国网甘肃省电力公司检修公司
摘要：变电站是电网的枢纽，无人值班变电站在国际范围内被推广，我国也开始大面积实现变电站的无人值班，变电站采用无人值班管理模式是电网科学管理水平和科技进步的重要标志，同时，无人值班变电站运维工作中也存在一些问题，本文通过总结无人值班变电站容易出现的管理方面问题，试图归纳出一套行之有效的无人值班变电站的运行管理方法。
关键词：变电站；无人值班；运维工作问题
随着电网的迅速发展，变电站无人值班管理已经成为一种趋势，改变着电网的运行，为促进我国电力事业良好发展创造条件。无人值班的实施，是通过改变变电站管理模式，以实现“诚员、增效”的管理效果。但任何管理模式在发展过程中，必然存在一些问题和矛盾，需要在改进中不断完善。
1、无人值班变电运行管理的基本理念
作为变电运行管理工作中-种新型的管理模式，无人值班变电站并非字面上理解的不需要任何技术措施的无人管理，而是引进先进的高科技设备，通过训练有素具有高素质的专业人员的互相协调，共同配合，实现变电站整体的良好运行，在保证满足用户用电需求，提高电压合格率的基础上，实现人力资源的充分利用，这也是是供电企业创一流的必备条件之一。无人值班变电站的基本工作模式是人员集中管理负责所有无人值班变电站的倒闸操作、事故异常处理、设备巡视等日常工作的顺利开展，实现无人值班变电站的“遥控”“遥调”“遥测”“遥信”，现场安装技术先进的防火防盗自动报警系统，确保变电站无人值班有人管理，配备变电设备定期检修、调试的专职的人员。
2、目前无人值班变电站的运行管理模式
目前，无人值班变电站主要存在下列两种运行管理模式:①集控中心模式:由集控中心运行，人员全面负责所辖范围内各变电站的监盘、设备巡视、运行维护、倒闸操作、事故异常处理等全部工作。②监控中心+巡维中心模式:由监控中心人员负责所辖范围内各变电站的监盘及转接调度令等工作;由巡维中心负责所辖变电站的设备巡视、运行维护、倒闸操作、事故异常处理等工作。
3、客观因素
3.1变电站一次设备设计、制造、安装以及检修质量的影响
某35kV变电站新增1台35kV站用变，由于采用了不合理的设计方案，使得现场操作人员操作该站用变高压跌落保险时必须将操作拉杆跨越在35kV变压器上方进行，这是十分危险的，任何一个操作熟练的操作人员都不能保证万无-失。这是由于设计方案的不合理造成的安全隐患。设备设计方案的确定，影响到变电站的安全运行，不合理的、不切实际的设计方案，最终会严重地威胁安全。但是，即使有了好的设计方案，施工单位在施工中不能保证施I质量和安装工艺，同样对变电站的安全运行是一个隐患。另外，检修人员对检修工艺要求把握不好，不能保证检修质量，不能做到“修必修好”，甚至是“越修越烂”，那么对安全将会构成最直接的隐患。曾经有1台110kV的变压器，大修之前一切正常，修了1次之后，几个星期的时间内就发生2次严重的漏油，可见检修质量的重要性。
3.2设备自动化程度的影响
由于设备自动化程度不高，或存在某些先天不足，使操作人员疲于奔命，是影响无人值班变电站安全的又一客观因素。当由于某种原因造成通信中断时，监控人员就不知道现场设备状态及保护动作情况，无法遥控操作现场设备。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆即使在正常情况下，由于自动化程度不高，连拉合-把刀闸、投退- -块重合闸出口连接片都需要操作人员到现场，相对于数目众多的变电站设备而言，人员就显得力不从心、疲于奔命了，而人员的过度疲劳同样对安全是一个严重的威胁。同时，监控设备经常出现问题，比如瞬时大批量的上传一些干扰信号， 有些信号是误发的，这严重地干扰了监控人员的判断，有时难免会遗漏掉大量信息中的一部分，而正是这被遗漏的部分信息，恰恰可能是关键的信息，对无人值班变电站安全运行造成干扰，而这些干扰可能会演变为造成事故或事故扩大的重要因素。
3.3自然环境因素对无人值班变电站的影响
任何事物都要受到自然环境的影响。人在噪音、粉尘、炎热等恶劣环境条件下，心理、生理方面都会有很大的变化。大雾的情况下，能见度低，设备的铭牌会看不清楚;噪音下工作，操作人员可能会注意力不集中，监护人操作人唱票复诵可能会听不清，人也会因噪音而变得烦躁;天气炎热时，人的心理也会因生理上受到的影响而发生不利于安全的变化。另外，操作地点的光线不足也可能会使操作人员看不清设备的位置、状态，导致操作人员看错铭牌、走错间隔。洪水可能会使变电站设备基础损坏。
3.4统一管理模式缺位
就现阶段无人值班变电站的管理模式、管理规程和制度而言，缺乏统一-的规定，另外，由于我国无人值班变电站起步较晚，因此在实际运行管理上的管理经验不足，这也是现阶段缺少统- ~管理模式的主要原因，从而导致管理工作有时出现“真空”状态，特别是涉及到调度运行、通讯远动、检修工区这部分的工作，由于职权分工不够明确，实际操作中存在操作队及监控中心部分员工.对管理权限、岗位职责和管理范围存在盲区，难以形成相互制约、相互监督机制。
4、无人值班变电站运维管理应用发展
经上分析可知，无人值班变电站运行维护管理模式有很多，不同的管理模式有着不同的特点与不同的适用范围，但不论何种管理模式都是促进无人值班变电站运行及发展的重要内容，为了确保各种管理模式更好的应用在无人值班变电站中，就要切实采取措施，促进其更好的发展。以下是对促进无人值班变电站运维管理应用发展相关建议的具体陈述。
4.1监控系统与五防闭锁系统应有机结合
监控系统与五防系统各自装设是当前很多变电站主要采用的装设方式，这种装设方式不利于设备与设备间的资源共享。采用远动控制后，要求各项操作必须具备很高的可靠性，把五防加入综自与本间隔二次回路电气闭锁后，不但各设备的故障率明显降低，维护量大大减少，降低了生产成本，而且有利于所有设备遥控操作以及程序化操作的实现。
4.2依靠科技创新，采用科技手段
随着无人值班变电站的如火如荼发展，无人值班变电站的数量正在飞速增长，各运行人员负责管理的变电站数量也越来越多，这就对值班员的个人素质提出了更高要求，要求他们的工作注意力要高度集中，略有疏忽就有可能造成严重的安全事故。为了把各值班员的工作量尽量减少，同时提高其工作效率，可借助科技创新建立一些必要的专家诊断系统来辅助值班员进行各项分析操作，这样会大大提高值班员的工作效率。
4.3利用工业电视监控系统进行设备辅助巡视
借助工业电视监控系统来辅助巡视无人值班变电站，这样可以很好地补充现场巡视，采用远方巡视与现场巡视密切配合的方式来管理无人值班变电站，这样不但可以有效避免现场巡视时间长引发的一系列不安全因素，并且远方巡视全方位记录设备的故障发生过程，有利于故障的分析解决。
五、结束语
综上浅述，无人值班变电站是我国电力系统发展史上的一大突破，为了切实确保无人值班变电站正产运行，提高运行可靠性与安全性，要切实做好运行维护管理工作。本文主要提出三种管理模式，分析各模式的应用特点，切实探讨如何促进无人值班变电站应用发展，为我国的电力行业贡献一份力量。
参考文献
[1]李耐心，季国华.无人值班变电站管理模式的探讨[J].华北电力技术，2013（5）.
[2]无人值班变电站运维管理模式分析及其应用发展[J]. 程爱莉. 中国高新技术企业. 2016(13)
论文作者:郭萍萍,张敏,杨陇平
论文发表刊物:《防护工程》2018年第16期
论文发表时间:2018/10/19
标签：变电站论文; 操作论文; 管理模式论文; 设备论文; 人员论文; 工作论文; 值班员论文; 《防护工程》2018年第16期论文;