摘要：随着经济建设的迅猛发展，社会对于电能的需求越来越多，尤其是一些极为重要的行业，更是占据了绝大部分的电能需求。所以，安全稳定供电才能满足社会对日益增加的电力需求。在现在日益复杂的电网结构中变电站占据极为重要的一部分，电网能否安全稳定的运行绝大部分取决于变电站的安全稳定运行。文章主要是就目前电力系统中变电站在实际的运行过程中存在的问题进行了分析，并提出了一些积极的措施，为变电运行的安全管理奠定了良好的基础。
关键词：变电运行；安全管理；事故防范
前言：随着城市化进程脚步的加快，工业行业也在随之发展，对电能的需求随着社会的发展而明显增加。正因为这种实际情况，就要对电力系统原有的供电模式进行完善和修改，在东北和华北地区率先使用供电系统连接。为了更好的满足社会发展对电能资源的实际需求，就要改变以往电力系统的模式，真正把工业用电和农业用电进行有机结合，形成一体化的供电体系。所以，对电力系统的创新是急需解决的问题，文章通过对供电网络中电力技术的应用进行分析，并从根本上提升变电运行安全管理水平，对经常出现的事故，采用有效措施进行防范，最终实现电力资源持续性发展的目标。
一、变电运行中常见事故原因
1.1变电运行中设备故障因素
变电运行过程中比较常见的事故就是设备故障原因，目前电网在实际的运行过程中，所有相关的设备在制造、运输、安装、使用、实验以及操作和维护的过程中都有发生设备故障现象的可能。比如，在设备制造的过程中零部件的一个细小的差错，运维检修不到位、检修质量不过关、设备验收存在漏验收等问题，都会引发因为设备故障而出现的变电安全运行事故。
1.2变电运行中人为操作因素
在变电运行的过程中因为工作人员的操作不当而造成的变电运行故障就是人为操作原因。虽然这种现象已经很少但是仍然存在，因为变电运行操作不但涉及到一次、二次各个专业，工作量大、需要掌握的知识多，安全隐患也较多，而且很多设备的操作十分的复杂[1]。另外，由于员工心理的因素，也容易出现走神、注意力不集中等现象，如果故障人员在实际的操作过程中稍不用心，就很可能导致误操作事故的发生，严重的还会引发安全事故。
1.3变电运行中管理因素
在变电运行的过程中，因为变电站管理者自身没有采取可以有效的管理方法或者管理标准的不规范，而造成了变电运行管理过程中的管理松懈，进而引发了变电运行的安全隐患，严重的还会导致变电安全事故发生，就是我们所说的管理失误。
二、提高电网调度运行安全的管理措施
2.1加强安全意识
加强电力安全管理需要树立安全第一，预防为主的思想，要以人为本，不断增强安全生产的宣传和指导。坚持理论、制度和技术创新，提高安全管理水平。电网调度所包括的因素一类是生产运行中电力系统的一、二次设备，例如电网结构、接线，发电机，以及断路器、隔离开关、安全自动装置等；在调度工作中，电力系统的运行由运行人员进行调整和控制，在保障自己人身安全的前提下，遵循电力系统的运行规律，遵守各种调度规章制度。调度工作是在多种因素下找到平衡点，在保证电网“安全、优质、经济”运行前提下，实现效益最大化。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆提高电网调度安全首先需要规范调度运行操作，杜绝误调度、误操作等人为安全事故发生。对于电网调度工作要从规范交接班、规范调度操作、提高事故处理能力等方面提升调度员驾驭电网的能力，促进电网安全稳定运行。
2.2规范交接班制度
交接班制度的规范，完善的交接班制度能够保证电网调度连续性保证调度工作顺利开展。目前的交接班很多采用口头交接形式，因为人的语言表达能力存在差异，接班人单凭大脑记忆，可能会造成疏漏，这样会出现遗忘和疏漏。因此，规范的交接班管理制度应该采用书面管理形式。提前15分钟核对调度信息，填好交接班记录。记录的内容主要有计划、非计划工作的执行情况、当前电网的开环点、解列点、系统主接线运行方式的变化情况、电网的设备缺陷、障碍、事故及处理情况等。交接班前十分钟禁止除事故处理外的任何操作，交班工作应有交班负责人主持，其他调度员可做补充；交接内容以交接班记录为主，有较大影响的事项应重点交待，交班负责人应对交接班记录内容的完整性、正确性负责；交班调度员对电网运行承担安全责任。交接班结束接班负责人对交接班内容无异议后，由双方负责人共同在交接班记录上双方签名。
2.3加强值班调度员的培训
值班调度员是安全调度的直接指挥者，无论日常工作还是异常处理，其发布的调度指令必须保证正确性，这对调度员认真落实“安全第一”的工作方针，严格执行各项规章制度，避免误操作、误调度。调度员在日常工作中除了要贯彻安全生产方针之外，还要提高自身的事故处理能力。电网事故具有突发性，意外性和不可预见性等特点，这对调度员是一种极大的考验。调度员职业素质的高低直接影响电网的安全稳定运行。因此应该不断提升自身心理索质和专业素质。并且恪尽职守，不断增强自身责任心和使命感。
2.4减小系统故障对电网运行的干扰
减小系统故障带给电网运行的干扰。电网在设计时采取了许多措施提高运行的稳定性。但是对于不可预测的故障还是会产生干扰和冲击，甚至造成暂态稳定的破坏，因此，必须减小电网故障对电网运行的干扰。电网调度人员在日常中工作中需要经常下令改变电网运行方式、指挥停电和供电操作和处理事故。为了避免错误的操作造成损失需要电网公司不断增强调度人员的安全意识，增强责任心，定期组织安全活动，学习误调度、误操作事故通报。严格执行《电网调度管理条例》，严肃调度纪律，统一调度。发，供、用电备单位必须坚决执行调度指令，严格执行规章制度，杜绝习惯性违规。培训要以实用为目标，突出技能训练。
三、结论
总而言之，想要保证电力系统能够稳定运行，就要做好变电运行的安全管理。而变电运行班组则是决定安全管理水平的基础。因此，有效监管、检查都是预防事故出现的重要措施。只有按照规章制度进行工作，并且还要提升变电站班组人员的专业技术水平和综合素质，对设备进行良好的维修和保养，提升变电站在运行期间的管理力度，保证变电设备的正常运行，才能进一步保证变电运行的健康以及长久的发展。
参考文献：
[1]刘刚.浅谈变电运行的安全管理与事故的防范[J].价值工程，2011.
[2]刘榕.变电运行安全管理与事故防范策略研究[J].科技与企业，2014.
[3]王显锋.变电运行安全管理与事故防范分析[J].广东科技，2013.
[4]安全英.变电运行的安全管理与事故防范初探[J].中国电力教育，2013.
论文作者:李水洪
论文发表刊物:《基层建设》2019年第13期
论文发表时间:2019/7/22
标签：电网论文; 交接班论文; 调度员论文; 事故论文; 操作论文; 安全管理论文; 过程中论文; 《基层建设》2019年第13期论文;