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【摘 要】对建筑工程而言，测量是极其重要的一部分，为适应新的要求，测量技术也有了重大创新。然而，实际应用起来，却经常出现各种问题，比如测量仪器缺乏、测量人员综合能力较差。针对这些问题，文中给出了相应的解决对策。
【关键词】建筑工程；测量技术；综合能力
The Existing Problems and Countermeasures of Building Engineering Survey Technology
in Practical Application
Li Ying
【Abstract】The construction project is concerned, the measurement is a very important part, to meet the new requirements, measurement technology has also been a major innovation. However, the practical application, but often a variety of problems, such as the lack of measuring instruments, measuring the overall ability of the poor. Aiming at these problems, the corresponding countermeasures are given in this paper.
【Keywords】Construction Engineering; Measurement technology; Comprehensive ability
【中图分类号】TU198 【文献标识码】A 【文章编号】1002-8544（2016）24-0053-02
测量作为建筑工程的基础环节，对施工方案和建筑最终质量都有着重大影响，如果测量中出现失误，轻则导致方案重改，重则可能会引发安全事故，所以必须高度重视测量工作。传统的测量技术准确度差，效率偏低，且应用范围有限，随着建筑行业的发展，许多新测量技术相继应用其中，比如3S技术、数字成像测量技术、变形监测技术等。然而，这些新技术在实际应用中，依旧存在着某些问题，应及时探讨出相应的策略。
1.不够重视，基础设备欠缺
在建筑工程中，测量是设计施工图纸的前提，主要包括角度、距离、误差以及直线定向等工作，对后续施工作业影响极大。不可否认，新的测量技术使得施工整体测量水平有所提升，可以减少失误，从而降低因此而造成的花费，为企业节约成本。但与传统测量方法相比，新技术在设备和测量上都有很大改善，部分建筑企业观念陈旧，缺乏长远意识，认为新技术太过昂贵，需要投入大量的资本，从而会降低效益，以至于因为眼前利益而失去长远利益。缺乏基础测量设备，新的测量技术也应无法开展，其优势难以发挥。另外，监理部门也存有不足之处，未能明确划分职责，存在管理上的缺陷，许多制度并未落实，以至于监督力度较小，最终施工质量难以保证。
针对这一问题，首先，企业领导应转变观念，予以高度重视，认识到测量环节在建筑工程中的重要性，以及能够给企业带来的利益。思想观念是行动的源泉，只有思想改变，才能改变行动，高层领导要树立起引进先进技术的意识，从长远角度考虑问题，不能局限于眼前利益。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆增加测量仪器设备方面的资金投入，了解行业动态，根据自身业务范围和经济实力，购置合适的仪器设备，应使其作用最大化发挥，而并非盲目地购置高配置设备。如果测量仪器极少使用，或者不适合本企业用，容易造成资源浪费。同时，监理部门应加大监督力度，明确自身职权，做好自身工作，优化内部结构，合理分配岗位。
2.缺少培训，综合能力不足
许多应用到建筑工程中的新技术对技术要求较高，需要由专业测量人员掌控。然而，国内的很多建筑企业都过于注重经济效益和施工周期，一方面国内此方面的人才短缺，聘请费用太高，企业往往不舍得投入相关成本；另一方面，培训工作做的不到位，企业没有耐心去培养专业测量人员。这样导致的结果往往是，测量工作由非专业人士操作，他们可能是来自其他部门，可能是全拼以往经验，测量不够专业，结果的精确度无法保证，极易出现误差。诸如GPS、数字成像等技术，并非轻易就能学会，出现测量误差后，测量人员和监管部门不能及时发现，最终影响到施工质量，企业损失更大。测量仪器和设备的正确使用和保养也经常被忽视，很多建筑企业虽然购置了新产品，但技术培训跟不上，新产品无法被充分利用，优势也就得不到发挥，同样对企业和工程质量都不利。
企业要想在激烈的竞争中提高实力，除了资金投入，还要注重技术和人才方面的投入。加强专业培训，培养优秀的专业测量人员，使其系统地掌握测量理论知识，以及实际应用技能。除了内部培训，还可通过外部聘用等方式实现，提高福利待遇，留住人才，使其为企业效力。或者邀请行业专家，通过举办讲座等途径，对测量人员进行培训，并分析当前形势和今后的发展方向，加深对新测量技术的改革和完善。定期对测量人员进行考核，采用内部激励制度，对成绩优秀者予以褒奖，调动测量人员的积极性。
专业能力关乎测量结果，这是测量人员应具备的基础，同时还要加强道德素质训练，提高其职业素养，从而提升综合能力。端正工作态度，调整心态，加强与其他人员的沟通，保持良好的关系。尤其是刚从专业院校毕业的学生，刚入行的薪资可能达不到预期要求，但不能因此就骄傲或者放弃。专业知识转化为实践经验，才算真正应用。 另外，测量人员还要注意设备仪器的保养维护，按照说明书使用，工程结束前后对设备进行检查，发现有故障应及时解决。
3.粗心大意，容易忽视细节
还有一点应该加强注意，现代建筑工程愈来愈复杂，对测量技术要求极高。而且，这些技术在恶劣环境下虽然能够使用，但有时并不方便，而随着工程数量增多，工期很紧，以至于测量工作需要在短时间内完成。在这种情况下，部分测量人员可能会因为马虎粗心而导致出现各种问题，比如遗漏某一项，记录出现误差，细节被忽视等。这就要求增加测量人员的熟悉程序，使其熟练掌握测量技术和整个流程，每次工程结束后，回顾整个过程，总结经验，避免下一次的失误。
4.结语
测量是建筑工程中的重要环节，直接关乎图纸设计水平和施工质量，作用不言而喻。随着建筑行业的发展，对测量技术提出了更高的要求，一些新技术的应用，使得建筑事业取得新的进步。今后，在实际应用中，需从技术、管理、人员等多方面综合考虑，针对技术应用中的缺陷，及时予以纠正。
参考文献
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论文作者:李颖
论文发表刊物:《建筑知识》2016年24期
论文发表时间:2017/6/9
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