摘要：在建筑工程中质量问题不容忽视，为保证我国工程质量，需要强化工程质量的管理工作，建筑企业需要在实际发展中重视监督管理工作，掌握工作中存在的问题，需要有针对性的解决问题，本文主要研究建筑工程中质量监督管理工作存在的问题，提出合理解决对策。
关键词：建筑工程；质量监督管理；问题；对策
在全球经济与信息化影响下，建筑工程施工体系在不断完善与发展，信息化技术手段在建筑工程施工项目中被应用，既提升了工程质量，又提高了建筑工程的整体的施工水平。人们的生活水平在不断提高，对建筑工程的质量要求越来越高，也充分体现了社会经济的进步与发展，因此建筑企业需要加强监督管理工作，提升建筑工程质量，为群众提供更加优质的居住环境，实现可持续发展目标。
一、建筑工程质量监督管理工作中存在的问题
（一）质量监督信息体系不健全
社会经济在不断进步与发展，在工程质量监督管理工作中已经广泛应用信息化与智能化的计算机技术，开展工程质量监督管理具备了工作依据，可以有效完善建筑质量管理体系，另外还可以优化工作，很多建筑企业开展工程项目没有完善的监督管理体系，严重阻碍建筑工程的进步与发展，影响建筑工程的监督管理工作[1]。
工作人员能力与综合素质比较低，并且差距比较大，需要在建筑工程中开展监督管理工作，由于工作人员能力与综合素质差距比较大，达不到工程质量监管标准的要求。对监管人员的职业能力不了解，没有进行科学分配工作人员，还存在随便安排人员进行监督管理工作，导致建筑工程质量受到影响，开展建筑工程质量工作存在一些困难。
（二）监督权责不明确
社会经济水平在提高，科技水平在不断发展，促进了我国建筑企业的进步与法发展，使建筑企业经济效益明显高于传统工作，目前很多企业在运营工作中还存在问题，例如在建筑工程建设部门存在监管权力与责任分配不均匀的问题，对建筑企业自身的经济效益造成影响，还会影响到建筑工程的安全，阻碍建筑企业的健康发展。除此之外，监督建筑工程相关部门形式化工作比较严重，在没有考虑工程实际情况下制定监督制度，导致没有有效落实监督制度[2]。
（三）法律不健全，执法存在问题
建筑质量监督存在立法问题，相关法律法规并不完善，实施法律可以提高工程质量，明确相关工程承包与质量管理规定，但是缺乏建筑质量监督方面的法律法规，权责不明确。另外一些条款政策性强可操作性差，有时还会出现矛盾情况，不利于执行工作的开展，并没有根据当前形势来制定法律法规，对未来建筑工程监督管理形势并不重视。建筑质量监督管理法律法规存在的问题还比较多，没有完善的相关实施细则，市场经济制度并不完善，另外在建筑市场会出现违规违章情况，增加管理难度。还存在一些地区建筑质量监督管理起步比较晚，在农村并没有开展，存在的这些情况的原因是法制不健全，另外执法不到位[3]。
（四）监督管理人员的素质比较低
监督人员在建筑质量监督管理中具有重要作用，监督人员需要监督施工单位、建设单位、设计单位的行为，监督管理人员需要具备较高的综合素质，具备丰富的监督管理经验。但是目前存在很多建筑质量监督工作人员的素质比较低，根本无法满足实际工作的需要，还有一些单位随意安排管理人员，并不考核监督管理人员的专业素质、对专业知识与经验并不了解。
（五）监督管理信息化水平比较低
在建筑质量监督时，完善质量监督管理的网络具有重要意义，可以为监督执法工作打下良好的基础，在实际工作中需要不断实现信息共享，从而提高传递信息效率与监督工作效率，这样可以使建筑工程质量得到监督，使监督工作更加透明。目前一些监督单位没有建立质量监督信息系统，影响监督工作的顺利进行。
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二、解决建筑工程质量监督管理工作问题的对策
（一）规范企业与优化技术
建筑行业伴随经济的发展面临更多的挑战，企业只有做好工程质量监督管理工作，才可以不断提高自身的竞争力，做好监督管理工作需要完善企业规范与技术规范，使质量监督管理工作更加合理有序进行，充分发挥质量监督管理的作用。
（二）完善立法与执法工作
建筑质量监管工作需要依据完善的管理法律法规，根据技术标准进行，相关部门需要健全法律法规，修改与实际情况不相符的相关要求，不断完善质量监督管理工作。不仅需要完善立法工作，还要完善法规，保证在执法中可以落实罚款，促进监督管理工作的顺利进行。还需要不断完善地方法律法规，地方需要根据自身情况进行调整建筑法规，保证监督管理工作可以有序进行，为质量管理奠定良好基础。
（三）落实信息化建设
为完善质量建筑管理体制，需要有效落实建筑质量监督管理信息化建设，重视现代化网络技术，在监督管理中有效运用现代网络技术，增加管理监督的科学性。另外还需要改革并创新设备仪器，适应建筑行业的发展，保证质量监督工作的有效性与科学性，提高建筑工程质量的监督管理水平[4]。
（四）明确权责、落实体制改革
在建筑建设中，我国政府已经认识到建筑工程监督工作中存在的问题，为解决工程监督中的问题，需要落实各方面的工作，由于我国体制问题导致没有明确权责问题，因此需要深化体制改革，落实权责可以提高质量监督工作的质量。
（五）提高监督人员素质
在建筑工程质量监督管理中人才素质会影响工作质量，一方面需要重视健全法律法规，另外还需要重视专业人才的培养，建筑行业在不断完善，市场经济在不断发展，工程质量监督被重视，首先需要做好人才培养工作，才可以做好工程质量监督工作，因此需要做好人才培养工作，重视质量监督工作。为促进建筑行业发展，现在就需要采取有效措施培养高素质人才，做好储备专业人才工作，为监督工作打好基础。监督人员需要全方面掌握知识，提高专业素养，掌握监督管理方法。企业需要重视人才培养的作用，提高建筑监督质量，不断完善人才培养机制，多引进专业人才[5]。
（六）强化人才队伍建设
很多企业工作人员在专业水平上具有一定差距，在总体环节，需要提升工作人员队伍的的整体素质，质量管理的结果会受执法能力的限制，工作人员的专业素养会直接影响质量管理工作，建筑工程市场在迅速发展，对工程质量的管理工作的要求越来越高。企业在实际工作中需要完善人员选拔制度，选择专业的技术人才，保证从业人员素质，建立对管理人员监督管理机制，激励工作人员工作，充分发挥监管工程质量积极作用，开展相应培训工作，体提升管理人员综合素养[6]。
结束语
近些年我国经济在不断进步与发展，人们对建筑工程质量的要求越来越高，因此需要积极开展工程质量监督管理工作，不断满足现代工程的施工要求，保证监督管理工作的科学性与合理性，促进建筑行业的发展，为人们提供良好的居住环境，促进建筑行业稳定健康发展。
参考文献：
[1]张财山.建筑工程质量管理中存在的问题及相应对策分析[J].建材与装饰，2018（3）.
[2]朱少聪.浅谈建筑工程检测实验室规范化管理中存在的问题与对策[J].建材与装饰，2018（1）：155-156.
[3]黄书文.探析工程项目质量管理中存在的问题及对策[J].现代国企研究，2018，No.136（10）：62.
[4]李辉.市政工程质量管理存在的问题及解决对策[J].建材世界，2018.
[5]和汝军.对新时期下建筑工程施工管理存在的问题及其对策探讨[J].中小企业管理与科技（上旬刊），2018（06）：22-23.
[6]叶斌.建筑工程监理中存在的问题及应对策略研究[J].建材与装饰，2018（6）：197-198.
论文作者:杨晓艳
论文发表刊物:《基层建设》2019年第21期
论文发表时间:2019/10/16
标签：建筑论文; 管理工作论文; 工作论文; 建筑工程论文; 质量监督论文; 质量论文; 监督管理论文; 《基层建设》2019年第21期论文;