摘要：随着我国经济的不断发展和科技水平的不断提高，我国的企业在日常生产过程中应用到了大量的机电设备。机电设备的机械化、自动化水平也得到了不断的提高，为我国企业生产效率、经济效益的提高做出了卓越的贡献。但是在机电设备的机械化、自动化水平不断提高的同时，由于对机电设备管理与维护工作不当而导致的故障、事故也开始频繁发生，严重危害了工作人员的人身财产安全，危害着企业的正常生产。因此，企业应当加强对于机电设备的管理与维护工作，降低机电设备出现故障问题的频率，最终提高企业的生产效率，提高企业的经济效益，促进企业的发展。
关键词：机电设备、管理、维护
引言：
对机电设备进行管理与维护工作，首先需要明确当前机电设备管理与维护工作当中存在的问题，针对这些问题来有针对性的采取措施进行解决，最终才能降低机电设备的故障发生率，提高机电设备的工作效率
一、当前我国机电设备管理与维护工作当中存在的问题
（一）部分企业没有意识到对机电设备管理与维护的重要性
部分企业没有意识到对机电设备进行管理与维护的重要性，没有建立起专门进行机电设备管理与维护工作的队伍，甚至部分企业盲目追求更高的经济效益，不去对机电设备进行及时的更新，对机电设备管理与维护投入的资金不足，导致部分机电设备因为维护保养不当而无法进行正常运行，存在安全隐患，还有部分机电设备的功能已不适合现代化生产的需要，拖慢企业整体的生产效率，最终阻碍企业的发展。
（二）没有完善的机电设备管理与维护制度
部分企业没有制定出一套完善的机电设备管理与维护制度，在机电设备出现故障问题时找不到具体的责任人，责任落实不到位会使得进行机电设备管理与维护工作的工作人员没有极高的责任感，不去认真进行机电设备管理与维护工作。同时，由于部分企业机电设备管理与维护制度的缺失，使得企业在进行机电设备管理与维护工作时没有明确的指导和参考，机电设备管理与维护工作人员仅仅依靠自身的经验和技巧进行机电设备管理与维护工作，这会使得企业机电设备管理与维护工作的工作效率难以提高，工作效果也不好。
（三）机电设备管理与维护工作缺乏专业人才
对机电设备进行管理与维护工作需要工作人员有极高的专业水平和综合素质，但是现代机电设备的投入使用时间较短，我国高校针对这方面的设立相关专业过少，为这一行业培养的专业人才有限，不能满足我国企业机电设备管理与维护工作的需要。同时，由于对机电设备进行管理与维护工作的内容枯燥无味，没有广阔的发展前景，这也使得综合素质高的专业人才不愿进行机电设备的管理与维护工作。最终使得进行机电设备管理与维护工作的工作人员专业水平、综合素质不高，不能熟练操作机电设备，不能熟悉机电设备的各种组成和结构，在面对机电设备的突发故障问题时不能及时找到出现故障问题的部分，不能及时进行维修和解决，导致机电设备安全事故频繁发生。
二、加强机电设备管理与维护工作的措施
（一）大力重视机电设备管理与维护工作
相关部门、企业的管理人员应当大力重视对于机电设备的管理与维护工作，意识到机电设备管理与维护工作的重要性。成立专门的机电设备管理与维护工作队伍，安排专门的管理人员负责管理，切实抓好对于机电设备管理与维护的工作。相关管理人员应当根据不同机电设备的特征来分别制定不同的管理与维护制度和方法，明确出不同机电设备需要进行管理与维护的重点部分。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆相关管理人员通过不定期对部分机电设备进行抽查，及时掌握机电设备管理与维护工作的工作状况，对出现问题的机电设备进行早发现、早处理，确保进行机电设备管理与维护工作的工作人员能够认真进行工作，最终提高企业自身机电设备管理与维护工作的工作水平。
（二）完善机电设备管理与维护工作的规章制度
相关部门、企业需要不断完善自身机电设备管理与维护工作的规章制度，来为机电设备管理与维护工作的进行提供参考依据。比如，相关部门、企业可以将机电设备管理与维护工作进行细分，将机电设备管理与维护工作落实到具体的工作人员身上，让每一台机电设备都有专门的工作人员进行管理和维护，让每一位进行机电设备管理与维护工作的工作人员认真记录所负责机电设备的运行状况，确保所负责的机电设备顺利运行，出现故障问题时能够进行及时解决。相关部门、企业还可以完善机电设备管理与维护工作的相关奖惩制度，某个机电设备在运行过程中出现故障问题时，可以迅速找到相关的负责人进行惩罚，通过加大对机电设备故障责任人的惩罚力度来警示其他机电设备的管理与维护工作人员，督促他们能够认真、负责、严格进行机电设备管理与维护工作。通过不断完善奖惩制度，来对故障率低、工作水平高的机电设备管理与维护工作人员进行奖励，可以进行发放奖金，表扬，调动起机电设备管理与维护工作人员的工作积极性，激励他们努力、认真、负责地进行机电设备管理与维护工作。
（三）提高机电设备管理与维护工作人员的综合素质
相关部门、企业也要不断提高机电设备管理与维护工作人员的综合素质。对于已经上岗进行机电设备管理与维护工作的工作人员，相关部门、企业可以定期开展培训工作，确保工作人员能够熟悉机电设备的结构、组成，能够熟练对机电设备进行各种操作，在机电设备出现突发故障问题时能够迅速找到出现故障问题的部分并进行维修，避免由于机电设备管理与维护工作人员对机电设备不熟悉、对操作不熟练而导致机电设备在运行过程中出现突发故障问题。相关部门、企业在招聘、选择机电设备管理与维护工作人员的过程中，应当提高录用的门槛，确保招收的机电设备管理与维护工作人员有极高的专业水平，有极高的综合素质，能够熟练操作机电设备，能够高效完成对于负责的机电设备的管理与维护工作。
（四）坚持定期维护同不定期维护相结合
由于机电设备的种类、数目繁多，重要性也不一样，这就需要相关的部门、企业在进行机电设备管理与维护工作时做到统筹兼顾、面面俱到。首先应当从整体上对机电设备进行管理与维护工作，建立起一个专业的、综合素质高的管理维护队伍，然后再根据不同的机电设备进行分类，将具体的管理维护工作分配给管理维护队伍中具体的个人。同时，对机电设备的管理与维护还需要坚持定期维护同不定期维护相结合，相关机电设备管理维护队伍需要定期开展大规模的机电设备检查，及时发现存在问题、存在隐患的机电设备。同时，由于不同机电设备的零部件的使用寿命、磨损状况是不同的，这就需要相关机电设备管理维护队伍对不同的机电设备进行不定期的检查，及时发现出现问题的零部件并进行更换，确保机电设备的零部件拥有极高的精确度，能够确保机电设备进行高效运行。
总结：
在机电设备自动化、机械化水平不断提高的今天，企业应当不断加强对于机电设备的管理与维护工作，避免由于某一机电设备突发故障而导致企业整个生产线的瘫痪、导致企业生产效率的降低。
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[4]李贵笃.如何加强机电设备管理与维护[J].科技创新与应用，2012（11）：67.
论文作者:刘海
论文发表刊物:《基层建设》2018年第27期
论文发表时间:2018/9/18
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