摘要:随着经济社会的不断发展,人民的生活水平得到了极大地提高,但环境被破坏的现象越来越严重,空气污染、水污染、白色污染等都对人们的生存环境造成了一定的威胁,为了维护自身的生存环境,人们越来越关注环境的保护问题,因此环境工程开始被重视。但在实际的环境工程管理中还是出现了一些问题,阻碍了环保工作的开展,要想提高环境工程的质量,就必须对其进行科学合理的管理。基于此,本文分析了环境工程管理在当前阶段的工作中存在的问题,并探讨了解决这些问题的具体办法,希望促进环境工程更好的发展,提高环境质量。
关键词:环境工程;工程管理;解决办法
环境工程是对自然资源进行研究,合理配置自然资源,并加以保护,对于当前的环境问题用科学的方式进行解决,以此来优化环境质量,促进人与自然的和谐发展,使社会发展与生态保护相结合,实现共同发展。而环境工程管理就是对环境工程工作合理组织、计划和协调的一项管理活动。随着环境问题的日益严重,人们更多的关注环境工程管理对环境保护的重要作用,因此相关工作者要更加完善环境工程管理工作,对其中存在的问题加以研究解决,促进生态环境的可持续发展。
一、环境工程管理存在的问题
1.1管理意识的缺乏
管理意识的缺乏不仅体现在环境工程管理人员的意识方面,还体现在人民环保意识的缺乏、社会与环境的矛盾和政府相关人员的意识缺乏。
(1)人民方面
虽然当前大多数民众意识到了环境问题,社会也在不断地倡导人民从日常生活中进行环境保护,但还是有些素质较低的群众对环境保护问题不屑一顾,没有环保意识,认为个人的一点破坏行为对大环境的危害是很小的,因此就在生活中浪费水资源、随地丢垃圾、污水随意排、乱砍乱伐等,千千万万人的一点无意识破坏生态环境的行为积累起来将会是对环境严重的威胁。
(2)社会方面
由于社会发展初期对环境保护不够重视,在经济发展过程中环境破坏较为严重,当前虽然意识到了严重的环境问题并投入大量资金去进行环境保护,但社会发展仍然与生态环境之间存在着较大的矛盾。我国人口基数较大,国民的综合素质还有待提成,因为不管是年龄层面还是地域差异,总有些年纪较大的人对环境保护不重视,偏僻地区的人民教育水平跟不上也会使得其意识不到环境保护的重要性,对环境工程管理工作造成一定影响。
(3)政府方面
当前我国没有对环境工程管理有制度方面的约束,也没有相关的法律法规作为工作指导,就使得政府有关部门的人员缺乏对环境工程的管理意识,不了解环境工程的专业知识,也没有科学的管理制度,就导致了其做出的决策没有合理把握经济与环境之间的平衡关系,依旧倾向于经济的发展。
1.2专业人才的缺乏
环境工程行业与国家的支持息息相关,环境工程专业也是政府主导性的专业,是基于国家的需求才应运而生的,因此这种情况下社会所提供的岗位势必会较少。还有些现实问题在于一些企业虽然收到了国家对环境工程方面的资金支持,但是其本身对环境工程并不重视,不愿在这方面消耗成本,因为在实际的环境治理工作中,往往投入大于产出,获得的效益叫微小,亏损状态较严重,就使得环境工程专业的毕业生就业前景不太乐观,造成学习环境工程有关专业的人才较少。而且环境工程可以说是培养理科全才的专业,各种学科都有涉及,要想在这一领域获得较高的成就,就需要每一学科都要精通,这种全能型的人才是社会所迫切需要的,但也是在短时期内无法培养出来的,这也就导致了环境工程管理的专业性较强,人才缺口较大,国家储备的人才不足很难满足地区的人才需要。
1.3管理体系的缺乏
环境工程管理体系完整性的欠缺主要有以下两方面:
(1)软指标。没有具体的标准,只是规定了项目的数据范围,使操作人员不了解工程的具体标准,缺乏可操作性,就使得工作的目的性较弱,工作中出现的问题较多。
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(2)硬指标。没有完善的管理体系,不去做过多的硬性要求,工作人员就很难在实际工作中制定符合标准的管理措施。
二、环境工程管理问题的解决方法
2.1提高环保意识
生态环境的好坏严重影响着人们的生存环境质量,虽然国家从经济上对环境工程建设做出了巨大的支持,但如果没有广大人民群众的配合也使得不到有效提高的。因此,要想实现环境工程管理工作的有效性,首先就要提高公众对于环境保护的意识,使社会各界认识到环境工程的重要性,可以从以下几方面来具体讨论:
(1)人民方面
要想强化人民的环保意识,可以通过增强宣传力度,投放优质的环保公益广告,在重复性的广告影响下潜移默化的增强民众的环保意识。大力发展素质教育,使得社会的新生阶段重视对环境的保护,从小开始教育环保,在不断的更新换代中深化环保意识。
(2)社会方面
在社会上要加强对环境工程管理的支持力度,当前我国的经济在世界范围都处于先进地位,为了使经济和环境得到共同发展,现阶段就需要以经济促环保,加大对环境工程的研究力度,争取用科学的方式来从源头上解决环境问题,解决环境工程管理中出现的问题。
(3)政府方面
政府要建立健全完善的环境保护法律法规,明确环境工程管理的适用范围和工作标准,为其提供法律指导。也从制度上去规范人们的日常行为,强制开展环保工作,让民众在强硬的制度下养成保护环境的习惯。
2.2培养专业人才
要想提高环境工程的管理水平,需要有高素质人才的加入为基础。因此,从教育方面来说,国家要鼓励各大高校对于环境工程管理专业优秀人才的培养,根据社会发展的需要科学合理的设置专业内容,培养优质人才并有针对性的向需要地区输送人才。从社会需求方面来说,当前最大的问题就是环境工程专业的就业前景不容乐观,企业由于投入多回报少就会减少对环境工程管理工作的占比,因此就需要国家对此进行明确的规定和要求,为优质的环境工程管理人才创造工作岗位,以此来实现高校的人才与社会所需相匹配。此外,对于已经就业的人员来说,要坚持终身学习,企业设置定期对专业培训,请相关专业人员对在职人员的知识进行更新和补充,以此来提高环境工程管理队伍的整体素质和专业水平。
2.3健全管理体系
环境工程管理工作出现问题大多还是由于制度的不完善,使得相关人员在工作时对自身的职责缺乏明确的认识。因此,各级政府要根据当前环境工程管理中存在的问题有针对性的制定管理政策,注重对实际管理工作的监督,使管理制度落实到实处。同时还要结合区域间的行政管理部门和环保部门,使管理体系更加健全,更加符合社会的发展。
结语
综上所述,虽然当前的环境工程管理工作中还存在着管理意识、专业人才和管理制度的缺乏问题,但只要全社会共同关注环保问题,人民群众重视环境保护,加以相关政策的支持,大力培养环境工程管理的专业人才,将会有效解决这些问题,促进环境工程管理更好的发展,有效维护社会环境,促进经济和生态环境建设的和谐发展,真正做到可持续发展。
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论文作者:梁慧彬
论文发表刊物:《基层建设》2019年第19期
论文发表时间:2019/9/21
标签:环境工程论文; 环境论文; 工程管理论文; 环境保护论文; 意识论文; 社会论文; 工作论文; 《基层建设》2019年第19期论文;