数字时代下出版编辑力的提升
周欣 中国铁道出版社
摘要： 互联网的崛起让我国开启了数字化信息时代，实现了“足不出户便知天下事”的美好蓝图，人们对于信息的获取更多地依赖在了网络上，给传统媒体带来了巨大的冲击，传统的出版工作也面临着严峻的挑战。为了更好的迎合发展，出版社逐步摆脱了单一的纸质传播方式，选择了计算机、手机等多种数字化平台来进行传播。可以说数字时代下改变了出版社的传播模式，对于出版编辑的能力也便提出了更高的要求。
关键词： 数字时代；出版编辑力；提升
随着网络的普及，人们开始利用碎片化时间来通过网络获取到数字化信息，读者阅读习惯也有了巨大的转变，开始对数字化的阅读模式青睐有加，这在一定程度上给传统出版行业带来了影响，数字时代下，传统出版业只有不断革新，向数字化方向发展。除此之外，数字化时代下传媒结构也有了极大的转变，由传统的文字与图片相结合的编辑出版形式转变为图片、文字、音视频相结合的出版模式，并且数字化时代加强了信息沟通与信息共享，作为编辑人员，只有不断提升自己的编辑力，充分展示自己的专业魅力，才能让出版社在巨大的市场冲击中站稳脚跟。
一、出版编辑力的概念
顾名思义，出版编辑力是作为一种生产力出现的，是出版工作的标尺，衡量着出版编辑人员的能力水平以及出版工作的质量。提升编辑力能够有效提高出版企业的核心竞争力，是编辑人员必备的工作能力。出版编辑力集策划、编辑、加工、审校等工作于一体，是一项综合性比较强的工作，给读者提供合适的图书杂志等文化产品，丰富读者的精神世界，满足读者的阅读需求。所以，编辑力对于出版企业来讲，是一项至关重要的工作环节，与编辑人员的工作能力与专业素养有关，决定着出版企业的发展方向与发展能力。
二、传统出版编辑力存在的问题
(一)理念亟待更新
在数字化时代的背景下，我国传统的出版业面临着改革与创新，要想更好地适应新媒体市场，首先需要编辑人员转变以往的传统理念，在工作中要能够认识到读者角色从被动向主动的转变，其拥有更广泛的信息获取渠道，只有在理念上从全面主导变为迎合需求，才能够根据出版物的优势结合市场来创造出更好的效果。要对读者的需求进行充分的了解与深度挖掘，提高出版物的服务性与针对性，加强与读者的沟通，同时还要有敏锐的洞察力，能够及时获悉到市场的需求动态。这些都是传统出版编辑力需要迫切转变的理念问题。
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(二)编辑人员知识面太窄
数字时代下拓宽了信息渠道，结合互联网的应用，实现了阅读方式的多样化与媒体的信息化发展，在大量信息都能够从互联网平台进行搜索的情况下，传统的纸媒乃至电视媒体、广播媒体，都呈现出发展的窘迫，所以要想在数字时代背景下寻求发展，编辑人员必须要具备较强的数字化技术。除此之外还要能够熟练使用计算机相关软件与平台，实现信息的收集与分析，对有用信息进行筛选，不断整合碎片化信息，从中探寻发展方向，让选题策划工作能够更加符合读者的需求。
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只有不断学习不断探索，才能够在数字化时代背景下，更好地迎合市场变化，去提供更加优质的服务。出版机构在市场的竞争，究其根本便是人才的竞争，编辑人员必须要保持学习的端正态度，深入了解当下市场环境中，新媒体的创造特点与运营模式，不断学习新技术，作用新平台来拓展自己的传播渠道，让传统的选题策划活动通过信息化技术实现数字化发展。
(三)编辑人员的数字化技术水平低
前面也提到了数字化时代，让人们获取信息的渠道越来越广，作为编辑人员，要想得到读者的认可与关注，必须要做好选题策划工作，而想要做好选题策划，必须要有敏锐的洞察力以及超前的发展眼光。当下的数字化时代背景让选题策划工作也变得更加灵活广阔，其编辑人员的工作量也越来越大。但传统出版行业编辑人员在知识结构方面呈现出了片面、单一化，难以适应数字化时代下出版行业的转变，导致出版社在选题策划工作上出现了瓶颈难题。基于此，出版行业对于编辑人员的工作能力提出了更高的要求，组建全能型编辑队伍，成为了出版机构的重点工作。
传统的出版行业担任着信息传播的角色，读者往往是被动接受信息，而数字化时代信息传播变成了双向，读者既接受各个渠道带来的讯息，还能够担任传播者的角色来讲信息进行传播。这样一来，出版行业的传统出版流程便不再适应数字化时代读者的需求。所以在数字化时代，出版行业要转变思想，在进行编辑出版前，深度挖掘读者的需求与市场动向，从编辑内容到传播形式上，给予读者更好地服务体验，以此来提高用户粘性，打造品牌。
(四) 传统出版流程不适应数字出版要求
就目前来讲，我国传统出版行业的编辑人员在编辑领域上有较高的经验累积，却在数字化知识领域有较少涉猎，数字化技术水平偏低，造成编辑人员做出的选题策划等工作内容不适应数字化时代下的市场，难以发挥自身专业性打出品牌，忠实读者开始出现流失现象。
三、提升数字时代出版编辑力的对策
(一)改变出版编辑人员的理念，提高其专业素养
要想加强学习实现自我提升，进而促进出版行业的发展，编辑人员需要不断学习数字化技术并且将其合理运用到工作活动中。数字化出版要想寻求发展，编辑人员除了对信息进行基本的收集整理与分析工作外，还需要熟练掌握计算机、多媒体以及各种信息化平台和软件，学会运用各种数字化技术完成编辑工作。
(二)加强学习和自我更新
所谓的全能型，指的是编辑人员在熟练掌握自己的专业基础上，也要做好其他专业的涉猎，尤其是对数字化出版的认知以及计算机网络平台的使用等。除此之外，出版机构还要着重组建全能型编辑队伍，队伍中每个编辑都能够有自身的一专之长且拥有较高的专业素质与敏锐的市场洞察力。就目前来讲，受到传统出版工作的影响，编辑人员的知识面较窄，难以适应数字化时代下的出版市场，长此以往不利于出版行业发展。编辑人员只有不断拓宽自身知识面，才能够更好的了解市场需求，提供更好的服务，为出版机构创造更高的价值。
(三)利用数字化技术进行编辑和市场营销
编辑人员首先要做好传统理念的转变，正确认识数字化时代给出版行业带来的冲击与挑战，不断学习与提升自身的全能发展。互联网的应用改变了人们的阅读方式，从开始电子图书的出现，到后来有声阅读、AR 阅读等方式的涌现，让人们拥有了更新奇、更便捷的阅读体验。这样的发展背景对编辑人员提出了更为严苛的要求，除了需要有较强的专业素养外，还要能够保持谦逊态度不断学习，学习各种平台与软件的操作，挖掘读者的真实需求，涉猎更多的知识领域，将自己培养为全能型编辑人员。
除了编辑工作，出版行业的发展也离不开市场营销。在数字化时代，要想创造更高的价值空间，必须要有较强的市场把控力。出版机构需要组建全能型编辑队伍，在保证服务质量的同时，能够对市场进行充分的调研与评估，策划科学的营销方式来不断累积出版机构的品牌优势，吸引更多的读者。譬如，可以改变传统的签售会、座谈会等营销模式，采用线上营销，利用微信、微博等各种社交平台来与读者实现即时互动，通过读者的传播力量来实现软营销，创造更高经济效益的同时还能够拉近与读者的距离。
(四)推进出版流程创新
数字时代下，要打破传统的出版流程，实现编辑制作与市场营销于一体的流程。编辑人员不能拘泥于传统的出版经验，要不断创新，在传统的出版流程基础上，结合市场的发展，利用数字化技术，不断出版新产品，创新营销渠道，实打实站在读者需求的角度上努力打造个性化品牌，强化自身服务质量，激烈的市场竞争中占据发展优势。
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四、结束语
我国已经步入了信息化时代，数字技术被应用到了各行各业，出版行业也要学会与时俱进，学会利用数字技术来不断提升自己的服务质量。在数字化背景下，充分了解读者的真实需求，结合企业自身的优势，聘用有创新思想的编辑人员，并不断通过培训深造等方式来提升编辑人员的编辑力，让出版企业能够占据主流市场，创造更高的价值。
参考文献：
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