现阶段我国建筑工程监理存在的问题及对策论文_王峰

现阶段我国建筑工程监理存在的问题及对策论文_王峰

王峰

淮安市正军工程项目管理有限公司 江苏淮安 223005

摘要:建筑工程监理就是通过对建筑工程整体施工进行管控,进行监督,来保障各个环节施工的稳定性,各个环节施工的质量,进而保障整体施工的质量,随着建筑工程施工的难度以及复杂性提升,建筑工程监理实施的难度也相应的提升,建筑工程监理的工作质量呈现下滑趋势,这大大的影响了建筑行业的发展,居住的稳定性,以及相关行业的发展稳定性,间接的影响社会的正常发展。因此,需要全面综合的分析建筑工程监理工作中的关键性难点,针对性的提出改进意见,加以实施,提升建筑工程监理工作的质量。

关键词:建筑工程;监理工作;存在问题;提升措施

引言

建筑工程监理制度在其实施过程中获得了一定的发展,在建筑工程建设过程中发挥着十分关键的作用。充分发挥监理在建筑过程中的监督作用,能够保障建筑工程项目的建设质量与建设安全。虽然工程监理制度广泛应用于建筑工程项目的建设中,但在具体的实施过程也存在着一些不足之处,严重影响到建筑工程的监理质量与安全。为了进一步提升建筑工程的施工质量,就必须采取有效的措施来改进建筑工程监理过程中存在的不足,充分发挥建筑工程监理的监管作用。

1建筑监理工作特征

建筑监理在施工当中起到的是管理作用,实现对于工程的控制以及监督工作,进而保证工程结合相关规范开展,使得各个施工流程都可以精准、规范,避免产生违法施工亦或是偷工减料的问题,确保施工质量。对于其管理的有关职能,在工作落实当中具备特殊性,重点体现在下述几个方面:第一,建筑工程监理具备独立性。监理人员有权单独进行工作,并且跟建设单位、施工单位保持平等、独立的地位。第二,具备公正性。建设单位跟施工单位之间,监理是第三方,监理工作贯彻的目的就是对于双方的合法权益开展维护,避免给施工单位带来经济损失。

2建筑工程监理工作中存在的主要问题

2.1 监理工作人员的整体素质较低

结合当前时代发展的背景,我国的建筑行业发展速度极快。但是我们也清醒地看到,在整个的建筑工程环境下,建筑工程监理工作在实际的开展过程中,还存在着质量和效率等方面的相关问题,从而直接的影响到了建筑工程整体的质量和效率。导致这一现象发生的原因主要是我国在监理工作方面起步较晚,在教育方面,我们对于专业化的相关应用人才的培养力度还远远不够,这就导致了建筑工程监理工作需要的人才培养资源存在着较大的缺口。同时结合对当前的建筑工程监理人员实际的综合素质和业务水平情况分析可知,相关从业人员的自身能力和水平远远不能满足当前监理工作的具体要求,与国家规定的相关标准还存在着极大的差异,这些因素极大地影响了监理工作开展的效率。与此同时,在有些监理单位对监理工作具体开展的过程中,监理人员的质量和数量不能够满足监理工作的具体要求。有的监理企业为了完成监理工作而采用简单机械模式来进行,这就使得许多的监理工作流于形式,不能真正的将监理对于建筑工程质量和效率的作用,充分的体现出来。而监理工作不能严格落实,也直接对整个的建筑工程质量产生了严重的影响,使得建筑工程的质量和效率都无从得到保障。

2.2 监理人员对于工作的整体认识不够

监理人员对于现有的建筑工程监理工作的认识,普遍的局限于只是一味地完成好相关的监督管理工作。而结合建筑工程监理工作的现状分析可知,监理人员除了要完成好相关的建筑工程监督管理工作外,还应当结合监理工作的具体情况和现实发展的要求,不断地将理论知识与实践研究充分的结合起来,以进一步地将监督管理工作的价值发挥到最大,不断地提升监理工作对于建筑工程整体质量提升的作用,结合当前的现状分析可知,各种类型的监理工作人员在建筑工程监理工作中存在较多。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆首先,施工管理和设计工作相对较为娴熟的工作人员。其次是接受过短期培训的工作人员,这一部分工作人员在工作经验方面相对较为缺乏。还有就是,有着丰富的工程经验,但年龄相对较大,即将离开建筑监理人员队伍的工作人员。对于整个的建筑监理人员队伍来讲,大部分工作人员在专业知识和相关的管理能力方面普遍存在着欠缺和不足,特别是不能充分的认识到监理工作的重要性。

3提升建筑工程监理水平的应对措施

3.1建筑工程监理工作人员综合素质提升

建筑工程监理工作人员综合素质提升,首先需要改变建筑施工单位对于监理工作的认知,全面的意识到监理工作的价值以及重要性,具体手段,就是通过宣传方式来明确化展现监理工作对于建筑工程所带来的利益,所带来的正面影响,让相关单位观念发生改变,在此基础上,增加在监理部分投入的资金,在监理工作人员选择的过程中会综合的考虑监理工作所需要的团队,所需要的监理工作专业人才,根据市场的情况,合理的选择监理工作团队,保证监理工作团队的综合素质,综合能力。制定对应的奖罚制度,团队为一个整体,出现任何问题整个团队一起负责,对于监理工作过程中表现优异,及时止损的情况会给予奖金形式的鼓励,奖励,来保证团队的凝聚力,以及团队的工作积极性,工作责任感,能够保证监理工作的质量逐步提升,逐步达到预期的要求。

3.2建筑工程监理工作相对独立性地位确立

建筑工程监理工作实现相对独立的具体操作为,负责单位实质性的给予监理工作人员相应的权利,以及明确监理工作的内容,监理工作的职责,监理工作的操作规范性,监理工作的目标等,同时将监理工作设置相对应的部门,将监理工作与各部门之间的联系直接的传达给部门,强制性各部门加强配合,保证监理工作能够顺利进行,同时也保证监理工作的进行有据可依,能够实现监理工作监理到各个环节,监理到各个部分,能够及时的发现存在的问题,及时的解决,以及能够做好预防措施,做好施工的各项准备工作等,能够进行各部门协作过程中的有效调节,保证施工整体进展的稳定性,保证监理工作的价值以及作用完整体现。

3.3加强监理部门的监理职业水平,加强市场监理意识

现在大多数监管人员对监理工作没有充分的认识,原因就是监理单位对筹划和经过不够重视,为了加强事前的监管力度,完善事后监管的乏力,要对整个项目制作一个监察的计划,对整体施工项目进行一个整体的剖析,做到对项目充分了解,对于施工现场的监察管理,要在施工现场长期安排一名工作人员,监理技能要过硬,对工程施工现场进行全面的、有质量的监察,所以驻地现场监理的薪资应该高于其他监理,监理的工作要未雨绸缪,要事先做到有计划、有组织的落实工作,监理的工作计划书应该在施工前就准备好,做到严谨,全面。要对工程质量严格把关,积极与施工方、开发单位还有现场的工人交流,及时发现问题所在,不放过任何的瑕疵,把工程质量控制在合格的标准。让监理人员对自身工作的重要性和严重性有一个充分的认识,加强培训监理人员的整体素质和思想认识,加强监理人员自己技术的掌握程度,保证现场监理技术过硬,对突发事故和问题能及时作出正确的判断和处理。

结束语

伴随着我国社会经济的持续进步,建筑领域获得了长足的发展,已经慢慢成为了我国国民经济的重要组成部分。在建筑工程施工当中,建筑质量始终是人们注意的关键点,想要提升建筑工程的施工质量,就需要更好的发挥监理的作用,针对整体建筑施工流程开展监督,尽快发现问题,给出相应的对策,促进建筑行业的持续,稳定进步。

参考文献

[1]胡 勇.现阶段建筑工程中监理工作存在的问题及对策分析[J].建材发展导向,2017(15):123-125.

[2]张 磊.现阶段建筑工程中监理工作存在的问题及对策分析[J].建材与装饰,2017(10):966-968.

[3]罗淑芳.现阶段建筑工程监理工作中存在的问题及对策分析[J].中国石油和化工标准与质量,2017(23):555-556.

作者简介

王峰,身份证号:32080219860218xxxx

论文作者:王峰

论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2019年14期

论文发表时间:2019/10/15

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