黑龙江省有色金属地质勘查七0二队 黑龙江省牡丹江市 157000
摘要：我国地大物博，地质矿产资源丰富，分布广泛，为经济社会的持续发展提供了资源保障。但近年来。资源的消耗速度加快，矿产资源的供需矛盾突出，制约了经济的发展。在新时期背景下，我国的找矿工作出现了一系列的问题，这些问题不利于地质找矿工作的顺利开展。鉴于此，文章针对地质找矿工作存在的难点进行了分析，然后提出了具体的解决对策，以供参考。
关键词：地质找矿；工作难点；解决对策
1 地质找矿工作的意义
矿产资源是社会发展进步的一个重要因素，地质勘查以及找矿工作就起到了关键作用，通过地质找矿能找到需要的矿产资源，在新科技以及新的方法运用下，能大大提高地质找矿的效率，这对实现我国经济建设良好发展有着积极意义。社会的迅速发展过程中，对矿产资源的需求量也与日俱增，满足社会发展当中对矿产资源的需求，就要从各个层面做好相应的工作，地质找矿工作就是其中比较关键的。只有做好地质找矿的工作才能真正为开发矿产资源打下基础，才能促进经济的发展。
2 地质找矿工作难点问题
2.1管理体制不完善
地质勘查与找矿工作的开展需要工作人员的共同努力，因此矿产开发企业在实际运行过程之中，应当着眼于实际，对地质勘查与找矿工作管理机制进行不断完善。通过管理制度的建立健全，激发起工作人员参与找矿工作的积极性以及主动性，进而大大提升矿产资源勘探的效率。但是多数矿产企业在运行环节，其并没有将自身的注意力放置于管理体制的完善方面，导致管理目标、管理标准、管理手段缺失，这种不完善的管理体制，对于矿产资源开发工作带来了极为不利的影响。
2.2经费投入相对不足
一直以来，地质勘查与找矿工作对于资金投入有着较大的需求，其需要大量的资金支持，才能够开展设备的引入、维护以及人员的选拔、聘用等各项工作。同时由于地质勘查与找矿工作在时间上具有一定的连续性，需要过往各类地质资料的支撑，尽管目前我国投入大量资金，用于支持地质勘查与找矿工作，但是考虑到过往地质勘查资料保存量较少，可利用价值不高等一系列问题，使得现阶段地质勘查与找矿工作仍旧面临着较大的资金缺口，造成各项地质勘查与找矿工作难以有序开展。
2.3监督力度不强
地质勘查与找矿工作从技术角度来看，可以将其划分为地质勘探，由于其特殊的工作环境，导致该项工作的风险系数较高，安全事故时有发生。出于企业自身利润的考虑，矿产资源开采企业会与民间单位进行合作，组织工作人员进行相关地质找矿工作。与正规化的地质单位不同，民间地质单位在人员组成、设备先进程度等方面存在明显的不足，这种情况如果没有采取必要的手段进行监督，将会使得民间地质单位在利益的驱动下，遗漏地质找矿工作内容，造成核心数据的丢失，降低了整个地质勘查与找矿工作的开展质量。
2.4创新性人才的缺乏
地质勘查与找矿工作对于人员专业素质以及技术能力有着较为严格的要求，在工作开展环节，工作人员需要根据实际需要，不断创新工作方法，优化工作流程，才能够确保各项工作稳中有序开展。但是在实际环节，部分单位更多地将自身的注意力放置于技术研发以及设备引进等几个方面，忽视了对高素质创新人才的引进，这种对人才的忽视，使目前地质勘查与找矿工作人员配置不合理，难以有效应对新问题。
3 地质找矿工作的策略
3.1提供充分的资金支持
地质找矿工作的开展需要各方面资源的支持，资金的充足是保障顺利开展找矿工作的基础。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆国家可结合发展设立专门地质找矿基金，对找矿工作前期提供资金上的支持，矿产勘查队不愿意勘查但是有着比较大潜力的矿产，就要提供专门基金，结合矿产资源需要支持重要矿产以及矿区找矿工作。对于生态环境相对比较脆弱的矿产区就要有专项矿产调查以及勘查工作，只有从资金层面加强保障，才能真正为地质找矿工作的效率提升打下坚实的基础。
3.2创新地质找矿的方法
为提高地质找矿的效率，需要从方法的创新方面加强重视。当前我国提倡绿色环保理念，地质找矿工作要和时代发展的要求紧密的结合起来，创新工作的方法，提高地质找矿工作科学性，推动地质找矿工作新理论和新方法，这是提高工作效率的重要举措。结合地质填图法以及砾石法和重砂法等，进行创新地质找矿的方法，为实际工作提供新的技术支持，促进我国的地质找矿水平的提升。
3.3注重管理体系的完善建设
地质找矿工作需要有完善的管理体系作为支持，这就需要结合实际的需要，国家以及地方政府要能相互的协调，制定完善有效的管理体系，发挥各层面的智能，为地质找矿工作的顺利开展打下基础。找矿管理体系的建设需要有针对性，并要能激发工作人员的工作积极性，从管理体系方面得到了完善是规范地质找矿工作顺利开展的基础工作，才这一方面要加强重视。
3.4强化地质找矿工作的监管
地质找矿工作的监管工作实施是保障工作质量和效率的基础，矿产资源产权管理是地质找矿工作的重要内容，政府方面就要在这一环节做好相应的监管工作，避免社会资本无效介入，将政府监管职能充分的发挥出来，从而保障地质找矿工作的规范化以及合理化。建立市场需求导向的宏观调控机制，做好监管的基本工作，保障地质找矿工作的顺利开展。地质找矿工作要和市场发展规律相符合，政府管理部门发挥管理经济建设的智能，能将自身的调控作用充分发挥出来，为地质找矿工作的开展提供明确的发展方向，提高市场的监管力，促进工作规范开展。
3.5构建人才与技术支撑体系
在地质勘查与找矿工作中，人才和技术对于工作质量起着至关重要的作用。对于人才方面，要加强专业性人才的培养，人才的培养要有具体的方案，统一意见和建议，才能培养出更具综合素质的人才，构建一个完善的人才支撑体系，包括对人才的培养、对人才的激励、对人才的科学利用等等。对于技术方面，除了根据实际情况引进先进的技术以及先进的设备，还需要对找矿队伍中的技术人员多加以鼓励和支持，构建一个完善的技术支撑体系，包括技术的开发、技术的改进、技术的引进以及技术的推广等。只有构建起完整的人才与技术支撑体系，才能确保地质勘查与找矿工作的进一步推进。
3.6以市场需求为导向
国家在构建宏观调控体系的过程中，要以市场为导向，引导行业向市场化、高科技化、现代化方向发展，国家的调控要以社会各行各业的发展状况和市场需求为依据，重视市场需求，充分发挥市场主体的作用。在实际的地质勘查与找矿工作发展过程中，国家要立足与事情，基于市场需求来构建科学的、完善的宏观调控体系，为找矿工作指明方向。明确公益性找矿和商业性找矿的界限，一方面要为公益性质的找矿组织提供相应的服务，构建完善的管理机制，另一方面，要加强监督，规范找矿市场，为勘查与找矿工作提供一个公平、安全、良好的市场环境。
4 结语
综上所述，地质勘查与找矿工作是一项极其复杂又极其重要的工作，它能为经济社会的持续发展提供资源基础，勘查和找矿工作对于资源的合理开发与利用起着至关重要的作用，面对发展和应对挑战的需要，必须重视勘查与找矿工作的发展，全面把握工作发展的重难点，在此基础上加大资金投入、完善管理体制、培养专业人才，以提高勘查与找矿工作的发展水平。
参考文献
[1]范月野.地质勘查与找矿工作中重点及难点问题分析[J].产业与科技论坛，2016（10）：63-64.
[2]万昱廷.地质勘查与找矿工作中的重点及难点问题分析[J].城市地理，2017（2）：67-68.
论文作者:满奎
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2019年3期
论文发表时间:2019/6/5
标签：矿工论文; 地质论文; 地质勘查论文; 工作论文; 矿产资源论文; 人才论文; 技术论文; 《建筑学研究前沿》2019年3期论文;