摘要：生态环境建设对国家的发展是极为重要的，随着生产的发展，生态在逐渐的恶化，尤其是树木在被人们无情的砍伐，因此现在国家对林业资源管理是非常重视的。但是由于我国林业资源管理发展的比较晚，现在的林业资源管理还存在着很多的问题，只有将存在的问题完全的解决，才能够将整个林业系统管理工作做好，促进林业建设的不断进步。在林业资源管理的过程中，一定要合理的开发林业资源，这样对林业资源管理才是有利的。因此，本文对林业资源管理中存在的问题与解决对策进行分析。
关键词：林业资源管理；问题；解决对策
林业资源是整个生态工作中的基础，也是经济发展和生态发展的基础，尤其是在现代化的社会中，对林业资源的需求度更高，为了林业资源能很好的满足各项需求，那么在林业管理工作上就要下功夫。立足于林业资源的实际情况，制定相应的管理措施，并加大林业资源的管理力度，使林业资源能被合理的利用和开发。
1加强林业资源管理的重要性
林业资源具有调节土壤的含水量、蓄水，防风固沙，净化空气，减低生态污染，降低噪音，调节气候等方面的很多好处。此外，它还能为人们带来经济的效益。随着我国工业发展的速度不断加快，再加上人们环境保护意识比较薄弱，加重了我国的环境污染问题，给人们的生活造成了很大的影响。加强林业资源管理对于解决我国城市污染问题有着很积极的意义；它对净化水资源、降低生态污染、减少水土流失、提高对风沙的阻挡能力等方面更是意义重大；对于我国的生态平衡来说，加强林业资源的管理也能达到改善和促进的作用。另外，加强林业资源的管理，有助于合理开发利用林业资源，促进林业资源的可持续发展，从而达到造福人类的目的。
2林业资源管理中存在的问题
2.1林业资源保护意识薄弱
合理、有计划地开发和砍伐林业资源，能够为林业资源的恢复提供保障，确保林业资源的可持续发展，但我国人们对林业资源保护的意识还很薄弱。在我国的许多林区中，由于人们盲目追求经济效益，忽视对林业资源的保护，对林业资源进行过度开发，肆意砍伐、林地占用滥用现象严重。这些行为不仅造成越来越严重的水土流失问题，降低林业资源防洪抗灾、防御风沙等方面的能力；还会引起生态系统的失衡，极其不利于林业资源的可持续发展。
2.2林业资源损失严重
由于在林业资源管理中存在过度开发、肆意砍伐等不良的现象，再加上在砍伐林业资源后，有关的林业部门或资源需求单位没有及时地补种造林，即使是有补种，但力度仍然不足，造成砍伐掉的林业面积大于新增林业面积，最终导致林业资源损失严重。加上在林业资源中还存在国家征用占用、毁林开荒以及林地滥用的情况，让林业资源损失更加严重，甚至有一些珍稀的野生植物濒临灭绝。
2.3林业管理人才缺乏
通过调查发现，林业资源管理的从业人员中高学历人才所占比例偏低，形成这种局势的主要原因是福利待遇存在问题，工资低、工作内容繁杂，导致高学历人才不愿意加入林业资源管理队伍。不仅如此，现阶段林业管理的从业人员大多数不具备专业技能职称，工作人员专业能力差已经成为队伍的常态。例如本地区林业管理部门中大部分从业人员都只有大专学历，技术水平有限，严重缺乏综合素质较高的人才。
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3林业资源管理存在问题的解决对策
3.1采伐与造林合理规划，对不合理开采行为加大处罚力度
对林业资源的采伐进行合理限制，防止采伐过度，将采伐与造林结合起来，做好林业资源利用的长远规划，在采伐之后，结合实际适时栽种，使生态环境处于较稳定的状态。此外，要建立健全奖惩机制，对于那些只伐不种等行为，要依法加大惩罚力度；对于保护林业资源的行为适当给予奖励，让群众都参与到林业资源的保护、管理中，自觉地约束自己的行为，合理采伐利用树木，实现林业资源可持续发展。
3.2加强林业人才培养
想要促进林业的发展，离不开高素质人才队伍的建设。林业人才的培养可以从学校和社会两个方面入手。学校方面，政府应该加大对林业院校的扶持力度，培养出更多的高素质、高学历人才；社会方面应该加大内部林业人才培养力度，需要政府投入更多的精力和财力，从而保证林业资源管理从业人员的业务水平和综合素质。林业资源管理部门可以定期对从业人员进行内部培训，培训内容应该与时俱进，不应该局限在理论的讲解，还应该进行技能的讲授。引进高学历和综合素质较高的林业人才，对林业资源管理从业人员进行现场一对一指导，不定期举行知识交流会和技能比拼，使从业人员可以在交流中成长。相关部门还可以提高从业人员的福利待遇水平，吸引高学历人才的加入。新疆伊宁市今年年初，针对林业资源管理人员开展了技术培训，聘请了高层次的人才为从业人员传授专业知识和技能；举办了管理技术交流大会，取得了一定成效，有效提高了林业资源管理人员的综合素养和业务水平，改善了原本从业人员业务水平较差的情况。
3.3进一步完善监督机制
在林业资源的管理中，监督体系的建设发挥着至关重要的作用，有效的监督能够保证林业资源的开采更加有序，在有序化的发展环境中，林业资源会实现可持续发展。进一步完善监督机制，我们需要做的是在政府的总体管理之下，积极倡导全社会的共同参与。对执法部门、执法人员加大监督，保证他们始终做到公正执法；抓好监测工作，强化森林资源监督等等，还有积极的倡导公民的参与，可以借助经济手段来提高他们参与的积极性，所有的这些都需要在实际工作中得到检验。
3.4积极推广先进技术
结合以上的分析了解到，当前林业资源管理中，由于技术水平不高等，使得林业资源管理水平不高。因此，在面对这类发展现状下，就应重视先进技术的引用，并结合社会发展实际情况，不断引入先进的林业技术，加大技术资金的投入，当然，应不断提高科研人才的研究水平，并充分考虑到引入国外先进技术，进一步提高林业资源管理水平。
3.5重视林业资源相关知识宣传
一是，加强宣传，并要求相关宣传部门，定期定点到基层宣传林业资源管理及保护等知识，提高民众意识。二是，抓好集体林产权制度改革的宣传报道工作，广泛宣传林权改革的试点经验、林权制度改革的先进典型，对破坏林改和森林资源的典型案例进行深度报道。三是，建立相关专项资金，用于林业资源的宣传，并在要求基层乡村干部配合宣传林业资源保护。四是抓好林业重点工程的宣传报道工作，如森林防火信息系统建设工程、防沙治沙工程和土地沙化治理情况等。五是抓好湿地自然保护区建设及保护野生动物宣传报道工作，宣传人与自然和谐共生的理念。
结束语：
林业资源在我国经济可持续性发展建设内具有重要作用，因此必须提高对林业资源管理水平，对林业资源进行整体规划，合理利用林业资源。通过林业资源管理机制的不断完善过，进行合理采伐及重视程度，加大对不良采伐的打击力度，积极做好林业防火工作，全面提升人民林业资源保护观念。林业资源管理应该制定完善的管理制度，保证林业资源能够得到合理开采及利用，真正发挥出林业资源在社会经济建设内所具有的作用，推动我国经济可持续发展。
参考文献：
[1]林业资源管理中存在的问题及其对策分析[J].张雄.南方农业.2018（17）
[2]关于林业资源管理存在的问题及解决措施分析[J].周伟.农家参谋.2019（07）
[3]林业资源管理存在的问题及对策[J].李永富，宋文斌，张宪红.黑龙江科学.2017（21）
论文作者:喻晓东
论文发表刊物:《基层建设》2019年第11期
论文发表时间:2019/8/1
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