(国网安徽省电力公司芜湖县供电公司 安徽省芜湖市 241000)
摘要：随着国民经济的不断发展，各个行业、领域的用电需求也不断增大，怎样有效保障电力生产现场的安全性和稳定性就变成了供电企业急需解决的重要问题。电力安全监察是目前实现电力安全生产比较有效的手段，基于此，文章主要对电力安全监察中的问题进行了分析，并进一步提出加强电力生产现场安全监察的有效方法。
关键词：电力生产；现场；安全监察；工作；方法
引言
由于社会生产力的不断提高，所以社会各行业的生产活动对电力能源的消耗都在不断增加。因为受到电力生产的系统性、复杂性等特点的限制，使得各种电力设备以及人为操作都存在一些安全隐患，而电力安全监察工作能够有效避免安全事故的发生，所以，供电企业应该构建全面、科学、合理的安全监察体制，并且要以人身安全和设备安全运行方面为重点监察对象，这样才能有效推动电力企业的持续、健康发展。
1电力安全监察概述
电力安全监察就是从国家权力机关的角度出发，对电力企业生产企业以及相关生产管理部门进行全面的安全监察，在该过程中还应该根据国家规定的相关法律法规，让安全监察工作对维持电力企业的正常生产秩序起到有效的作用，并且努力创新监督手段以适应社会的发展。电力安全监察有两方面的内容，一方面是利用行政或者国家赋予的各项职权，对电力企业在生产和建设过程中涉及到的各部门工作人员或者设备运行进行监督监察，这种监督方式具有非常重要的权威性和公平性。从另一方面来说，电力监察管理部门属于管理部门，它要帮助企业做好与安全有关的一切工作，并且开展各项安全活动。电力安全监察体系的完善需要经过一定的发展过程，要从感性逐渐上升到理性，从初步认识再到深刻认识，从不完善逐渐到完善，在这一过程中，电力企业的工作人员需要付出较多的努力。
2现阶段我国电力生产中存在的问题
2.1电力安全生产重视程度不高
在现阶段的电力生产过程中，电力企业过度重视电力的实际生产及建设，而忽视电力安全管理的问题，对电力安全事故进行分析、探究，不难发现，较多的电力安全事故都是源于电力安全管理的松懈，而这种管理松懈又是由于电力企业对电力安全生产没有给予足够的重视，致使安全管理制度缺失、电力生产隐患丛生等现象出现。
2.2电力生产中操作不规范
从电力企业的电力生产实践来看，在电力设备操作过程中经常会出现各种不规范的现象，给电力安全生产事故的埋下安全隐患。电力生产管理中的不规范操作行为，比如，在操作设备过程中，部分操作人员并未严格履行相关操作手续，没有及时规范填用相应的操作票，导致出现盲目操作，极易发生漏电、触电事故。除此之外，在检修作业开展前没有事先对检修设备进行验电及接地，也会对检修人员的人身安全造成较大的威胁。
2.3电力生产及设备管理制度不完善
一些电力企业在开展生产活动时，没有严格遵循相关的规范制度，也没有根据企业自身的实际情况制定适合企业的电力安全生产规章条例，受此影响，电力企业员工在没有彻底掌握安全生产规章制度的情况下开展工作，会大大增加安全生产事故发生的可能性。另外，在电力生产设备的使用、管理、维护中也缺乏完善的制度保障，电力生产设备出现问题时，不仅会制约影响电力生产的进度，还会造成电网运行的漏洞，影响电力安全生产。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆
3加强电力生产现场安全监察的有效方法
3.1明确安全监察的目的
要想做好电力生产现场的安全监察工作，首先各级管理人员，尤其是安全监督监察人员要明确安全监察的目的是什么，安全监察工作在电力生产中的作用。电力企业要肩负起为社会提供良好的供电服务的重要责任，就必须做好生产施工现场的安全监督工作，这样既是为了保障企业在生产经营活动中获得最大的经济效益，确保人身、设备和电网安全，也是为了向我国的社会和经济发展提供安全、可靠的电力供应。安全监察的目的可归纳为以下两点：第一，从宏观的角度来讲，安全监督的目的是实现企业制定的安全生产目标，为生产经营活动赢得最大的经济效益奠定坚实的保证；为社会和经济发展提供安全、可靠的电力供应。第二，从微观的角度来讲，是为了确保企业每一位员工在生产过程中的生命安全，并为企业全体员工获得年度最大的经济利益。
3.2坚决制止违章作业
电力企业的监督生产施工部门和班组应该从工作计划、现场实施（尤其是落实现场安全措施）、现场安全管理、现场指导和监督、检查和考核以及总结和改进等方面来推动安全管理工作的有效实施。同时，最主要的是应该坚决制止违章作业，坚决重拳打击严重和恶性违章行为。要使员工认识到，企业会对事故责任者、违章作业人员、责任履职不到位的管理人员进行严格的问责和惩处，这样做一是为了维护企业的安全生产局面，使企业得以安全、稳定、可持续发展；二是通过对少部分违章违纪的当事人进行经济或行政处罚，来保证企业大多数员工的根本利益。
3.3制定相应的激励机制
电力企业在明确责任的同时，还应该针对现场的安监人员制定一定的激励机制，制定具体的奖惩制度。例如设立“百日安全无事故”奖等，做到责、权、利明确，奖勤罚懒。对每个安全周期内无事故，表现好，讲原则，敢抓敢管，业绩突出的安监人员，给予一定的精神奖励和物质奖励，以有效激励他们的工作热情；而对事故频发，不敢坚持原则的员工则应该进行淘汰。由于现场配置独立的安监人员，现场施工人员就会清楚地意识到：只要一进入施工现场，就必须严格按安全规程要求去做，因为有人在时刻监督你，不按要求作业随时会有被处罚的可能。现场施工人员长期处于“不能违章，不敢违章”的作业环境中，良好的工作习惯将逐渐养成，各类习惯性违章的发生率将大大降低，“零事故”的工作目标将得以实现。
3.4利用现代化科学技术进行安全管理
目前，我国科学技术快速发展，所以安全检查人员应该学会利用科学技术手段进行电力安全监察工作。重点在电力使用现场进行检查，利用信息技术可以更加准确和全面地监测出企业的用电情况，并且把每一个单位的检查情况进行数据记录，从而能够有效地掌握企业的用电实际，提升管理人员的监察水平。建设电力企业的安全信息平台，在平台上对一些安全工作较为突出的用电机构进行奖励，然后对一些不文明或者不安全的用电情况进行披露，加强电力用户的安全用电的意识。
结束语
在社会经济迅猛发展的新时期，社会各界对电力能源的需求都在不断增加，电力企业需要在满足用户需求的同时，保证电力生产的安全性。对于现阶段电力生产过程中所存在的问题来说，电力企业应该从加强电力生产现场管理、制定相应的激励机制、运用先进的科学监测技术等方面，提升电力企业的安全生产能力，促进我国电力事业的健康发展。
参考文献：
[1]曹琴琴.新形式下电力安全监察工作的重点研究[J].中国新技术新产品,2016,(06):184.
[2]赵胜安.现场安全监察工作的新方法[J].农村电工,2016,24(02):7.
[3]曹琴琴.当前电力安全监察工作的重点研究[J].中国新技术新产品,2015,(24):189.
论文作者:徐展,王旗军
论文发表刊物:《电力设备》2017年第31期
论文发表时间:2018/4/13
标签：电力论文; 电力企业论文; 现场论文; 安全监察论文; 企业论文; 作业论文; 安全生产论文; 《电力设备》2017年第31期论文;