摘要：本文首先阐述了企业党支部在职工思想政治教育中的作用，接着对提高职工思想政治教育工作有效性的对策进行了探讨。
关键词：支部工作；支部党建；思想政治工作
1 引言
基层党支部是在基层组织中领导党员和带领群众进行社会主义现代化建设的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。新形势下，企业基层党支部的工作既要解放思想、实事求是，更要与时俱进，大胆进行创新，才能带领和团结广大群众积极认真地完成党的各项工作任务，顺利实施各项改革措施并保证企业经营目标的实现，促进企业又好又快的发展。
2 企业党支部在职工思想政治教育中的作用
企业党支部分布在企业生产、组织、管理的第一线，发挥强大的战斗堡垒作用，能够将职工的力量牢牢地聚集在一起。并在党支部的培养教育下，能够提升职工的思想境界，从而树立正确的人生观、价值观和世界观，使职工的职业道德、综合技能与政治思想得到全面发展，在工作上作出巨大的贡献。在日常工作中，企业党支部是职工行为上的监督人员，是职工思想上的领导者。因此，在思想政治教育中应发挥企业党支部的引导和监督作用，让职工认识到思想政治教育的重要性，并主动加入其中。
3 提高职工思想政治教育工作有效性的对策
3.1 提高认识，突出理想信念教育
理想信念教育无论过去还是现在，都是思想政治工作的主题，是我们党思想政治工作的核心内容。坚决摒弃片面强调企业发展，忽视或减弱党组织对企业的领导和指导作用，漠视或消弱企业党员的模范带动作用。基层党支部在加强思想政治工作的过程中，必须要重点抓好理想信念教育。教育、帮助、引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，增强自觉抵制腐朽思想的能力，从而使广大干部职工在经济建设和深化改革的过程中，能较好地处理国家、集体、个人三者之间的关系，提高工作的积极性、主动性和献身精神。
3.2 做好基层党组织的建设
目前国有企业党支部的基本情况是，机关党支部，车间党支部，野外一线党支部，支部党员人数不等，管理人数不等，如机关党支部是党员多，群众少，车间，一线是党员少，群众多。党支部书记是党委任命，支部书记政治素质，文化水平不等。支部书记以下的组织委员和宣传委员一般是支部书记指定，工作起来，勿庸讳言难以很好地完成党支部工作的八项任务。针对以上情况，选拔好支部书记是关键，支部书记不但是承上启下桥梁作用，而且责任重大，关系到党的基础，而支部书记不但需要政治素质好，文化水平高，并且需要不断更新知识，充分理解党的方针政策。但是支部书记的政治素质，文化水平，工作能力也不是与生俱来的，所以搞好支部书记的培训工作尤为重要。
培训重要，选拔是关键，把工作诚实，愿意为党的事业不辞劳苦，不计个人得失，有较高文化知识，平时言行端正，在党员群众中有威信，有亲和力，工作作风好，工作态度好，工作能力强的党员，选拔为支部书记。在支部内民主选举支部组织委员和宣传委员，搞好支部组织建设。上级党组织，本部门党委，应当为支部相适应权限设置，使之有力保障支部工作，在思想建设，组织建设，作风建设，制度建设方面取得成效。
3.3 从严管理党员，严格支部自身纪律，做到有制度，有内容
榜样的力量是无穷的，严格管理党员。严格要求支部书记和支部人员，制定相应的学习制度和行为准则，如：红军时期的“三大纪律、八项注意”。支部也可根据新形势下，制定如“三不说、八不做”：①泄漏党的秘密的事情不说。②影响安定团结的话不说。③低级趣味下流肮脏的话不说。八不做：①贪污腐化的事不做。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆②以权谋私的事不做。③不负责任的事不做。④偷奸耍滑的事不做。⑤损人利已的事不做。⑥违法、违纪，讲排场，搞奢侈的事不做。⑦不仁义，不道德的事不做。⑧封建迷信的事不做。俗话说行的稳、走的正。教育党员在日常生活中要有良好的工作态度，不亢不卑，不趾高气扬，不盛气凌人，工作踏踏实实，态度诚诚恳恳，为人有亲和力，在群众中树立良好形象，坚持党的群众路线，从群众中来，到群众中去，深入基层，调查研究，亲近群众、联系群众、服务群众。做好新形势下的群众工作，起到教育党员，团结群众的作用。
3.4 以遵守党纪党规为支撑点，凝聚党员队伍力量
基层党员干部队伍的整体素质、服务水平、工作作风，直接关系基层群众满意度。党的十八届六中全会全新修订的《准则》和《条例》，为新形势下从严治吏提供了根本依据。要通过发挥《准则》和《条例》监督约束作用，引导广大党员干部树立规矩意识、纪律意识、底线意识，做到懂规矩、守纪纪律、受约束，激发党员干部队伍在基层工作中的战斗力、创造力。党内政治生活决定党员干部作风，要发挥党内政治生活的教育作用，结合“两学一做”学习教育，严格开展“三会一课”、民主生活会、组织生活会等，提升“四自”能力，锻造基层党员队伍的严实作风。因此，要不断强化坚持制度的自觉性、坚定性，真正把遵章守纪、按章办事、内化为一种需要、一种习惯、一种境界，充分发挥制度的作用，用制度来凝聚队伍力量。
3.5 以牢记使命宗旨立足点，发挥先锋模范作用
坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，进一步改进工作作风，增强宗旨意识教育学习。从加强党员教育入手，不断提高党员的队伍素质，深化“党员一带二”工程，充分发挥先锋模范作用。利用党讲重点开展“我是党员，我走前头”的大讨论，组织“佩戴党徽，重温入党誓词”等活动，在工作生活日常管理中，人人佩戴党徽，牢记党员的责任使命，增强党员的荣誉感、自豪感和发挥作用的自觉性。同时，健全完善党内工作激励制约机制，要抓工作考核、评估、表彰及奖惩制度，激发和调动广大党员的工作积极性，确保各项工作任务完成。
3.6 大胆创新，推动企业党支部思想政治工作深入发展
创新是发展的灵魂，是企业党组织思想政治工作在新形势下生存与发展的生命线。随着企业改革的不断深化，企业党组织思想政治工作必须适应变化了的新情况，大胆进行探索和创新。一是在思路上由被动向主动转变。由“唯书、唯上”向“唯实”转变，提高企业党员、职工学习教育的主动性和积极性，增强企业思想政治工作的准对性和实效性。二是在内容上由单一性的思想政治教育向提高队伍整体素质转变，要适应企业工作的需要，跟上改革的步伐，注入时代的内容，拓宽服务的领域，要把思想政治工作与企业的安全生产、经营管理、内部改革、机制转换等工作有机结合起来，形成综合效应，提高企业向心力和竞争力，增强企业党组织的凝聚力和战斗力。三是在形式上由集中、统一、泛泛的活动，向小型、灵活、多样的方式转变。摒弃假大空的说教，化为背靠背、面对面的真诚交流；将念文件、抄本本的照本宣科，化企业文化、知识竞赛、文娱活动中的涓涓细流；将填鸭式的灌输，化为一把锁开一扇心门的钥匙。真正达到春风化雨、寓教于情、寓教于乐目的。
4 结语
基层党支部既是上级政策的宣传者，又是执行者和落实者。面对供电体制改革中日益显现的内外部各种矛盾，要始终把维护党员队伍稳定、构建和谐作为各项工作的立足点。在工作中要坚持“以人为本、以德治企”，坚持民中集中制，廉洁奉公。要切实解决党员在生产生活中的实际问题，理顺情绪，积极为供电企业的发展营造风正气顺、和谐进取的工作生活环境。
参考文献：
[1]陈晶.借调群体：企业思想政治教育的“亚群体”[J].佳木斯职业学院学报.2018（11）
[2]甘德培.探讨新形势下国企思想政治教育与创新文化建设[J].智库时代.2019（21）
论文作者:张建华
论文发表刊物:《基层建设》2019年第23期
论文发表时间:2019/11/15
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