现场文明施工经验反馈论文_郝浩

郝浩

山东金鼎建筑安装有限公司 山东省淄博市 255438

为不断提高项目部现场文明管理水平,改善施工环境,提升企业形象,漳州项目部在小四通施工过程中做了些尝试,取得了显著的效果。在CNPE公司组织的几次安全质量大检查中均得到了高度评价。下面就把项目部就项目文明施工管理的几点做法做一介绍:

1. 注重规划

项目组建伊始,我们就对项目管理及文明施工进行规划,做到未雨绸缪。为此邀CNPE有关项目管理专家来我项目部进行指导,并以座谈会的形式进行交流与沟通,听取他们对项目管理及文明施工管理的意见,同时组织项目人员去其他项目部交流学习。确定了项目的指导思想:“降本增效,人人有责,以文明施工为基点,细化管理,提升企业形象”。

2.确定标准,制定制度,依法管理

在规划基础上,确定了项目部文明施工目标:通过标注化图册的学习,确保漳州核电项目做到安全标准化工地。项目部制定了一系列详细的文明施工管理管理规定,并以早班会的形式宣贯,在施工中逐一实施,由主管经理组织,质量安全部负责实施,定期组织检查评比。真正做到以法管理。由于措施到位,上述目标均已实现。

3.领导重视,专职负责,责任到人

为实现既定的目标,项目部配备了专职文明施工管理员,专门负责现场文明施工工作。按块区划分,实行文明施工包干制,责任到班组,并设置了文明施工流动红旗,奖优罚劣。要搞好文明施工工作,首先要一把手重视,这是非常重要的,这种重视必须是发自内心的,而不是被动的。定期检查,巡视。

4.定期检查,注重落实

在《HSE管理程序》中规定,项目部每月进行一次HSE大检查,由主管经理组织,对项目管辖范围内的安全、环境、文明施工等进行检查,在此基础上,项目部每周组织二次安全、文明施工检查,由主管经理组织,参加人员主要以现场施工人员为主,检查后认真总结。检查中不走过场,对查出的问题在会上讲评,限期整改,有关人员现场督促、落实。从开工到现在一直没有中断过,效果良好。

5.强化培训,奖罚分明

从项目初期开始,项目部有关部室对新入厂的职工进行全方位的教育,向他们灌输项目的管理理念:漳州项目建成时在工程质量上将要达成一个什么样的标准,在施工过程中,施工工地将要达到一个什么样的工地等等,让大家活没干,在心里就对这个项目的目标有个了解了,思想上通了,管理难度就大大降低了。在加强教育培训的同时,强化HSE奖惩措施,对于制定的规章制度,要求作业人员要严格执行,奖励遵章守纪人员,处罚违规人员,问题严重的连带队长及施工班组一起处罚。

6.实行人性化管理

为将企业文化贯彻落实到项目之中,将“诚信、务实、和谐、发展”的企业精神融入到项目中,我们根据项目的实际,逐步建立自己的项目文化。逐步实现项目、个人融为一体的项目文化,提升了项目的凝聚力和战斗力。在具体检查及对出现的问题上,我们不是一味的处罚,而是首先从管理上找原因。对于违章者先以教育为主,屡教不改者,从严从重处理。在强化班组文明施工意识的同时,对于管理人员的文明意识也同样要教育,灌输。同时要求大家以身作则,例如:在办公区域,地上有个烟头,看到的人马上就会主动捡到垃圾桶里;水龙头有跑冒滴漏的,马上会有人去关紧;每天早上几十桶桶装水一拉到现场,大家办公室都没进,先主动帮忙将水拎到库房里。针对前期工程不紧张、时间相对宽松的环境,项目部有针对性的对部分员工进行了分析,并据此组织了几次演练(消防演练、应急演练、防高温中暑演练......)一批具有针对性的演练,帮助大家提高认识,提升业务素质。

针对项目部部长以上人员年龄平均偏大的情况,项目部组织部长以上人员不定期进行体检,对所有管理人员建立健康档案卡;从去年10月份开始建立生日送礼物制度;根据具体节日的情况,有针对性的送礼物,如:情人节给职工家属送花,三八节给女职工送保险等,宿舍内按照统一的标准进行配置。每层房间的屋里,都配有拖布、纸篓等,盥洗室装有一面化装镜,给爱美的职工提供了方便。每个盥洗室安装一台电加热水器,解决职工的洗浴问题。生活小区设有健身房和乒乓球室等娱乐活动场所,丰富了职工的业余文化生活。真正做到了人性化管理。正是有了这样一个和谐的团队,项目部的各项工作进展都非常顺心,干劲充足。

7.工完料净场地清

为加强本工程文明施工管理,必须做到工完料净场地清;

保持交通道路平整、料场整洁、无积水;

运输土方、材料、垃圾进行封闭,防止撒泼滴漏,影响施工现场的整洁;

节约用水、加强料尽回收利用,不能利用的倒入指定地点,严禁乱扔、乱抛;

各种建筑用材、手段用料等分类堆放;

临时用电必须架空、整齐规范、有条不絮;

8.文明施工的几个特色做法

1)现场设置茶水亭、吸烟亭。

2)氧气瓶、乙炔瓶防倒支架。

3)土建开挖阶段,所有土方全部堆成梯型状。

4)二次教育,项目部对在检查中,质量、安全、文明施工连续2次不达标的单位或班组的所有人员进行二次教育。

5)法治远远大于人治。

6)要求所有班组都要开展每天安全活动、班前班后会,项目部领导定期参加,灌输项目管理理念,项目文化。

9.文明施工与质量、安全、成本

文明施工与安全是一对亲兄弟,安全是兄,文明施工是弟;与成本好象是一对冤家;与质量则是水与菜的关系。

文明施工与安全是捆在一起的,两者要同时管同时抓。在项目管理过程中,我们就是这么做的,在讲安全的时候不忘文明施工,在抓文明施工的时候不能忽视安全。

对于文明施工与成本的关系,我们的观点是,施工现场不是博览会现场,在搞文明施工的时候要与成本有个平衡点,达到整洁、干净就行。毕竟我们干项目的最终目的是为了效益!做的太过反而没有意义了。

文明施工是质量的保证,文明施工都搞不好,很难让业主相信你的质量是一流的。现场干净、整洁了,让职工感到舒心,同时通过一个好的环境可以提升大家的质量意识,我们认为,这才是最重要的。毕竟核电建成后能够长周期、满负荷、安全运行这才是业主最关心的。

郝浩

山东金鼎建筑安装有限公司 山东省淄博市 255438

为不断提高项目部现场文明管理水平,改善施工环境,提升企业形象,漳州项目部在小四通施工过程中做了些尝试,取得了显著的效果。在CNPE公司组织的几次安全质量大检查中均得到了高度评价。下面就把项目部就项目文明施工管理的几点做法做一介绍:

1. 注重规划

项目组建伊始,我们就对项目管理及文明施工进行规划,做到未雨绸缪。为此邀CNPE有关项目管理专家来我项目部进行指导,并以座谈会的形式进行交流与沟通,听取他们对项目管理及文明施工管理的意见,同时组织项目人员去其他项目部交流学习。确定了项目的指导思想:“降本增效,人人有责,以文明施工为基点,细化管理,提升企业形象”。

2.确定标准,制定制度,依法管理

在规划基础上,确定了项目部文明施工目标:通过标注化图册的学习,确保漳州核电项目做到安全标准化工地。项目部制定了一系列详细的文明施工管理管理规定,并以早班会的形式宣贯,在施工中逐一实施,由主管经理组织,质量安全部负责实施,定期组织检查评比。真正做到以法管理。由于措施到位,上述目标均已实现。

3.领导重视,专职负责,责任到人

为实现既定的目标,项目部配备了专职文明施工管理员,专门负责现场文明施工工作。按块区划分,实行文明施工包干制,责任到班组,并设置了文明施工流动红旗,奖优罚劣。要搞好文明施工工作,首先要一把手重视,这是非常重要的,这种重视必须是发自内心的,而不是被动的。定期检查,巡视。

4.定期检查,注重落实

在《HSE管理程序》中规定,项目部每月进行一次HSE大检查,由主管经理组织,对项目管辖范围内的安全、环境、文明施工等进行检查,在此基础上,项目部每周组织二次安全、文明施工检查,由主管经理组织,参加人员主要以现场施工人员为主,检查后认真总结。检查中不走过场,对查出的问题在会上讲评,限期整改,有关人员现场督促、落实。从开工到现在一直没有中断过,效果良好。

5.强化培训,奖罚分明

从项目初期开始,项目部有关部室对新入厂的职工进行全方位的教育,向他们灌输项目的管理理念:漳州项目建成时在工程质量上将要达成一个什么样的标准,在施工过程中,施工工地将要达到一个什么样的工地等等,让大家活没干,在心里就对这个项目的目标有个了解了,思想上通了,管理难度就大大降低了。在加强教育培训的同时,强化HSE奖惩措施,对于制定的规章制度,要求作业人员要严格执行,奖励遵章守纪人员,处罚违规人员,问题严重的连带队长及施工班组一起处罚。

6.实行人性化管理

为将企业文化贯彻落实到项目之中,将“诚信、务实、和谐、发展”的企业精神融入到项目中,我们根据项目的实际,逐步建立自己的项目文化。逐步实现项目、个人融为一体的项目文化,提升了项目的凝聚力和战斗力。在具体检查及对出现的问题上,我们不是一味的处罚,而是首先从管理上找原因。对于违章者先以教育为主,屡教不改者,从严从重处理。在强化班组文明施工意识的同时,对于管理人员的文明意识也同样要教育,灌输。同时要求大家以身作则,例如:在办公区域,地上有个烟头,看到的人马上就会主动捡到垃圾桶里;水龙头有跑冒滴漏的,马上会有人去关紧;每天早上几十桶桶装水一拉到现场,大家办公室都没进,先主动帮忙将水拎到库房里。针对前期工程不紧张、时间相对宽松的环境,项目部有针对性的对部分员工进行了分析,并据此组织了几次演练(消防演练、应急演练、防高温中暑演练......)一批具有针对性的演练,帮助大家提高认识,提升业务素质。

针对项目部部长以上人员年龄平均偏大的情况,项目部组织部长以上人员不定期进行体检,对所有管理人员建立健康档案卡;从去年10月份开始建立生日送礼物制度;根据具体节日的情况,有针对性的送礼物,如:情人节给职工家属送花,三八节给女职工送保险等,宿舍内按照统一的标准进行配置。每层房间的屋里,都配有拖布、纸篓等,盥洗室装有一面化装镜,给爱美的职工提供了方便。每个盥洗室安装一台电加热水器,解决职工的洗浴问题。生活小区设有健身房和乒乓球室等娱乐活动场所,丰富了职工的业余文化生活。真正做到了人性化管理。正是有了这样一个和谐的团队,项目部的各项工作进展都非常顺心,干劲充足。

7.工完料净场地清

为加强本工程文明施工管理,必须做到工完料净场地清;

保持交通道路平整、料场整洁、无积水;

运输土方、材料、垃圾进行封闭,防止撒泼滴漏,影响施工现场的整洁;

节约用水、加强料尽回收利用,不能利用的倒入指定地点,严禁乱扔、乱抛;

各种建筑用材、手段用料等分类堆放;

临时用电必须架空、整齐规范、有条不絮;

8.文明施工的几个特色做法

1)现场设置茶水亭、吸烟亭。

2)氧气瓶、乙炔瓶防倒支架。

3)土建开挖阶段,所有土方全部堆成梯型状。

4)二次教育,项目部对在检查中,质量、安全、文明施工连续2次不达标的单位或班组的所有人员进行二次教育。

5)法治远远大于人治。

6)要求所有班组都要开展每天安全活动、班前班后会,项目部领导定期参加,灌输项目管理理念,项目文化。

9.文明施工与质量、安全、成本

文明施工与安全是一对亲兄弟,安全是兄,文明施工是弟;与成本好象是一对冤家;与质量则是水与菜的关系。

文明施工与安全是捆在一起的,两者要同时管同时抓。在项目管理过程中,我们就是这么做的,在讲安全的时候不忘文明施工,在抓文明施工的时候不能忽视安全。

对于文明施工与成本的关系,我们的观点是,施工现场不是博览会现场,在搞文明施工的时候要与成本有个平衡点,达到整洁、干净就行。毕竟我们干项目的最终目的是为了效益!做的太过反而没有意义了。

文明施工是质量的保证,文明施工都搞不好,很难让业主相信你的质量是一流的。现场干净、整洁了,让职工感到舒心,同时通过一个好的环境可以提升大家的质量意识,我们认为,这才是最重要的。毕竟核电建成后能够长周期、满负荷、安全运行这才是业主最关心的。

二0一八年七月十九日

论文作者:郝浩

论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2018年第23期

论文发表时间:2018/12/12

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