落实国有企业基层党建工作的做法及思考——天利实业抓党建工作综述论文_赵建双

落实国有企业基层党建工作的做法及思考——天利实业抓党建工作综述论文_赵建双

独山子石化天利实业党政办公室 新疆独山子 833699

摘要:十九大报告指出:“中国特色社会主义进入新时代,我们党一定要有新气象新作为。党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想,必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力。”十九大党章载明:“国有企业党委(党组)发挥领导核心作用,把方向、管大局、保落实,依照规定讨论和决定企业重大事项。”在上级党委的领导下,天利实业党委深入贯彻落实党的十九大精神,团结带领全体员工实现了安全生产无事故、利润指标踏点完成的目标。党委班子能够围绕中心、服务大局,坚持政治理论学习,认真严格履职,推进党建制度完善,在实践中不断提升党建工作水平。

关键词:党建;组织建设;体系建设;政治引领;措施。

一、党建工作落实在基层

(一)党委书记严格履行 “第一责任人”责任,牵头谋划落实党建重点工作

践行“三严三实”要求,扎实推进党建工作。年初将党建工作纳入公司年度方针目标任务书,做到与中心工作同谋划、同部署、同落实、同考核。组织制定《天利实业总公司年度党群工作安排》,明确重点工作,落实到人,定期督查。

坚持理论学习,加强思想建设。每月召开党委中心组学习,做到先学先讲,做好学习笔记,并对领导班子成员提出了更高的要求。就天利实业如何落实“两个责任”和“四种执纪形态”开展了党委书记讲党课活动,全体领导、各部室长、各单位负责人、党支部书记及关键岗位共计58人参加,率先垂范以此推进各支部书记讲党课活动。每月下发各支部政治理论和党课学习篇目,“三会一课”制度落实已成为常态。一年来公司党委、各党支部集中学习研讨140余次、党员干部讲党课23次,征集优秀党课案例5个,选送上级党委2个。其次推进“两学一做”学习教育常态化制度化,紧紧抓住学转促三个环节,通过制定实施方案、抓实规定动作,分层分类指导,突出问题导向,强化过程管控等办法,将活动与推动公司提质增效、安全平稳生产和强化基础管理相结合,确保了活动效果。第三是选树典型、弘扬正气,表彰了先进基层党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者。近两年化工三厂获集团公司青年文明号,化工二厂获自治区青年安全生产示范岗,阿力木江同志获得了集团公司优秀共产党员荣誉称号,实现历史性突破。

坚持召开月度党务工作例会,落实党建重点工作。在月度例会上,带领各支部书记学习党建基础理论、习近平总书记系列讲话,及时传达上级精神,由党群部门做工作汇报,先进单位做典型发言,打造党建研究、交流和信息平台,构建党建工作保障体系,指导基层党建工作,进一步夯实党建工作基础,促进党建工作水平的提升。开展党员在岗位上闪光活动,全体党员干部在生产过程中攻坚克难,在技术质量上创新突破,在降本增效上大胆作为,“学党章党规、学系列讲话”,争做思想引领和价值导向上的榜样模范,每月评选一个优秀党员。

(二)加强领导班子及基层党组织建设,发挥示范带头作用

一年来,在独山子石化公司党委的领导下,天利实业领导班子得到了有力的补充和加强,成员分工明确,政治理论学习持续加强,团结协作能力逐步增强。为进一步规范决策行为,提高决策水平,经过反复修订、几易其稿,出台了《天利实业总公司“三重一大”决策制度实施细则》,并进行宣贯培训,在6月1日起正式执行,坚持集体决策,充分发扬民主,发挥每个参与决策人员的作用,防范决策风险,保证公司科学发展。

二、基层党建存在的问题:

1、党委系统梳理、定量安排党建与上级要求有差距。分解落实量化不够,基层党组织书记适应上级强党建、提素质、上水平不够,基层党课水平不一。生产单位党支部一线党员数还达不到班班有党员,班组长党员数60%的比例的要求。

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2、工作能力有待提高,思想认识有待加强。公司党务干部的工作能力、部分单位的重视程度与生产、安全相比还有较大的差距。党务干部大部分都是兼职,本身承担较多的专业工作,在项目建设、生产经营等方面身兼数职,在专业工作较多时,部分党员干部重业务轻党建的现象仍然存在,缺乏搞好党建工作的责任和激情。部分党员干部主动学习贯彻党的方针政策水平和能力不足,需进一步提高各级领导干部的理论素养。

3、党建工作内容不够丰富。党内组织生活缺少创新意识和手段,部分党组织的思想教育缺乏针对性,缺乏生机和活力。个别党组织民主生活会不能按时组织,即便召开也是一团和气,吸引力和凝聚力不够。部门之间存在管理缺失、推诿扯皮等现象。

以上都是我们在党建工作中存在的薄弱环节,在今后的工作中,进一步解放思想、求实创新,积极采取措施,切实改进和提高党建工作的整体水平。

三、下一步工作思路和措施:

加强领导,落实责任,努力开创党建工作新局面。按照上级党委的部署要求,落实全面从严治党要求,以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,构建完善从严治党的制度体系、责任体系和保障体系,全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,发挥党的政治优势和中石油特有的企业文化优势,聚焦问题、改革创新,狠抓落实、注重实效,推动企业党的建设稳步加强,为企业稳健发展提供坚强保证。重点从以下几个方面开展工作:

1、强化思想理论武装,教育引导党员干部牢固树立“四个意识”(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识)。认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大报告精神,按新要求加强党委中心组学习。适时开展有针对性的业务培训,定期或不定期举办支部书记和党务干部培训班,通过座谈会、研讨会、学习交流会等形式,不断提高党务干部和支部书记的工作水平,逐步培养一支有理论、懂业务、党性强、素质高的党务干部队伍。

2、从严干部管理监督,着力打造忠诚干净担当的领导班子和干部队伍。坚持标准选好配强各级班子,持续优化公司领导体制和班子结构,加强领导人员管理监督,推进人才队伍建设整体协调发展。贴近实际,加强对各党支部工作目标责任制的考核,明确党支部书记工作责任和任期目标,强化考核,增强支部书记的角色意识和责任意识。

3、加强系统党建工作力度,推进全面从严治党向基层延伸。抓好全国国有企业党的建设工作会议精神的贯彻落实,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。进一步夯实党建工作基础,构建党建工作保障体系,打造研究、交流和信息平台,促进公司党建工作水平的提升。积极组织开展“践行四合格四诠释,弘扬石油精神,喜迎党的十九大”岗位实践活动,推动党建工作责任体系建设,推进党的建设制度改革,抓实基层党建工作。

4、扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。严明政治纪律和规矩,深入贯彻落实中央八项规定精神,进一步梳理和修订相关规章制度,构建不敢腐不能腐不想腐有效机制,严格落实监督执纪问责,认真落实党组织主体责任和党组织书记第一责任,班子成员分管责任和纪委监督责任,增强领导干部廉洁自律意识。要不断完善公司党建工作目标责任制体系、实现生产经营目标党组织保证体系、党建工作评价考核体系,健全党组织发挥作用的融入体系,切实把党建工作作为“首责”抓实、抓好,主动担责、认真履责、扎实尽责,巩固成绩、防微杜渐、防患未然。

5、大力弘扬石油精神,加强和改进宣传思想文化工作。党委办公室、党委组织部等充分考虑切实加强意识形态工作的必要性,持续加强新闻宣传力度,加强和改进思想政治工作,推动企业形象建设常态化长效化。以事实说话、用成果教育,增强广大员工自信和自豪感,为公司下一步发展营造浓厚氛围。进一步发挥工会桥梁纽带作用和青年的生力军突击队作用,形成推进改革发展的强大合力。

做好新形势下的党建工作责任重大、任务艰巨。在今后的党建工作中,天利实业党委将认真贯彻落实上级党委的各项部署和要求,以砥砺奋进、奋发有为的精神状态,求真务实、开拓进取的工作作风,努力提高党的建设科学化水平,为推动公司快速发展、维护社会稳定作出更大更新的贡献!

论文作者:赵建双

论文发表刊物:《基层建设》2018年第28期

论文发表时间:2018/11/17

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