摘要：当前我国经济的快速发展使得企业在经营发展的过程中其发展形势相较以往出现了非常大的变化，对企业内部相关干部的工作素质与能力要求也出现了相应的变化。对企业政工干部来说，其必须结合当前我国经济建设与社会发展的新形势，结合当前企业在日常发展过程中的实际情况与实际需求，不断加强自身的素质与能力建设以满足企业发展过程中对于政工工作的各项要求。基于此，本文将针对当前企业政工干部应当具有的综合素质以及各项能力进行阐述分析。
关键词：政工干部；综合素质；能力发展
伴随着当前我国市场经济的不断发展，国有企业在发展过程中的角色定位以及发展内容也处于不断变化的过程中，对企业内部管理人员、工作人员的生活、思想等均会造成相应的变化。在这种趋势下，如何适应我国经济发展的形势并结合当前企业发展的需求，更好的完成企业政工工作，对企业政工干部来说既是挑战，也是机遇。基于此，本文将针对当前企业政工干部应当具有的综合素质以及各项能力进行阐述分析。
一、企业政工干部应当具备的综合素质
1.1 政治素质
无论当前我国经济发展出现了何种变化趋势或者企业经营发展取得了何种成果，政治素质都是企业政工干部在各项工作开展过程中必须具备的一项基本素质内容。对企业政工干部来讲，其首先要具备良好的政治精通能力，其必须要不断加强自身的政治理论素养，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、习近平指示思想等多项理论内容的学习，明确当前市场经济发展理论与党的各项发展政策，确保政治素质合格；其次企业政工干部必须要具备坚定不移的政治立场，其必须要增强党性且始终拥护党的立场、支持党的政策、坚持党的领导，增强其对政治思想的鉴别能力和引导能力，坚决维护党和国家的利益，坚决维护人民的利益，以此塑造自身正确的价值观、道德观和市机关。
1.2 道德素质
道德素质同样是企业政工干部在个人发展过程中必须具备的一项基础素质内容。首先企业政工干部必须要具备良好的道德文明修养，以此发挥个人在企业发展过程中的表率作用、带头作用和引领作用，尤其是在企业日常经营发展过程中，企业政工干部具有怎样的道德素质修养都会被员工看在眼里、记在心里。因此企业政工干部必须要具备良好的个人道德素质，才能切实发挥自身的各项政工功能；其次企业政工干部必须具备勤奋廉洁的素质，要时刻遵从党的领导并遵从人民对企业政工干部的期望，要经得住考验也要经得住评判，不能将个人利益置于集体利益之上，更不能坐视不平而不置一词。企业政工干部应当充分的发挥个人道德修养，培养个人刻苦奋斗的精神和克己奉公的态度，坚持开展企业政工工作并努力提升企业政工工作的质量。
1.3 知识素质
知识素质是确保企业政工干部能够顺利开展且确保企业政工工作能够取得良好成果的一项前提素质。尤其是在当前企业政工工作的实际开展过程中，其通常涉及到各项不同学科、不同领域乃至不同行业的见闻知识，因此企业政工干部必须要具备一定的知识深度和知识宽度，才能在企业政工工作的开展过程中引人入胜，才能在纷繁复杂的事态发展中把握事情发展的本质，为企业政工工作的顺利开展发挥非常重要的基础作用。
二、企业政工干部应当具备的综合能力
2.1 谋事能力
谋事能力指的是企业政工干部在企业政工工作的开展过程中，以及在企业日常经营发展的过程中，必须要具备一定的出谋划策能力。谋事能力，是企业政工干部促进个人发展与企业发展的一项重要基础能力，也是帮助企业政工干部能够有效开展企业政工工作的一项重要能力。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆企业政工干部在各项活动的开展过程中，应当结合当前活动的实际发展情况制定相应的活动策略，确保活动顺利进行，同时确保活动开展过程中不会受到各项不利因素的影响，以此保证各项活动的开展效果。对此，企业政工干部一方面要加强自身对周围事物的观察和分析，从周围事物的发展中总结相应的发展经验；一方面也要加强对个人发展历程的自省和思考，了解自身当前在谋事能力上存在的不足并展开针对性的学习和训练。如此才能从多个角度来提升企业政工干部所具备的谋划能力，也能帮助企业政工干部从多个角度来分析当前事物发展的利弊所在，对锻炼企业政工干部的思考深度有积极作用。
2.2 办事能力
办事能力指的是企业政工干部在企业政工工作的开展过程中，以及在企业日常经营发展的过程中，必须要具备解决某项事物发展的能力，也即企业政工干部必须要具备相应的组织能力和解决能力，如此才能确保各项问题顺利有效的得到解决，为领导和员工解除后顾之忧，确保时态顺利安全的发展。对企业政工干部来说，其不仅要掌握办事能力，而且还要掌握办好事的能力。一件事情或者一个任务，有的人能够给出多项建议但却缺乏相应的实际操作能力，而一个人能够给出多项建议且拥有实际的操作能力，那么第二个人无疑是最受欢迎的人。因此从某种程度上来讲，办事能力也是直接体现企业政工干部工作能力的一项重要能力。企业政工干部在具体的办事过程中，不仅要思考当前事物能够顺利办成，还要思考如何进一步提升当前事物的办成效果，也要考虑到当前事物的各项影响因素，最终选出最合适、最恰当的事物结果并努力操办。同时企业政工干部在办事的过程中还要注意坚持原则，坚持信仰，不能由于一己之私而导致事物的结果受到不利影响。
2.3 协调能力
企业政工干部在企业政工工作与企业日产工作的开展过程中，还应当具备组织协调能力。具体来讲，企业政工干部在各项事物的处理过程中应当具备内外沟通能力、上下沟通能力、部门协调能力、个人组织能力等多项能力，确保内外一心、上下一体，进而利用集体的力量来解决事物发展过程中可能面临的诸多难题，调动集体的力量来促使事物始终朝向更好的发展方向。在此过程中，企业政工干部也要摆正自己的位置，多从他人方面进行考虑并积极坚持办事原则，坚决不能因私废公。
2.4 交流能力
企业政工干部所应当具备的交流能力包括语言交流能力、文字表达能力等。首先文字表达能力是企业政工干部在政工工作开展过程中必须具备的一项基础能力，其必须要依靠自身良好的文字功底来总结当前工作中存在的问题、表明工作的下一步方向、提取工作中的解决经验，确保文字格式规范且逻辑严谨；其次语言交流能力要求企业政工干部必须能够适应不同的交流场合、不同的交流对象，能够快速与他人建立良好的沟通关系并积极解决双方在沟通过程中遇到的各种问题，确保各项事物的发展始终朝着正确且积极的方向。
三、结语
综上所述，当前企业政工干部在日常工作过程中必须具备政治素质、道德素质、知识素质等综合素质，同时也要具备谋事能力、办事能力、协调能力、交流能力等多项能力。在此之外，企业政工干部还应当积极挖掘个人潜力，分析个人当前工作中存在的问题并加强对个人的锻炼提升，确保企业政工工作顺利开展并取得良好效果。
参考文献：
[1]杨小丽.企业政工干部应具备的综合素质和能力[J].现代企业文化，2012（8）：55.
[2]何丰龙.企业政工干部应具备的综合素质和能力研究[J].山东工业技术，2017（23）：228.
[3]阎峰.探析提升政工干部素养做好政工工作的要素[J].东方企业文化，2014（15）：11-14.
[4]王荣.企业发展中提高企业政工队伍素质的重要性[J].中小企业管理与科技，2017（7）：189-190.
论文作者:何勇良
论文发表刊物:《基层建设》2019年第24期
论文发表时间:2019/11/20
标签：政工论文; 企业论文; 干部论文; 能力论文; 过程中论文; 工作论文; 事物论文; 《基层建设》2019年第24期论文;