求

社会在不断发展和进步,各企业也不断改善自己的缺点和管理方式,新时代对企业的党建工程有了新的要求。一些企业经常对党的建 设工作进行分析,但这些工作经常是书面的,有些工作会议的要点和 要求,但通常没有实际的实际工作,因此党的建设工作表面上看起来 很完美,但实际上是不投入实际运营的工作。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆过分表面化的企业党建 政治工人,只能应对上级的检查,没有实质性地促进企业发展的用处, 也不能满足新时代的要求。

3、电力企业基层党建政工工作的新思路探讨

3.1激发创先争优新动力

党员是企业生产经营的主力军,在团结和凝聚员工、攻克技术等方面都具有重要作用。企业要注重发挥党员先锋模范作用,团结和带动全体员工为企业发展贡献力量。企业基层党组织要通过教育引导, 进一步强化党员的创先争优意识,通过设立“党员岗”、“先锋车间”, 定期评选表彰优秀共产党员、优秀基层党组织,让党员始终感受到光荣感责任感,更好的发挥党员的模范带头作用,树立典型。结合“不忘初心、牢记使命”学习教育,积极组织“我是党员,向我看齐”、“党

员先锋岗”、“党员在身边”等实践活动,引导党员以企业为家,把党员的意识落实到岗位中、体现在行动上,为企业发展发挥更大的力量。

3.2坚持创新发展新途径

一是目标化管理。将基层党建工作与企业生产经营任务聚焦,找 出薄弱项、设计路线图、列出时间表、划分任务区,不断激发党员工 作动力。二是课题化推进。针对企业经营发展出现的新情况新问题, 组织政工课题攻关,找出冲破制约基层党建、促进企业发展的方法。 结合重大生产任务,采取支部委员带头、基层党员领办等形式,将企 业生产经营中最有难度的任务交给党员队伍中完成。三是价值化考核。 把如何发挥基层企业党建政工工作功能作为紧迫课题,突出任务完成、 安全稳定等内容考核,以实效作为衡量党建工作的基本条件,结合单 位特点、岗位实际,区分类别层次研究制定科学准确的量化评分细则, 督促无形的党建工作发挥出看得见的力量。

3.3充分突出党组织指导功能

供电公司内部缺少科学的指导,若想处理这类问题,供电公司首 先应管理好党员,让党员可以发挥出模范带头效果;其次,供电公司 还应持续扩充党员团队,从而为党建团队引入新的血液,由此壮大了 党政工作队伍。另外,还应当定时组织党员接受学习及培训,更好学 习和把握新的知识以及理论。

3.4推进群众针对权力的监督

主要负责党风廉政创建的对象是基层党领导,同时其任务是要进 一步加强党风廉政创建。基层组织属于员工和群众可以接触的组织, 如果这项工作做不好,将会影响着党的威信,进而下降了群众针对党 的信任。为此,要注重党风廉政建设,且将之置于第一位。在实际工 作中,还应提高群众的监督作用,让群众严格控制权力。如此就要进 一步优化监督机制,让群众有监督的平台,并立即做出反馈。真正的 约束权力,并有效防范了腐败行为的产生。

3.5加大领导力度

充分发挥党组织的领导作用,可以加强企业对党建政工工作的认识,保障党组织开展政工工作的良性秩序,使其朝着预期理想方向发展。 因此,应先完善党组织内部建设,完善规章制度,保障党组织的规范性; 并加大宣传力度,发挥优秀党员干部的先锋模范带头作用,在政工工作推进中,由优秀的党员干部作为标杆与模范,吸引更多党员以及基层职工的加入;并拓展基层职工参与党建政工活动的渠道,在实践活动中对党建政工工作的意义与价值产生更深刻的理解,能够自觉成为党建政工工作者的支持者。

结束语

总之,在新时期下,加强电力企业党建工作是一项长期的基础性

工作,需要各部门以及每个人的共同努力,它不仅需要制定出完备的 管理体系,还需要强有力的执行力度,加强党员培训,这样才能加强 电力企业的党建政工工作的有效性。

参考文献

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论文作者:刘海平

论文发表刊物:《建设者》2019年20期

论文发表时间:2020/1/3

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