大数据时代档案服务模式提升的有效途径
文/陕西延长石油(集团)有限责任公司油气勘探公司 狄成燕
【摘要】 随着现代网络应用技术发展的逐步成熟,网络管理技术逐步应用到社会各行各业中,给档案管理服务工作带来了巨大的机遇与挑战,档案管理逐步从纸质档案转换为电子档案。大数据时代,对于档案管理服务工作有巨大的提升空间,同时档案服务工作要充分利用数字档案带来的应用价值,提升档案服务效果。本文基于此对大数据时代档案服务模式的提升展开研究讨论,科学合理制定有效的提升途径,以期为档案服务提升提供参考建议。
【关键词】 大数据时代;档案服务;提升;有效途径
随着科学技术的发展,网络科技技术的广泛应用,我国社会已经步入了信息化时代。大数据时代,档案服务管理工作面临着新形势、新挑战、新机遇,需要对传统的档案服务模式做出创新改革,以适应现代社会发展需求,全面分析目前档案管理模式中的不足之处,抓住时代发展机遇,积极探索档案服务模式提升的有效途径,实现档案服务模式的深化改革。
一、大数据时代档案服务模式提升的必要性
(一)顺应时代发展的必然要求。随着社会的发展进步,档案管理工作面对着信息量庞大与数据信息丰富的档案资料,传统纸质档案服务模式已经无法满足现代档案管理工作,迫切需要做出相应的创新改革,将纸质档案服务转换为电子档案服务,才能满足当前发展需求,提升档案服务质量,实现档案服务质的转变。
买房、结婚,这两件事情对中国的小夫妻来说,有着天然的联系。诚然,一个属于自己的家能够让即将展开的新生活更有保障,但仅是为了“更有保障”,而付出长期财务规划畸形的代价,那未免太不值得了。比如不切实际的高额按揭,每月家庭收入的2/3都用于还贷,生活质量受到严重影响,这种高压会让婚姻出现诸多裂痕。
(二)数据信息档案服务的时代要求。随着网络科技的普及,人们获取信息的方式及途径都发生了重大的转变,因此,档案管理服务人员要转变服务思想,为人们提供以“信息数据为主”的服务理念。传统的纸质档案信息服务已经无法满足现代要求,必须基于传统社会档案信息服务建立新型网络数据服务模式,才能更好地适应时代发展要求。
(1)严格遵守环境保护原则。在山区公路桥梁勘察与设计工作中,必须要将环境保护放在首要位置,力求不扰乱原有的生态环境。对于建筑工程中可能出现的大面积毁损森林、农田等特殊情况,需要在勘察初期对其进行合理考量与科学设计,以此为依据尽量避免大规模开挖山体、破坏植被、毁损森林等破环生态环境的工程出现,通过科学规划和设计,最大限度地保护施工现场周围的生态环境。
(一)建立健全档案信息宣传格局。面对大数据时代带来的机遇与挑战,档案服务管理部门要积极寻找提升服务质量的途径,实现档案服务模式的提升。所以,档案服务要顺应时代发展,建立健全档案信息宣传新格局。要积极利用现代多媒体技术,通过建设自己的宣传网站、微信公众平台、微博等做好档案服务宣传工作。同时,要实现档案管理纸质化向电子档案逐步转变的工作,实现档案服务电子化,提升服务效率,从而取得社会各界的认同与支持。
二、大数据时代档案服务模式提升的有效途径
(三)有效促进档案服务自我发展的内在要求。网络信息时代,档案服务面临着信息量巨大、资源丰富、档案管理多样化等新的发展趋势。传统纸质档案服务滞后、服务古板、便捷性差等因素,严重阻碍档案事业的发展。所以,档案管理服务只有加强自身基础建设,提升服务水平、改革服务模式,才能实现服务水平的提升,增强档案管理服务的影响力。而且作为服务性质的管理工作,档案管理服务要顺应时代发展,积极建设档案网络共享平台,整合资源及相关不符合时代发展需求的职能部门,建设重点档案管理服务部门,提升服务模式,实现档案信息的互通。同时,借助网络技术平台,打造具有影响力的档案信息服务平台,提升服务质量,提高办事效率,增强服务质量,让人们对于档案服务有重新的认识,促进档案服务健康发展。
(二)科学建立制约机制。档案服务工作对于社会发展与社会进步有着重要的作用,其对于人们的生活有着深远的影响,但是目前档案服务工作服务效果不佳,没有起到其根本作用。通过研究发现,主要还是由于档案服务没有科学合理建立完善制约机制。因此,大数据时代档案管理部门要加强档案法治建设,科学制定考评机制,合理提升服务水平,制定工作规范,完善奖惩制度,有效做好各单位部门之间的工作衔接,将工作绩效考核与管理工作服务水平之间挂钩,切实转变传统工作思维,有效提升档案服务质量,更好地服务于社会。
(三)注重人才培训,提升专业人才职业素养。大数据时代档案服务模式提升重要途径之一就是注重人才培训,提升专业管理人才职业素养。在对档案服务人员规划时,要注重人才的引进,加强合作交流机制,同时也要注重人才的培养,定期开展有效的专业培养学习。同时,积极开展专业人才交流活动,促进档案管理服务人员相互交流与学习,逐步提升服务质量。而且,档案管理部门要坚持以人为本的理念,科学制定人才体制,建设一支现代化的档案信息服务团队,更好地完成档案信息服务工作。此外,档案管理部门要加强员工工作培训指导工作,通过聘用专业教师与先进工作者加强员工专业素养培养,为档案服务培养服务中坚力量,加强新知识、新技术、新模式的引进与学习,确立明确的发展目标,有效实现档案服务模式的提升,紧跟时代发展步伐,更好地服务于社会,提升档案服务质量与档案服务社会影响力,实现档案服务质的转变。
那个时候的农村人,一辈子能盖上一处房子已经是大事,几间祖屋就是几代人生活的居所。小学一年级的时候,家里房子,帮工的邻居对放学回来的他说“黑健儿,我们这可是给你盖房子呢,过几年你娶媳妇得记得我们!”黑健翻了个白眼,“才不是!我长大了要盖高楼!”顿时引起一阵大笑,有赞许也有不屑。村里人没想到,这一句话,十几年后便成了现实,再回到村里,一些长辈一脸欣慰地说“臭小子,从小就喜欢盖房子,如今真的能天天盖楼房了!”
三、结束语
综上所述,随着时代的发展与变革,在大数据时代档案服务管理工作也要紧随时代发展步伐,转变思想观念,切实做好改革工作,实现由纸质档案管理向电子档案管理的转变,深化改革,转变服务模式,提升服务水平,明确发展目标,更好地服务于社会大众,提升社会影响力,促进档案事业健康发展。
【参考文献】
[1]王淼.浅谈如何做好数字档案室建设[J].黑龙江档案,2018(06):58-59.
[2]丁晓阳.数字档案长期存储问题探究及解决方案[J].信息记录材料,2018(06):77-78.
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