试论如何加强医院行政机关的建设与管理论文_金光春

试论如何加强医院行政机关的建设与管理论文_金光春

吉林省延边大学附属医院 延边医院 133000

摘要:医院行政机关的建设与管理关系到医院的发展。随着医院不断发展,人才竞争与培养问题越来越突出。医院的临床科研人员、行政管理人员等人才需要为临床工作提供服务、保障等,因此加强医院行政机关的建设与管理非常必要。如何提高在医院管理活动中行政工作人员的责任意识及参与意识,增强工作人员的创造性和积极性,是医院管理的重要工作内容之一。

关键词:行政机关;建设;临床工作

医院的发展与行政机关的建设和管理息息相关,医院的行政管理人员为临床工作提供了基本的服务和保障,保证了医院政策的执行。医院的行政科室具有参谋辅助、协调左右及沟通上下等功能,以确保实现医院行政业务目标[1]。医院的管理水平是由行政管理人员的能力、素质及工作质量所决定的。因此,加强医院行政机关的建设与管理具有重要意义。本文主要就医院行政机关的建设与管理提出相应方案,具体内容如下:

1 加强对行政机关人员的培训

1.1建立健全培训制度

医院必须重视行政机关人员的培训,建立健全培训制度,营造良好的学习氛围,鼓励行政人员积极参与再教育、职后学习等,提高行政机关人员的综合素质。医院的每个行政科室除了每个月进行一次时事政治学习外,还需针对岗位需求及各科室智能制定相应的培训计划,提高工作人员的业务素质。定期开展医院管理培训班,举办公文写作、公务礼仪及沟通技能等知识讲座,开办计算机操作、普通话及公文写作竞赛,采用以赛促学的方法,提高行政机关工作人员的素质水平[2]。

1.2 培训相关内容

1.2.1岗前培训

新职工的岗前培训非常必要。医院需要针对每个新职工的特点,与医院工作重点相结合,树立医德医风,开展医院职业精神、目标任务及规章制度等培训工作。培训的形式包括分科培训、拓展培训及理论培训等。通过分科培训,讲解以往案例,开展专题培训,介绍行政工作的要求及特点,使行政人员意识到行政工作的重要性;通过户外拓展培训,能增强行政机关人员的吃苦耐劳的意识,促进行政人员之间的交流;通过理论培训,能增强行政新职工对医院文化、管理等方面的了解,同时了解自身义务和权利,找到目标。对于行政人员来说,培养良好的沟通能力,能促进工作顺利完成,提高工作质量。

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1.2.2在岗培训

行政机关人员的培训工作必须定期开展,以确保行政人员获得新知识。医院可举办绩效管理会议、中层干部培训等,请著名管理专家讲课,组织参加院内外的管理会议等;参加“专题讲座”、“中青年论文报告会”、“专家论坛”等医务人员活动,加强行政管理人员对医学基本知识的了解,使行政管理人员能掌握工作技巧,熟悉工作流程[3]。医院领导需重视并支持培训工作,从而有效提高行政人员的沟通技巧、写作能力及协调能力。

1.2.3学术交流

医院应出台相关政策,鼓励行政机关人员参与科研工作及学术交流。每年组织行政管理人员参与管理学术交流会议,要求多名管理人员作大会报告,并发表论文。行政管理人员除了做好当前事务工作外,还应掌握管理的动态,并提交相关论文。

2 提高行政人员的服务意识

机关的工作内容必须与临床工作相关,医院需重视行政机关人员的服务意识及服务职能,实现管理型机关转变为服务型机关。行政职能科室必须坚持向临床一线科室的下收、下送,保障向临床科室收或送无菌物品、被服等工作的顺利完成,定期检修临床科室的电、汽、设备等,并将各种检查报告、各种药品送至临床科室,整个过程均有专业人员完成,并做好详细记录。

3 完善考核制度

建立健全考核制度,制定正确的奖惩机制,对于提高医院行政人员的工作积极性具有重要意义。医院需要组建考核小组,小组成员由院内领导及相关负责人员组成,定期对医院各部门操作情况、管理情况进行抽查和检查,并提交考核报告。晋升与考核结果相关,能有效提高管理效能。通过考核和奖惩机制,能增强行政人员的荣誉感及责任感,促进行政人员创新、进取、爱岗、敬业,从而全面提高工作绩效。

4 结语

医院的发展与行政机关的建设密切相关。随着医院不断发展,人才竞争与培养问题越来越突出,同行业之间的竞争力越来越大。医院的行政管理人员为临床工作提供了基本的服务和保障,保证了医院政策的执行。只有加强医院行政机关的建设和管理,才能提高医院人才的综合素质,从而增强医院的综合竞争力。从加强对行政人员的培训、增强行政人员服务意识及完善考核制度等方面,加强医院行政机关的建设与管理,用以提高医院行政机关人员的综合素质,提高行政人员的工作积极性,从而提高工作质量。本文主要探讨加强医院行政机关的建设与管理方案,希望对读者有所帮助。

参考文献:

[1]刘汉忠,胡金祥,罗望翠等.浅谈如何加强医院行政机关建设与管理[J].中国现代药物应用,2008,2(16):116-117.

[2]张立军.加强卫生行政机关医院管理职能[J].中华医院管理杂志,2004,20(z1):462-463.

[3]陈丹.浅议加强湛江市卫生行政机关作风建设[J].东方企业文化,2011,(16):164.

论文作者:金光春

论文发表刊物:《健康世界》2016年第4期

论文发表时间:2016/6/7

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