[摘要]强化纪检监察管理是目前企业研究的重要课题，也是提高企业经济效益的重要措施。本文阐述了强化供电企业纪检监察管理的意义，分析了供电企业纪检监察管理现状，提出了供电企业纪检监察管理的改善途径。
[关键词]供电企业；纪检监察管理；意义；现状；改善途径
纪检监察是供电企业工作领域不可或缺的部分，对于企业工作中不正确的行为进行规范能起到很好的预警作用。纪检监察管理工作是改善供电企业文化建设和企业长远发展的关键因素。在新形势下，对供电企业纪检监察管理工作提出了更高的要求，企业纪检监察管理工作不仅要具备正确的思想观念，也需要很强的业务水平。因此，加强纪检监察管理，提高供电企业经济效益具有重要的现实意义。
1、强化供电企业纪检监察管理的意义
1.1有利于提升企业基层党组织能力建设的必然要求。加强供电企业的纪检监察管理是提升企业基层党组织能力建设的必然要求。供电企业的纪检监察部门在加强党组织能力建设方面担负着重要责任，作为企业的专门的监督执纪部门，更是能够充分的发挥职能作用。因此，加强企业党组织能力建设，为企业的经营发展提供坚强有力的政治保障，就必须加强纪检监察管理，从而促进企业持续健康发展。
1.2有利于提高企业纪检监察干部之间的凝聚力。加强供电企业的纪检监察管理是提升企业纪检监察干部拒腐防变能力的重要保证。供电企业的纪检监察工作人员面临着腐蚀与反腐蚀的严峻考验，现阶段供电企业中出现的极少数腐败分子，给企业的稳定发展造成了很多不良影响，对纪检监察部门今后的工作也提出的更高的要求，要提升供电企业党员干部及电力职工的拒腐防变能力，就必须进一步加强纪检监察管理，增强干部人员的廉政意识，从而提高纪检监察干部的凝聚力。
1.3有利于深入开展企业反腐工作及党风廉政建设。加强供电企业的纪检监察管理是企业深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的迫切需要。随着社会主义市场经济的不断发展以及电力体制改革的逐步深化，供电企业的党风廉政建设和反腐败工作涉及的范围越来越广，对纪检监察管理工作各方面的要求也是越来越高。企业的纪检监察部门要全面履行职责，就需要更好地体现时代性、把握规律性、富有创造性，因此就必须进一步的加强企业的纪检监察管理工作。
2、供电企业纪检监察管理现状
2.1供电企业的纪检监察管理模式比较落后。虽然供电企业的发展与经济发展的速度相吻合，但是在供电企业中纪检监察管理工作的模式还是相对落后，许多供电企业的纪检监察工作并不符合供电企业实际发展速度，不能满足企业发展的要求。目前，企业中信息技术得到了广泛应用，传统的纪检监察模式已经不能满足企业的安全高效发展要求，纪检监察工作的不足日益体现，对供电企业的监督力度不足，与现阶段的监察要求不适应，不利于企业的快速发展。
2.2供电企业纪检监察管理的宣传教育力度不到位。在实际工作中，对企业职工的廉洁宣传教育工作对供电企业的发展有着一定的促进作用，但是现阶段许多供电企业对纪检监察管理工作的宣传教育力度不够或是宣传教育方式较为落后，存在的短板明显突出，工作人员的工作效率得不到提高，在心理上对工作较为松懈，从而影响企业持续健康发展的步伐。
2.3供电企业对纪检监察管理的重视度不足。供电企业在发展的过程中将重点集中在电力生产、输送、物资招投标以及稽核等方面，对纪检监察管理工作的重视力度不够。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆认为纪检监察工作相对来说是次要的，并没有意识到纪检监察工作可以有效防止供电企业的工作人员在工作中出现以权谋私的现象，保证供电企业的正常发展。
2.4供电企业纪检监察管理的考核力度有待提高。纪检监察工作也需要有力的监督，要想保证纪检监察管理工作落到实处，对纪检监察工作人员建立严格的考核制度，通过有效的监督促进企业的发展，对工作人员的经济社会活动进行良好的监督，对违法行为进行有效的控制和高效的约束，使监督工作开展的富有成效。目前，纪检监察管理考核力度的不完善，不利于纪检监察工作质量与效率的提高。
3、供电企业纪检监察管理的改善途径
3.1树立企业纪检监察良好的形象。在供电企业纪检监察实际查办案件的过程中，要坚持从群众中来，到群众中去，深入企业底层探查实情，对群众举报的每一个点都要严格仔细的审查，同时，要主动寻找线索，一旦发现问题，要敢打敢办，对违法违纪行为进行严肃处理，树立良好的纪委形象，以踏踏实实为党和群众办好事和实事而赢得社会的尊重、信任、理解和支持；同时，要兼顾好自身的教育警示职能的发挥，让供电企业负责人和相关党员领导干部深刻认识到目前企业反腐倡廉的坚定决心。只有将工作落实到实处，心系群众利益，实事求是，敢打敢办，才能树立“亲民、务实、清廉”的良好行风形象。
3.2创新载体，构筑廉洁文化体系。供电企业的纪检监察管理工作，必须从解决思想道德问题入手，创新纪检监察工作的形式和载体，重在教育领导人员，贵在引导广大群众，以建立宣传廉洁文化理念为切入点，以健全完善廉洁制度为保证，以丰富多彩的廉洁文化活动为载体，努力打造具有鲜明时代特征和各具特色的廉洁文化体系，充分发挥廉洁文化在企业的教育、示范、熏陶、导向作用，着力营造“以廉为荣、以廉为美”的廉洁氛围。通过开展活动充分得到深刻启示，从而全力构筑及完善廉洁文化体系。
3.3 加强纪检监察考核及监督管理。对于供电企业纪检监察工作，要通过进行多种监督机制建立，严格制定监察考核标准，来提高供电企业纪检监察水平。①可以建立纪律执行情况监督检查。对于企业内部重要建设工程，纪检监察工作人员要参与到全过程，做好相应项目、人员情况检查和监督，比如招投标工程，采购活动等进行监督管理。②注重于预防工作建设，做好纪检监察工作惩罚机制建立。纪检监察部门可以与企业党委部门对于党风廉政机制进行检查， 确保各项工作落实到位。③制定严格检查考核制度，做好事前防控机制建立。对于纪检监察工作考核工作来说，促进深入基层自上而下进行惩防体系建立，并通过建立警示教育来保证纪检工作有效性。
3.4 完善纪检监察管理制度。随着供电企业发展，在日常经营运行管理中已经完善了相关行风建设管理制度，从而提高纪检监督工作实效性。①要落实党风廉政责任制度。供电企业要对于领导干部岗位职责进行明确划分，并建立相应问责机制，通过对于领导干部职责检查和监督来保证供电企业管理工作顺利运行。②加强对于企业纪检监察工作信息化水平提升。 供电企业纪检监察工作要结合时代发展，建立和完善相应信息化纪检监察管理制度，借助自媒体信息技术，通过微信、微博公众号来接收供电企业基层员工投诉和举报，做好公平、公正处理各项事务。
4、结束语
建立一支思想坚定、业务能力强，综合素质高的纪检监察管理队伍是适应新时期的迫切要求。因此，供电企业必须高度重视企业纪检监察人员的能力建设，充分理解纪检监察工作的重要性，强化纪检监察人员的自身修养，保持清正廉洁的行业作风，创新工作方法和工作思路，提炼廉洁理念，高举反腐倡廉的旗帜，树立纪检监察干部良好形象，认真落实廉政建设和反腐败工作，从而推动企业快速健康发展。
参考文献
[1]朱坤.探究目前供电企业行风建设存在的问题及解决措施[J].华北电力大学，2016（03）
[2]李勇芝.供电企业纪检监察工作能力建设的提升途径[J].企业改革与管理，2018(19)
作者简介
王际阳，男，汉族，研究生，1981年出生，政工师，现从事供电企业行风建设、案件查办、党风廉政建设等工作。
论文作者:王 际 阳
论文发表刊物:《当代电力文化》2019年第16期
论文发表时间:2019/12/12
标签：纪检监察论文; 供电企业论文; 企业论文; 纪检监察工作论文; 管理工作论文; 工作论文; 能力建设论文; 《当代电力文化》2019年第16期论文;