摘 要：文章论述了工会干部的素质对工会的影响，工会干部应具备的素质与能力，最后提出了提高素质与能力的方法。
关键词：提升工会干部 素质与能力 方法
一、工会干部的素质是影响工会工作水平的重要因素
要使工会工作适应新形势的发展和要求，就必须不断更新观念，提高工作水平，这关系到广大职工积极性的发挥和工会事业的发展。影响一个单位工会工作水平的主，客观因素很多，但一般情况下，主要原因还是在工会干部队伍的整体素质上，工会干部素质对单位工会工作的水平起着主导作用。工会干部应当既是工会决策的参与者，又是决策的执行者。要宣传群众，动员群众，依靠群众 ，创造性地完成各项工作任务。
二．新时期工会干部需要具备的素质
（一）应具备合格的政治素质。不仅包括对党和国家负责的政治素质，还应当包括对职工和社会负责的政治素质。工会干部任何时候都应做到自觉地贯彻党的基本路线，执行党的方针政策，时刻与党中央保持一致，坚持中国特色社会主义工会发展道路，坚持中国特色社会主义工会的维权观。
（二）应具有良好的思想素质。树立正确的世界观，人生观，价值观。有正确的思维方法。坚持学习马列主义，毛泽东思想和中国特色社会主义理论，具有具备了良好的思想素质，才能站得高一些，看得远一些，才会有坚定的政治信念。
（三）应提升高尚的道德素质。具有团结协作的胸怀，宽以待人的修养，虚谨慎的态度，有率先垂范的作用，廉洁自律的形象和无私奉献的精神，要以尊重，亲和，热情，耐心的态度对待职工，以尽责，公正，主动，奉献的精神对待工作，以清廉，谦虚，乐观的思想对待自身。
（四）应练就过硬的作风素质.工会干部要满怀对职工群众的真挚情感，按照职工群众利益无小事的要求，满腔热情，尽心竭财力物力地为职工群众服务。工作要在务实上下功夫，要做到“用热心为大家服务，以诚心赢得信任”，努力为职工办好事，实事。
（五）应具有渊博的知识素质。掌握与工作相适应的法律和经济知识，参与企业决策和需要的经营管理知识，疏导情绪化解矛盾的思想政治工作知识，提高工作效率的信息化知识等。
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（六）健全的心理素质.具有承受心理压力的健全心理素质.时刻保持果断和冷静,随着工会工作的推进,工会干部面临更多的挑战,要从自信心,自知力,自控力和不断的自我激励等方面健全自身的心理素质.
三.工会干部应具备的基本能力
(一)提升学习能力.一个称职的工会干部,不仅要掌握马列主义基本原理,政治上敏锐,而且必须具备与承担工作相适应的专业知识,经济,,社会保障等,科技,法律,管理等方面的知识,为适应工会工作的新需要,工会干部更须不断地学习来完善自身的知识结构,努力成为本职岗位的专家型干部.
(二)应具备执行能力.执行力是衡量一名干部综合素质的标准,也是一名干部履行职责的基本素质.执行力的高低,决定着一名干部的工作水平和业绩.工会干部只有强化执行力,才能进一步发挥工会组织,引导,服务群众和维护职工合法权益的作用.
(三)调查研究能力.调查研究是工会工作的重要方法和优良传统.作为工会干部要不断提高自身的观察能力和准确把握形势的能力,通过调查研究正确把握事物本质,精确掌握事物发展规律,从而避免工作中出现偏差,最大限度地调动职工的积极性和创造性.
(四)应具备组织能力.工会工作群众性的特征要求工会干部具备很强的组织能力.组织能力先表现在最大限度地把职工组织起来,按照”扩大覆盖面,增强凝聚力”的要求,团结带领职工,为企业发展建功立业.
(五)应具备协调能力.工会工作群众性要求工会干部具备很强的协调能力.为职工群众谋利益,维护职工群众的权益,就必须融入到职工群众中去,了解掌握职工群众之所思所想,及时向有关职能部门反映职工心声,维护职工的合法权益.
(六)应具备创新能力.创新是工会工作不断取得新发展,新突破,新成就的动力,也是工会组织的特色所在,活力所在,要在服务大局,维权机制,提高凝聚力的工作方法和具体措施上有创新.
四.提高工会干部的素质与能力的基本方法
(一)建立科学的选拔机制,广纳高素质人才.工会干部队伍的建设对工会工作的发展有很大的影响,工会中虽然有很多的人才,但是对人才缺乏培养,没有建立专门的培训机构.
(二)鼓励自主学习,提高个人素质.面对新形势的发展,工会面临着巨大的挑战.工会干部肩负着重大的责任.工会干部只有通过不断的学习,才能提高自身的素质和能力,才能更好地服务于群众 .
(三)开阔思维,提高干部创新能力.市场经济体制的完善,工会的工作范围,工作环境,工作对象及工作重点都发生了很大的改变.面对工会工作的新任务,新形势,我们的工会干部要开阔自已的思维,提高自身的创新能力.
(四)提高工会干部的道德修养.所以工会干部主要是服务广大的群众,所以树立一个良好的公众形象是很重要的,一个优秀的工会干部必须具有良好的道德修养,工会干部要言出必行,要勇于承担责任,要有良好的工作作风和生活作风,要公正廉洁,要以”为人民服务”为工作准则.
(五)要善于总结.工会专职干部人人都要重视总结,要把总结作为自己工作的一个组成部分,重点工作要及时进行专题总结,经常性工作要进行阶段性和年度总结,形成总结工作制度,在总结时,要重视集体讨论,集思广益,听取各方面意见,写出书面总结,并在总结的基础上进行交流和探讨,从而提高工会工作的水平和理论水平,进一步推动工作向高水平发展.
结束语
从事工会工作最能锻炼人和考验人,在深化改革的今天,工会的工作一定能使工会干部不断增长才干,开创工会工作的新书局面,担子非常重,职工都寄予厚望,在这种形势下,迅速提高自身的综合素质与能力,更好地为职工维权与办事,为党排忧解难.
参考文献
[1]刘秀霞,工会干部要提高七种能力.[J],才智,2010(2),56-57.
[2]张宣,提升高校工会干部素质的有效策略.内蒙古民族大学学报.
论文作者:曹月明
论文发表刊物:《文化研究》2016年9月
论文发表时间:2016/12/6
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