党校是教育培训的主阵地，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，是我党在新时期深入开展党风廉政建设和反腐败斗争提出的新要求，是加大从源头上防治腐败的根本举措。反腐倡廉工作要不断创新教育模式，发挥党校应有的作用。
一、教育在新时期反腐倡廉工作中的重要性
开展反腐倡廉教育，建设思想道德防线，增强拒腐防变能力，是反腐败抓源头的重要举措。反腐倡廉教育侧重于教化。崇尚德治，重视道德的教化作用，是中华民族人文精神的一大特色，也是我们党的优良传统和政治优势。“德教为先”，“修身为本”。一些党员干部走上违纪违法道路，往往是从思想蜕化变质开始，这就决定了从源头上防止腐败很重要的一个方面是加强教育。党校要在培训中注重培养广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观、荣辱观，牢固构筑抵御腐蚀的思想道德防线。因此，必须充分认识教育在反腐倡廉工作中的重要性。
二、创新教育模式，抓好反腐倡廉教育工作
(一)更新教育观念，增强教育的针对性
要更新教育观念，一方面，把反腐倡廉教育由党员领导干部扩大到整个社会，形成领导干部、公务员、青少年学生和市民群众四个层面的廉政教育路子，以“八荣八耻”作为全社会的道德标准和行为规范，全方位占领社会舆论阵地。另一方面，必须把领导干部作为反腐倡廉教育的重点，变教育者为被教育者，切实加强各级领导干部、特别是“一把手”的思想道德教育和党纪国法教育，坚持好“两个务必”，实践好“一个宗旨”，从而增强教育的针对性，筑牢拒腐防变的思想道德防线和党纪国法防线。
(二)创新教育方式方法，增强教育的实效性
1、加强示范教育，突出时代性，增强引导性
示范教育以树立党员形象、弘扬革命正气为目的，通过巡回报告、集中宣传等形式，充分发挥先进典型的示范引导作用，从正面加大反腐倡廉教育的力度。
强化示范教育要突出时代性，一是要树立具有时代特色的艰苦奋斗、勤廉兼优的典型，特别是领导干部廉洁奉公、勤政为民的先进典型，像郑培民、梁雨润等，“树立一个，教育一片”，充分发挥典型的示范、带动、激励作用。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆同时要注意挖掘、总结、宣传本地区本系统本部门的先进典型，让人觉得可信可学，使示范教育更加形象、具体，有说服力。二是要采取多种不同方式方法：以革命传统教育为依托，建立一批廉政教育基地并结合重大纪念日，组织党校学员到基地进行集体廉政谈话，重温入党誓词、举行廉政宣誓、观看艰苦奋斗教育片等，开展特色鲜明的教育活动。
在教育目的上，要综合考虑，注重延展性。要将警示教育向全面的思想教育拓展、向规范的制度建设拓展、向创新的工作方法拓展，使警示教育作为预防手段，真正达到增强自律的目的。
2、教学培训工作要突出现实性，增强有效性
培训内容要丰富、形式多样、措施有力、突出现实性。如要求学员读一套廉政书籍、组织一次廉洁从政知识测试、树立一批先进典型、创建一批廉政教育基地、观看一组反腐倡廉电教片、讲一堂廉政党课、进行一次廉政宣誓等。在方式方法上，坚持集中教育与自学相结合，灌输教育与自我教育相结合，普遍教育与重点教育相结合，专题学习、群众评议与改进工作、解决实际问题相结合，传统教育与生动活泼的教育方式相结合。
(三)拓宽教育思路，增强教育的持久性
反腐倡廉教育要拓宽思路面向全社会，把思想教育、纪律教育与职业道德教育、社会公德教育、家庭美德教育结合起来，开展廉政文化建设，营造立体廉政氛围，使尊廉崇廉成为社会风尚，形成人人以廉为荣、以贪为耻的良好社会环境，增强教育的持久性。
一要做到廉政“四进”。一进学校，党校要充分发挥各基层分校的作用，实现教育的全覆盖，把廉政文化教育与各科教学、校园文化活动、素质教育结合起来，加强对党员的强化教育，使廉洁、诚信等良好的道德意识植根于每名党员的头脑中。二进社区，把廉洁文化纳入社区文化建设中，宣传和教育群众增强廉洁、诚信意识，提高居民群众支持和参与反腐倡廉工作的自觉性。三进企业，有针对性地开展遵纪守法和廉洁诚信教育，促使企业领导人员依法经营、廉洁从业、诚实守信，帮助企业职工树立尊廉崇廉的道德价值观。四进家庭，对党员干部特别是领导干部的家庭成员进行贤良廉洁、崇尚文明、遵纪守法的思想道德教育，营造“家庭设防线，常敲廉政钟”的良好氛围，以良好的家风促进党风端正、社会风气的好转。
二要做到廉政“四讲”。一是逢会必讲，党委、政府领导在各种会议上，都要把反腐倡廉教育有机结合起来讲。二是逢课比讲，各种培训班都要安排反腐倡廉教育课。三是逢事比讲，领导下基层都要把反腐倡廉教育作为重要内容一起督促，及时向下打招呼，防止出大格。三是党校教师要率先自律，树立良好形象，以人格力量感化教育党员干部。
加强反腐倡廉教育，贵在坚持，贵在持久，做到党校每一个班次都要有廉政教育课。既不能浅尝辄止，也不能搞形式主义，而是要一以贯之，讲求实效。只有这样，才能把它开展的好，充分发挥党校应有的作用。
论文作者:高树桐
论文发表刊物:《知识-力量》2019年11月52期
论文发表时间:2019/12/6
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