（云南警官学院，云南 昆明 653100）
摘要：随着社会形态的不断改变，竞争压力越来越大。在这样的背景下，我国的治安环境也发生巨大的改变，对于公安机关的警察职业来讲，需要面对更多更大的挑战，警察职业需要承担的心理压力也越来越大，尤其是基层民警，为了维护社会治安，他们需要面对的事务是非常繁杂的。基于此，了解公安机关警察职业主要压力源和其对警察心理健康的影响是很有必要的一项工作，本文中，笔者将对此进行简要分析。
关键词：基层警察；身心健康；特殊性；高强度
当压力长期得不到缓解，无处排泄，必然影响人体的身心健康，对于警察职业来讲，亦是如此。然而，相比较普通人群，他们每天需要面对的工作压力更大，为了能够使民警一直保有工作热情，保证其身心健康，进而提升我国社会治安质量，促进社会稳定发展，需要了解他们的压力源，并及时的进行心理疏导。
一、公安机关警察职业的主要压力源
（一）职业的风险性
众所周知，公安民警工作对象是犯罪分子，工作是具有高危性的，这是主要的压力源之一。具体可以体现几个方面：第一，事故现场、犯罪现场是一种非常强烈的应激源，也是警察职业的工作环境，长期处在这种环境中，必然会造成心理上的创伤；第二，不可预知的工作情景和不可预知的突发事件；第三，在执法的过程中，犯罪分子的抵抗很容易使警察经常出现身体上和心理上的创伤；第四，由于长期接触犯罪分子，很容易受到环境的影响，出现负面思想，不能维持思想上的正确性；第五，犯罪分子被绳之以法之后，由于担心自己及家人受到报复，长期的承担着心理上的压力[1]。
（二）工作环境压力
对于警察职业来讲，除了要面对工作风险带来的压力，还有几个方面：1.由于媒体不了解真实的案件发展过程以及办案中的困难，很容易对警察工作断章取义，然后大肆报道，其结果是很多人会对警察工作造成误解；2.在执法过程中，由于相关法律制度的不健全，导致很多时候，警察执法处于被动地位；3.对于基层民警来讲，面对的群体当中有各色的人群，处理事情也轻重程度不一，在这个过程中，如果群众对警察造成误解，不但不会得到群众的支持，反而会出现投诉、谩骂等劣性事件，会给警察造成不同程度的心理压力[2]。
（三）源自于上级部门的压力
基层警察的工作权利、工作内容等都需要受到上级部门的限制，在此过程中，上级领导的处事风格、交流方式等都会对基层警察的心理造成不同程度的影响，比如：在布置任务的过程中，领导采用非民主方式；在一件事情的处理上，由于相同级别的领导作出的决定不一致，使基层警察不知道该如何处理；上级部门对基层警察的办事能力等不够信任；组织内部缺乏温度，基层警察没有归属感等等。
（四）来自职业特点的压力
高强度工作是警察的突出的工作特点之一，主要是从几个方面体现：第一，每个警种都有自己的工作职责，比如：交警负责交通安全，社区民警负责社区安全等等；第二，对于警察职业来讲，加班、值班是必不可少的，而且基本是没有固定的下班时间，没有充足的时间陪伴家人；第三，由于警察工作的特殊性，需要随时待命，一旦有突发情况，无论警察身处于何地、在做什么事情，都必须立刻赶往事发地点，严重影响其个人生活[3]。
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二、压力源对警察心理影响分析
（一）创伤情景的影响
在警察职业中，高风险性是比较突出的另一个特点，在不同的情景中，为了克服应激源出现时带来的威胁，警察必须要做出预防性保护措施。如果在这个过程中，以警察资源无法与应激源抗衡或者抑制应激源，很容易造成身体上和心理上的创伤[4]。另外，除了应激源带来的直接伤害，还有很多间接的伤害是无法预计的，比如：在制服罪犯的过程中，由于罪犯拼死反抗，造成警察同伴出现伤亡的情况，必然会对其他警察造成心理上的影响，一旦同伴死亡，即使案件已经结束，警察的心理仍会停留在影响中。
（二）小压力事件的影响
小压力事件不会给警察的身体健康造成影响，但是会给警察的心理带来非常严重的影响。这里所说的小压力事件是指谩骂、不理解、冷暴力等。据相关研究结果表明，小压力事件会给人类的心理造成非常严重的创伤，同时会损伤大脑胼胝体，甚至会出现不可挽回的伤害。有学者曾经表明，人在承受巨大的压力、隐藏愤怒的时候，很容易出现心率不齐，甚至窒息的现象，其原因在于高压力、愤怒时会产生与压力有关的荷尔蒙肾上腺素，从而引发病症。从心电图显示看来，与一般心率不齐患者的心电图情况相比较，愤怒、激动心律不齐程度更为严重[5]。对于基层警察来讲，很容易遇到普通群众的不理解，但是只能忍受，随着时间的推移，无法发泄的情绪就会转换成病症，甚至出现猝死的情况。
（三）组织和社会的影响
相比较小压力事件带给警察的影响来讲，组织和社会环境的影响更为严重。通常情况下，在完成一件事情或者一个工作上，无论是个体还是群体都希望得到支持、理解，在每个单位当中，给予内部人员工作肯定，突出其价值所在，是使内部职员找到归属感，更加信任单位、组织，工作上能够更加努力的原动力。就当前的情况而言，使其产生懈怠的原因也是因为上级和群众的不支持，长期如此，使其不再对警察工作抱有热情，产生理性倾向。对此，上级部门需要在做出决策时，尊重警察的想法，在日常工作中，对警察的内心做好关护，做好警察工作的宣传，进而使普通群众可以多支持，多理解警察的工作，当基层警察的工作得到认可，警察们感受到自己价值所在，工作热情自然得到提升。
结束语：
综上所述，警察职业是保证社会治安稳定，促进我国社会发展的重要工种。但是，由于在长期的工作当中，警察无法对工作情境、工作时间等进行掌握，再加上来自各方面的不理解的压力，很容易造成警察出现工作懈怠的情况，因此，需要对警察的压力源以及对其心理的影响加以重视，以此促进我国社会能够稳定发展。
参考文献
[1]冯瑶.干扰监狱警察心理健康的职业压力源分析[J].品牌,2015(2):267-267.
[2]李艳青,江光荣,任志洪,等.公安机关警察职业压力源量表的编制[J].中国心理卫生杂志,2016(6):470-475.
[3]李艳青.公安机关警察职业中主要压力源及对警察心理健康的影响[J].速读（下旬）,2017(6):242.
[4]高率航.基层公安民警工作压力现状、成因及应对策略的研究[D].哈尔滨工程大学,2015.
[5]柳剑源.基层民警心理压力对职业倦怠影响的研究[J].祖国,2017(01):269-270.
作者简介：杨铠华（1972年2月—）男，佤族云南保山人，研究生学历，云南警官学院副教授，研究方向为警察心理训练。
论文作者:杨铠华
论文发表刊物:《知识-力量》2018年9月上
论文发表时间:2018/8/7
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