摘要：近年来，我国的岩土工程建设越来越多，其勘察技术也越来越受到重视。岩土工程地质勘察情况在很大程度上影响着建筑施工的开展，因此，如果想要更安全、稳定地发展建筑行业，就需要加强对地质勘察的质量控制。文章深入分析了影响岩土工程地质勘查质控的因素，并针对性地提出了几点解决措施，旨在降低各因素的影响。
关键词：岩土工程；地质勘察；质量控制
引言
在建筑工程项目建设过程中，相关部门必须注重岩土勘察工作，掌握地质情况，为工程项目的顺利实施提供基础支持。在现代化社会的发展中，社会各界对建筑行业提出了更加严格的要求，施工单位需要不断提高自身的创新能力，有效缓解工期紧张、工程任务复杂的压力，明确地质勘察工作的质量控制要点，提高工程项目建设的整体质量。基于此，本文阐述了岩土工程地质勘察的必要性，结合工程实例研究了岩土工程勘察质量控制要点。
1岩土工程地质勘察的主要内容分析
岩土工程地质勘察的内容非常广泛，包括到了很多环节，主要包括判断地下比较隐秘的工程质量是否符合规定、工程的开挖深度是否正确、线路的布置是否合理、地基的处理方法是否妥当等各个环节，这些内容都与整个岩土工程勘测的结果密切相关，在一定程度上影响到了整个地质勘查的质量效果。为了可以充分做好这些地质勘察的内容，我们就必须要充分做好一系列工程前期准备工作，判断工程所在地的地下土壤类型，根据土壤类型决定采取合适的施工方法来进行具体施工，并且还要根据土壤类型判断采用地基的类型。其次就是还必须要详细研究地下水水位，明确地下水位所处的一个变化区间，根据建筑物不同结构所处的位置来决定采用哪种建筑材料，施工材料是否需要进行防水处理等等，这些工作都必须要进行适当的前期准备工作，结合工作经验来进行选择。
2地质勘察工作现存问题分析
2.1工程资金匮乏
地质勘察工作周期较长，施工之间往往没有明确的施工目标，施工人员在没有准确信息的情况下对施工区域地质进行勘察，开展岩土地质勘察工作往往需要大量的资金作为支持。我国很多工程施工都会出现岩土工程勘察工作资金申请困难，资金链断裂等问题，很多重要的岩土勘察工作都会因为资金匮乏而停滞不前，这也是我国岩土勘察工程质量参差不齐的主要原因之一。
2.2人为因素
岩土工程地质勘察工作有着较强的专业性，在勘察的过程中需要完成对多项指标的勘察工作，因此对勘察人员的专业知识提出了更高的要求，如果勘察人员自身的专业水平及综合素质不高，必然会极大地影响着岩土工程地质勘察质量。勘察人员如果具备敏锐的勘察眼光，其勘察效率也会得到明显的提升。但是目前地质勘察人员自身专业水平亟待提升，综合素质参差不齐，优秀的在勘察人才大多在管理岗位，而基层勘察人员的勘察能力并不理想，无法满足地质勘察工作需求，同时也无法保障地质勘查效率以及勘察质量。尤其是在对一些复杂地形进行地质勘察的过程中，由于勘察质量得不到保障，极易导致施工安全隐患的发生。
2.3勘察手段比较单一，勘察技术也比较落后
目前我国应用的岩土工程勘察技术来说，技术都非常的落后，而且手段比较单一，大多都是以钻探取样作为主要方式，同时配合一些静力触探、动力触探等方法，但是这就会导致很多勘察手段不能够满足勘察现场的实际地质条件需求，进而影响到了勘察结果的质量。另外来说，勘察单位为了能够最大程度上降低设备的花费支出，仍然使用一些功能比较老化的设备，这也影响到了勘察结果的可行性和准确性，造成岩土工程的勘察质量大大下降。
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3岩土工程地质勘察工作质量控制措施分析
3.1强化资金引进措施
资金对地质勘察工作意义重大，要想控制岩土工程地质勘察质量，工作人员就应该保证资金供给充足。资金是推动我国地质勘察工作发展的首要保证，同时也是确保我国地质资源能够被充分利用的先决条件，而我国经常会出现因为资金链断裂而导致地质勘察工作不能充分开展的情况。融资是一种提供资金的良好方式，融资途径不能局限在国内环境，相关领导部门应该鼓励开展外商融资，借此来提升公司融资水平与勘察工作能力。通过外商融资可以让公司自身有更多的基金保障，同时还可以扩展海外市场，提升品牌影响力，让公司在勘察工作业界中拥有一席之地。从大的方面来说，积极吸引外商融资还可以提升我国总体岩土工程地质勘察水平。
3.2重视勘查队伍的专业素质
在岩土工程的地质勘察中，工作人员队伍的构成有着重要的影响，因此，在勘察中不仅仅要求施工人员的专业能力过硬，还需要具有良好的安全意识，另外在水文与地质方面的知识也要有所掌握，从而灵活应对施工中面临的各项难题。岩土工程的地质勘察是一项严峻的任务，工作环境十分恶劣，所以对工作人员的意志品质也有要求，只有具有不怕苦、不怕难品质的人才能做好地质勘查工作。从人为因素来看，地质勘察工作需要工作人员既有专业能力，也有安全意识，并且意志品质顽强，可现如今在地质勘查行业中全面发展的人才十分有限，这些因素也影响了地质勘查工作。提升勘察人员的素质，能够进一步完善岩土工程地质勘察工作的质量控制，相关部门应提高对人员专业素养和意志品质的要求。为此，需要严格按照用人标准选择一线员工，甄选地质勘察专业人才，保持工作人员队伍的专业性以及良好的道德素养。同时，还应加强对现有工作人员的培训，尤其是对于一线勘察工人的培训，现如今，一线的勘察人员大部分是由农民工群体构成，而地质勘察的理论枯燥乏味，因此应调动勘察人员的培训积极性，提高他们学习理论知识的热情。通过对其专业技能和思想道德修养的培训，有效地提升勘察人员的安全意识，确保岩土工程地质勘察人员在专业能力和素质修养方面符合地质勘察工作的用人标准，以此提高工作团队的整体素养，进一步提高岩土工程地质勘察的质量。
3.3技术支持
为了提升岩土工程地质勘察数据的准确性，应积极应用先进的科学技术来展开勘察工作。新时代背景下，将先进的技术应用于地质勘察工作当中成为重点。施工、建设企业要加大对地质勘察工作的技术投入力度，并建立多学科共通的信息服务平台，积极引进先进的勘察设施设备，为接下来工作的开展打下良好的基础。如岩土工程地质类型、深度不同，那么所需要应用的方法也存在巨大差异，因此最好采用先进的技术及设施设备来展开岩土工程地质勘察工作，促进勘察效率的提升。
结语
综上所述，注重现场检验和检测为了有效地提升岩土工程地质勘察质量，地质勘察企业需要注重现场检验和检测工作，深入野外勘察现场，在掌握地质环境和形状的基础上进行监测，并对现场的各项检测数据进行检查和评估，确保检测数据的准确性，为后期岩土工程的开发建设提供数据和资料支持。
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论文作者:胡绍龙1,钱兴贵2
论文发表刊物:《基层建设》2020年第2期
论文发表时间:2020/4/30
标签：岩土论文; 地质论文; 工作论文; 工程地质论文; 质量控制论文; 资金论文; 人员论文; 《基层建设》2020年第2期论文;