关键词：土建预算；工程预算；质量改进；措施
引言
城市建筑物的面积也开始逐渐扩大，这不仅使我国的建筑业得到了史无前例的发展契机，同时也带来了巨大的挑战。土建预算作为建筑工程预算当中较为重要的一部分，在我国建筑企业发展过程当中，应当提起高度的重视，因此改进对土建预算中的一系列注意事项和控制策略，成为了建筑企业在发展过程当中亟待解决的问题。
1 建筑工程土建预算概述
建筑工程土建预算并不只是一个单一的预算，它包括了对工程造价和建筑原材料价格的预算还有建筑工程预算这一系列的工作。在此过程当中，因为常常会出现对于不同预算工程需要多次翻越同一张图纸来进行预算和估计，这样一来不仅浪费了大量的时间和人力，财力，还难免会出现一些纰漏，影响后期工程建造。而建筑工程土建预算就可以很好的避免这一现象的发生，在预算的过程当中，可以一次性完成这些工程估价，极大地节省了建筑企业的运营成本，提高了预算的准确性。
2 建筑工程土建预算的问题
2.1 土建工程管理意识不强
目前，在我国的建筑企业当中推行的预算管理是工程建设预算管理，企业在整个管理体系的运行过程中缺乏相关的管理意识，而且在施工的过程中也没有统一的标准，这样，在工程的建设过程中企业的各部门之间往往缺乏有效的沟通，在施工过程中没有形成统一的共识，因此在工作的衔接过程中便出现了纰漏。有些部门由于对于前期的预算工作不够重视，在预算过程中并没有考虑到后期施工的需要，比如可能会进行设计变更与现场签证的内容等等，仅仅依靠定额进行造价预算，这就导致在预算过程中由于考虑不足发生预算低于实际的情况，对于后期控制成本时非常不利的，可能会影响到施工的工期以及企业经济效益的积累。
2.2 相关的土建预算人员素质不高
为了更好地发展建筑业，使得建筑工程的质量和成本满足社会和人们的需求，各个施工企业都大力引进土建预算人员，这些人员能够一定程度上弥补人员的不足，但是预算工作需要专业的人员进行把关，专业人员的素质、经验积累以及对于相关法律法规的了解都能够满足工作的需求，因此作出的预算能够合理地对各方面的影响因素进行权衡，并选择最优化的方案，合理地降低企业的成本，提高企业的竞争能力。当前我国的企业中具备相应预算素质的人才很少，而且流动性大，所以施工企业为了保证工程的稳定进行，往往在工程的开始阶段进行预算人才的招聘。不过想要提高这些人员的素质、满足工程需要，需要安排他们对一个工程进行长期的研究和学习，所以当这些人员具备专业的预算能力时，工程已经进行了一多半，这样就使得工程的预算科学性大大降低，预算工作不能更好地指导现场施工。土建工程包含的分部分项较多，因此应当在整个过程中充分发挥预算人员的作用，在当前的条件下，施工企业应当长期招聘与培养合格的预算人员。
2.3 土建预算的方法有纰漏
我国当前建筑行业的企业工程成本预算方法还采用传统的预算方法，整个预算过程费时费力，而且准确度较低，经常出现漏项的情况，不能很好地指导施工。对于当前我国的土建工程情况，由于覆盖的范围越来越大，内容越来越复杂，因此涉及到的信息量也不断增加。在整个工程预算过程中，还会有很多外在的因素对工程造价产生影响，比如市场波动和环境影响等等。我国传统的工程预算比较静态滞后，无法考虑市场的波动，而新增的材料价格也通常不具备代表性，因此根据传统方法得出的预算结果常常出现偏差，不能准确发挥工程预算的作用。
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3 提高土建预算质量的方法
3.1 提高预算工作的管理水平
我国传统土建预算的方法已经不能够满足当前社会对企业预算质量的要求，当前很多企业在预算工作的管理方面也存在着很多的问题，所以在企业的发展过程中应当更加重视管理制度的制定和执行。企业应当将项目管理的重心转移到工程预算上来，完善内部定额的制定，并加强预算工作的管理，形成预算指导工程项目施工的流程，加强各个部门之间的联系与沟通，实时共享造价计算文件。在编制土建预算的时候，造价预算人员应当及时与有经验的施工人员沟通，多熟悉施工方案与施工工艺，使得预算结果更加科学，更能够指导实际工作。
3.2 提高企业人员的素质
想要做好工程预算，做好企业的定额是一方面，另一方面归根结底还是预算人员的水平与素质。针对当前施工人员素质和水平不能够满足企业要求的实际情况，企业应当采取措施进行调整。施工企业在招聘相关预算人员时应当多考虑正规学校毕业的具备专业素质的学生，确保工作能力能够满足企业的需求。另外，企业也应当积极招聘具备预算经验，对市场和国家相关的规范法规了解的专业人员对预算文件进行审核和优化。企业也应当定期开展企业造价人员的培训，提高人员的素质，使预算人员了解相关的法规，并且企业还应当积极调查各种原材料的市场价格以及波动规律，积极把握材料价格的最低点，结合现场施工环境与条件，让预算人员熟悉施工流程与相关的工序，以便编制出科学的具有指导性的工程预算。
3.3 完善工程造价内容
传统的工程预算方法已经不能满足当前企业的需要，因为传统的预算方法是静态的，不能准确反映市场的价格变化，相关的定额也比较滞后，因此编制的工程预算也不准确，无法指导现场施工。施工企业应当根据企业实际的技术能力，现有的人员素质和设备等等编制企业内部的定额，并根据内部定额进行工程预算，企业可以引进软件，对市场价格进行实时更新，以便能够对工程完工时的价格和成本进行准确估计。企业的造价人员也应当积极学习，掌握软件的使用方法，并对计算的程序进行规范，免得形成重复计算的情况，浪费企业的人力和物力。
3.4 引入先进的技术
当前我国的信息化技术不断地发展并且在各行各业也都有了一定的运用，为人们的生产生活提供了很大的推动力，所以在进行土建工程预算编制的过程中，编制人员可以引入一些比较先进的信息化技术，从而使编制人员更好地进行预算编制工作。通过信息化技术在土建工程预算编制工作中的应用，能够有效的降低工作人员的压力，并且一些计算性的工作，可以通过计算机来进行计算，通过计算机取代人工计算，能够避免一些人为因素所导致的计算不准确的问题出现，从而提高了数据计算的准确性。并且通过信息化技术构建信息交流系统的应用，能够有效地促进土建工程预算编制过程中的信息交流的速度，确保预算编制工作的及时性，当遇到问题的时候，也能够及时的同其他工作人员进行及时的沟通，提高了预算编够工作的够工作效率。
结束语
建筑工程的土建预算问题，在整个建筑工程的施工有着十分重要的作用和意义，其已经受到建筑企业的高度重视。传统的工程造价预算已经不能满足当前社会的需求，只有不断进行技术更新和改革，提高企业人员的素质，建立相关的管理制度，保证预算工作的正常进行，才能实现企业效益的积累。
参考文献
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论文作者:孙权
论文发表刊物:《建筑实践》2019年16期
论文发表时间:2019/11/20
标签：预算论文; 土建论文; 企业论文; 工程预算论文; 人员论文; 工程论文; 工作论文; 《建筑实践》2019年16期论文;