摘要：随着我国市场经济体系的不断健全，建筑工程监理机制不断得到优化，这促进了我国建筑行业的优化发展。新型的建筑工程机制主要由建筑单位、业主、监理机构等参与者构成。为了确保建筑项目的正常开展，监理单位必须履行好自身的施工建设监督责任，实现建筑施工进度的控制，实现人际关系的协调性发展，进行建筑项目业主经济效益及合法效益的维护，实现社会经济的稳定性发展。以下就建筑工程监理和施工技术做出相应分析，并提出了接解决方法，望有所建设。
关键词：建筑工程；监理作用；控制措施
引言
监理部门是保障工程质量的关键结构。监理工作的顺利实施可以减免工程建设过程中出现各种问题，提升工程建设的效率。所以，文章从监理工作中形成的问题着手，提出相应的管理方法。
1 建筑工程监理的作用
1.1 有效保证建筑施工质量
施工质量的好坏是保证建筑是否成功的重要因素，而在建筑监理上，最为基本的作用就是对工程施工质量进行合理的控制，同时还有助于施工人员对其在施工过中存在的问题进行及时调整，以此保证工程施工进度达到事先所预期的时间。对于监理内容，包括多个方面，即：对建筑工程的施工情况进行了解和掌握、对施工过程中的各个参与人员进行相应的调控，以此能够在一定程度上保证各个人员之间在施工上的协调合作以及对整个建筑工程施工所进行的监督和审核。当相关工作人员在对工程施工进行相关控制时，其需要按照相关标准和要求，提前制定好具体的监理规划。这样做，能够有效保证工作人员在执行中的效果。另外，在进行工程的监督和审核这个环节，监理单位必须要遵循国家对这方面的规定，加强对各个人员的审核，确保建筑工程施工是具有合理性的。
1.2 从工程进度方面的相互促进
时间是创造经济效益最基础的因素，在当前社会发展背景下，不仅强调经济效益观念，同时也强调时间观念，只有将时间与经济效益相统一起来，才可以在保证建筑工程施工质量的基础上，在更短时间内完成建筑工程施工。一方面，建筑工程进度与建筑工程经济收益具有密不可分的关系，若施工单位在完成该项建筑工程中消耗较多的时间，其不仅需要支付更多的人工费用，也会减少施工单位在其他方面施工过程中赚取的效益，从整体上经济效益产生了更大的差异；另一方面，建筑工程进度与监理人员管理有着密不可分的关系，在一定程度上可以说明监理人员管理水平，若工程进度不尽理想，则会影响监理单位日后发展，基于此，从工程进度方面引导建筑工程监理与施工技术的相互促进具有现实意义。
1.3 对施工人员进行有效协调
众所周知，建筑施工的过程具有一定的复杂性，而对于其中参与工程建设的人员也较为复杂，同时在数量上较多。这就使得整个建筑施工中所涉及到的各个利益组织体系更为复杂。在这种情况下，就需要监理人员对这些利益进行适当的分配和协调。在此过程中，其还需要针对施工中所出现的突发事件，予以及时有效的处理。之所以这样做，主要是为了能够有效保证施工进度的有序进行。
2 对于建筑工程监理工作的控制措施
2.1 制定详细监理计划
建筑工程施工监理的有效落实往往还需要从监理计划入手进行详细制定，确保其后续工程监理落实能够具备理想的目的性和方向性，避免在任何环节中可能出现的偏差隐患。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆结合这种监理计划的有效制定，其需要首先明确各个方面的监理目标和任务，并且逐步将这些建立目标和任务进行细化，如此也就能够保障相应监理工作的落实较为清晰，提升其流畅性效果。当然，为了更好保障这种工程监理计划得到较好推进落实，往往还需要重点加强对于监理责任制度的完善，将监理计划中的具体任务和监理人员进行匹配，如此也就能够通过绩效考核以及相关惩罚制度来完成约束，确保工程监理能够落实到实处，避免存在较为明显的应付问题。
2.2 建立高素质的施工监理人员队伍
监理人员的技术水平、综合素质以及职业道德修养对建筑监理工作的开展有着重要的关系。为此，监理单位要重视监理人员的素质的提高，加强对监理人员的专业技术的培养。例如： 可以邀请专业的、资深的监理工程师定期对施工人员进行专业性的培训与考核，这样才能有效地提高监理人员的综合能力。此外，人力资源部在招聘监理人员时，一定要严格地遵照监理人员的招聘要求进行聘请，对每一个应聘人员务必进行严格的考核，充分地了解应聘人员的管理人力以及道德修养等，只有各方面都符合相关要求才能将其加入本单位，并且在上岗之前还需要经过严格的岗前培训和考核，直到考核合格后方可上岗，这样才能保证监理人员的真正地认识到自己的职责，从而保证监理工作的顺利进行。
2.3 规范监理过程与机制
（1）监理人员必须要持证上岗，对于那些没有证件的监理人员不得利用。而对于长时间未展开监理工作的持证人员需展开继续教育，并且定期组织监理人员展开技能培训，确保监理人员的专业技能要求得以满足。（2）严格依据监理需求来展开工作，明确好重点工作。在监理工作时，需着重注意的工作有器械安全质量、建筑材料以及监理单位；对于部分隐蔽工程能够应用旁站式进行监督，地基工程与主体工程皆为监理的重点工作。（3）监理人员需由监督人员展开监督。监理人员在展开监理工作时一定要严格依据要求来展开工作，不能同施工方暗箱操作降低标准，对于违法相关法律法规的人员需要采用对应的惩罚措施，而对于表现佳的监理人员能够采用奖励机制，提高监理工作质量与效率。
2.4 从建筑行业发展方面的相互促进
只有建筑行业可以满足多方面对其提出的要求，才可以朝向更好的方向发展。在当前建筑行业发展背景下，监理单位的兴起能够更好的满足社会发展需求。由于监理单位本身具有较强的专业性与技术性，因此其可以从理论层面出发，通过采取一定的制度使得建筑工程技术得到强化，为建筑行业发展做出贡献。从该方面出发，引导建筑工程监理与施工技术相互促进时，监理单位就必须从当前社会需求角度出发，深入考虑社会对建筑行业所提出的要求，通过加大对建筑施工技术的管理力度，使施工技术可以得到更新与发展，进而满足建筑行业当前发展需求。当建筑施工技术水平与施工复杂程度得到提升后，势必会反方向作用于建筑工程监理人员与监理单位，当其在考虑自身发展以及建筑行业整体发展后，会通过行业内部交流与沟通，立足于当前建筑施工技术找出相应的管理方法，并制定出更加完善的建筑工程施工管理体系。由此可见，当建筑施工单位与建筑工程监管单位能够同时从建筑行业未来发展角度出发，就能有效提高自身工作水平，并对另一方产生自己的促进作用。
结束语
综合上述，建筑工程监理是建筑工程实施过程中重要的环节，具有重要的作用。具体来说就是对工程施工质量和企业经济效益等产生直接的影响。对此，则需要企业注重监理工作的开展，能够充分认识到监理在建筑工程中所具有的重要作用。为了能够更好的发挥监理在工程施工中的作用，监理单位首先就要能结合实际情况以及相关规章制度进行，并在监理过程中对各个方面进行合理的控制，比如进一步提高监理人员素质、注重对各方利益的有效处理、建立经营模式、注重对建筑竣工验收的控制等。通过对这几个方面的合理控制，有效保证整个建筑工程开展的有序性，进而满足工程施工要求。
参考文献：
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[2] 王蓉. 房建工程施工现场安全生产文明施工管理实践[J]. 中国建设信息化，2017（14）：70～71.
论文作者:孔维杨
论文发表刊物:《建筑模拟》2018年第4期
论文发表时间:2018/6/8
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