公考面试成功说（八）
□郝 银
能进入面试，意味着你战胜了众多选手，成功离你只有一步之遥。但你信心满满，却没有得到高分，最终折戟沉沙，失败令你伤心痛苦，很长时间缓不过来劲。根据考生的不同面试失败原因，归纳面试失败的“六大致命伤”，指出常见的陷阱，希望考生们能够避免：
一、审题不准
考生听题或读题时，因为过度紧张，常常无法集中精力，不能全面正确地理解题意。听题或读题时，你要弄清题目的要求是什么？是积极类还是消极类，是要肯定还是否定？着重点是说什么？审题不准，就像一个枪手，对不准靶心，打飞了。比如说有一道题是讲文化大戏热播的原因，结果你却重点说传统文化的衰落。还有一道题，讲你到一个新单位，发现领导与同事的关系紧张，你怎么办？有的考生理解为：我与领导、同事的关系紧张。有些题提出一个具体的场景及困难，问你怎么解决？重点是你解决问题的办法与措施，可行性如何？而你空谈半天，没有具体举措。还有的学生一看题的开头常常套用过去见过的题目内容，或已经准备过的一些问题，导致扣题不紧，泛泛而谈，结合不紧密。
二、思考不全面不深刻
面试答题，就像写一篇议论文，提出问题、分析问题、解决问题。如何分析问题解决问题，有赖于你认识问题的高度、思维的广度与深度。这与你平时是否喜欢学习，浏览社会热点，热爱思考，关注问题的解决有很大关系。比如《中国诗词大会》风靡一时，原因是什么？一个栏目的成功，有多项综合思想因素，但有人只讲了国家比较重视文化自信，不讲文化创新及形式变化，就不全面。在解决问题时缺乏有创新性的措施，回答比较空泛，执行力不够，模板化严重。
【大意】看到有德行、有才能的人就向他学习，希望和他看齐；见到没有德行的人，就要反思自身有没有类似的缺点。
三、条理不清，逻辑不明
写作议论文，我们要提出中心论点，然后根据中心论点分层进行阐述。可以从国家、社会、企业、媒体、学校、个人等方面，也可以从观念、制度、人员、执行、监督等方面。有的考生层次不清，重点不突出，啰嗦了半天，只想到一两点，或者前后重复，观点不清，层次混乱。
当在地面连接时，沟宽为D+0.3m；当在沟内安装或开沟回填有困难时开沟宽度为D+0.5 m，且总宽度不小于0.7m。在沙土或淤泥的管沟中，可以采取放坡开挖。
四、时间分配不得当
面试对时间有严格的要求，不论是20分钟4道题，还是10分钟3道题。每一分都关系命运，每一分钟都万分宝贵。有的考生是时间使用太短，比如说15分钟的时长，三道题，有的学生拿到三道题以后直接作答，总共答完还不到6分钟，没有认真思考，回答过于简单，也不可能有深度。有的是书写内容过多，占用的时间太长，影响你后面的答题。
五、语言缺乏感染力
考生在回答问题时，平庸干巴，有时打咳啰嗦，不流畅，无激情，没有特点、亮点、精彩点，使考生成绩基本上都集中在中间层面上。
六、服饰上千篇一律
也许这是街头上培训班的要求，在面试考场上，女孩全部穿的都是白衬衣、黑西装，男孩大多是西装领带。生活丰富多彩，即使是各国的女领导人，也以优雅美丽引人注目，我们的国母美丽得体的着装更是吸引了不少粉丝。面试中着装大方得体优雅就好，为何要成为一个样板？不可理解，也不建议效仿。
（作者简介： 郝银，河南省直某厅处长，全国公务员及河南省公务员师资库、省军转培训特聘教师，公务员面试考官；曾出版专著《公务员面试之道》《竞争上岗52 法》；微信号：haoyin061896。）
编辑 史新建