浅谈如何做好车间党支部书记工作论文_高中斌

浅谈如何做好车间党支部书记工作论文_高中斌

哈尔滨铁路局哈尔滨电务段哈车载设备车间

摘要:要想成为一名合格的车间党支部书记,就必须要具备专业的能力以及领先于普通工人的思想觉悟,加强与车间行政领导关系的处理,这样才能更好的开展思想政治工作,服务于广大工人。因此本文重点对车间党支部书记工作的开展进行了阐述,作为一名合格的工作者,应该进一步提高个人的思想道德素质以及其他方面的能力,起到表率的作用,这样才能为工人分担烦恼,为领导排忧解难,让企业得到更好的发展。所以笔者先对党支部书记需要具备的能力进行了简要的分析,进而探究了如何处理好与行政领导之间的关系,希望在今后的工作中,可以为企业的内部团结贡献出一份力量。

关键词:车间;党支部书记;能力

在一个企业中,尤其是生产制造类的企业中,搞好企业内部的团结是十分重要的,这不仅可以促进企业的快速成长,还能让企业内部的员工紧密的结合在一起,为企业的发展做出重要的贡献,而实现这一工作的主体就是党支部书记,党支部书记的主要工作任务就是将先进的思想意识传达给工人们,能够紧密联系时代的发展,为企业创造更大的社会价值以及经济效益。但是作为一名车间党支部书记,要想做好这项工作其实并不简单,需要不断加强自身的修养以及能力的培养,这样才能为其他工人起到榜样性的作用。本文重点对如何做好车间党支部书记的工作展开了论述,希望对今后的工作有所帮助。

一、车间党支部书记需要具备的素质

首先,车间党支部书记应该具备较高的思想政治素质,其自身必须要有明确的政治方向,坚决拥护党的路线方针政策,这样才能在行动上跟着党走,同时能够坚持自己的革命理想不放弃,要具有不怕牺牲的精神,并且要将这一远大革命理想真正的践行在实际的工作中,不断发扬光大,将党的优良传统继续的坚持下去,与车间内的工人紧密的联结在一起,这样才能及时的发展自身存在的不足,加以不断的改正,此外,应该具有创新的精神,并且将其应用在工作中。

其次,需要具备较高的道德情操,这一素质直接体现在工作与生活中,党支部书记需要在工作中重视原则的问题,不能攀关系,走后门,必须要一视同仁的对待所有的工人,并且自己应该以身作则,不能要求别人的同时自己却不遵守。作为一名党员,更加应该树立起良好的形象,为党员干部增光添彩。

再次,还需要具备较高的科学文化素质,对党务相关工作应该做到熟知,这样才能胜任自己的本职工作,并且还要熟悉马克思列宁主义以及毛泽东思想还有三个代表等重要的思想,这样才能用来指导自己的工作,重要的是对本单位的情况具有充分的了解,对党员群众的思想情况做到充足的掌握,对国内外的经济形势也要充分的了解。

第四,应该具备较高的工作能力,对于任何突发性的状况都能临危不乱的加以解决,并且有效的促进工作效率的提升,党支部书记需要不断学习先进的理论知识,不断创新自己的工作,使其真正的服务于工人,需要对重大事件进行正确的判断以及决策,需要将具体的工作进一步落实,绝不拖沓,需要合理的组织与协调,使各项工作得以顺利的开展,处理好各方面的人际关系。

二、如何做好员工的思想政治工作

第一,用先进理念,引导员工积极向上,帮助员工岗位成材。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆目前我厂员工年龄偏大,相当一部分员工认为自己不会再有什么大的发展,得过且过思想严重,尤其是低学历员工更是如此。表现为工作上不努力,学习上不积极,思想上不上进。究其原因是我们的员工在市场经济条件下,缺乏竞争意识。因此,向员工灌输先进思想理念,引导员工积极向上显得十分重要。根据实际情况,我们向员工灌输了一些先思想进理念,诸如“机会青睐有准备的人”、“只要开始永远不晚”、“领先半步踏入无人竞争之地”等等。同时,我们还通过召开劳模事迹报告会,用岗位成材的典型事例,鼓励员工树立信心。先进理念唤醒了员工实现自我价值的意识和欲望,典型事例激发了员工岗位成才的信心。工作中,既是指挥员又是战斗员,同时还肩负宣传鼓动和后勤保障工作。真正做到了员工身上流多少汗,自己就流多少汗。在车间党员干部和班组长的带动下,车间员工舍小家顾大家,加班加点不计报酬,克服家庭生活的重重困难,战胜一个又一个难题。

第三,抓稳定,促和谐,保安全。一个企业要搞好安全生产,没有一个稳定的政治局面是不行的。要让员工快乐工作,没有一个和谐的人际关系也是不行的。为此党支部书记应该做好以下几项工作。一是经常排查不稳定因素,掌握员工的思想动态,及时发现并化解矛盾。二是要办事公道,讲原则。积极参与车间“三重一大”事项,正确处理好班组长和技术员的选拔任用,工人技师和技能专家的评聘工作;正确处理好各种先进人物的评选工作;严格劳动纪律和工艺纪律管理;合理划分小班及个人的维护专区;合理分配奖金等。总之是要减少矛盾,让员工心情舒畅,最大限度地发挥员工的积极性、主动性和创造性,建设和谐车间,搞好安全生产。三是要经常与员工谈心,通过真诚沟通,打开员工的心结,了解员工的愿望和诉求,从而加以正面引导。谈心活动也是我们车间党支部常年开展的一项基础性工作,对干群之间增进理解,统一思想,加强团结,形成凝聚力和战斗力,起到了重要作用。我们支部的工作理念是,领导干部人人都要懂生产管理,人人都要会做思想政治工作,党员干部人人都有义务做员工的思想政治工作。

第四,开展丰富多彩的文体活动,培养员工的团队意识和集体荣誉感。开展文体活动可以陶冶情操,锻炼体魄,振奋精神,增进党群关系和干群关系,增强队伍的凝聚力,展示队伍的精神风貌。以供电车间为例,仅有52人,(其中男员工才27人),可是员工们不甘示弱,凡是单位举办的各项文体活动都积极参加,而且取得了比较好的成绩。同时积极的参与了中长跑,足球、篮球、排球和羽毛球协会等。员工们还自发成立了自己的乒乓球兴趣小组,利用业余时间开展活动。竞争最激烈的要属足球赛。由于车间人员少,男同志几乎都上过场。队员们为了集体荣誉表现出的那种拼搏精神深受感动。在车间员工大会上,总结出四种精神,即责任到位勇于承担的主人精神,团结协作密切配合的团队精神,诚信服务主动做好的敬业精神,开拓进取敢争第一的领先精神。在平时工作中,党支部书记因势利导,让员工把这四种精神带到生产活动当中。现在这四种精神作为供电车间的车间精神,已经成为员工们的自觉行动。

三、结语

综上所述,要想成为一名合格的车间党支部书记,首先就要不断提升个人的素质以及能力,拥有一颗全身心为人民服务的心,并且做好自身的本职工作,重视对企业工人的思想政治教育,使他们全身心的投入到自己的工作中,为企业的发展做出贡献。希望在本文的论述下,可以进一步提高车间党支部书记的工作水平,更好的提高自身的工作水平。

参考文献:

[1]车间党支部书记要成为“多面手”[J].门克平.共产党员(河北).2006(18)

[2]加强和创新基层党支部书记工作的思考[J].陈向东.才智.2014(25)

论文作者:高中斌

论文发表刊物:《基层建设》2016年第33期

论文发表时间:2017/3/7

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