摘要：在新时期背景下，企业在市场中的发展面临着很大的竞争，要想保障企业稳定发展，就需要加强内部管理工作，而纪检工作就是做好内部管理的主要途径。本文在发挥教育职能和清除企业发展障碍等相关方面，详细分析和阐述新时代纪检工作对于企业的重要性。
关键词：纪检工作；企业；重要性
加强企业纪检监察工作正是为了保证企业的合法合规经营，防止发生违法乱纪的事情，给企业和国家都造成不可挽回的损失。当前我国已经进入了新发展阶段，新时代已经成为了一种不可逆转的趋势。虽然我国的经济发展获得一定进步，但是企业的发展依旧存在问题。在竞争逐渐激烈的市场环境中，企业要想获得稳定发展，就必须要加强自己内部的管理工作，要在企业内部形成一种和谐团结的氛围，这样才可以支撑企业的外部发展。而在其中最为重要的就是做好纪检工作，以此来保障企业内部的风气和氛围。因此，本文对新时代纪检工作对企业的重要性进行分析有一定现实意义。
一、发挥教育职能，提供政治保障
新时代纪检监察工作成为企业日常运行过程中一项重要的工作内容。对于国企而言，纪检工作是十分重要的工作，其是加强党执政地位的有效措施。对于企业而言，做好纪检工作可以保障企业的稳定发展。在实际工作中，纪检工作的实施能够发挥一定的教育职能，为企业的发展提供坚实的思想保障。纪检工作的实施主要是对一些干部领导，对其进行理想信念和党风廉政的教育，使其能够有正确坚定的权力观和利益观，可以自觉在工作中以身作则，弘扬正气，抵制歪风邪气，并且将自己的工作精力放到企业的发展上来，以此来带动企业的广大职员齐心努力和发展。在发挥教育职能时，不仅要加强教育内容的针对性，同时还需加强教育方式的多样性。不仅要重视教育对象的实际情况，同时还需要重视教育载体的综合性。经过教育，可以让企业在发展努力的过程中，哪些可以做，并且要尽可能的做好。哪些不能做，需要自觉抵制。纪检监察工作还可以发挥监督职能，以此来保障企业在发展中维护党的制度和企业的相关规定，尤其是在新时期背景下，要加强对党方针政策与企业重要决策实施情况的监督管理，以此为企业的发展提供足够的政治保障。经过纪检工作的实施，逐渐提升监督的力度和强度。同时也不断扩大监督的范围，将党内监督和法律、行政以及舆论等相关的监督结合在一起，以此形成监督的整体结构。并且进一步确定监督的重点，重视监督效果，加强对干部，尤其是一些重要干部的监管，做好对企业人力、物力和财力的监管和使用。此外，经过纪检工作的开展，可以对领导颁布的廉平廉靠制度进行完善，实施公开制度，健全民主集中制等等，从而不断形成容易揭露与有效治理腐败的合理机制，让权力的实施在严格的监管之下进行。
二、清除企业发展障碍，履行保护职能
随着社会市场经济的快速发展，企业纪检监察工作在国有企业的经营管理过程中发挥着越来越重要的作用。纪检工作实施可以起到惩处职能，清除企业发展中遇到的障碍，从而促使企业的稳定发展，纪检部门的工作时时刻刻围绕着企业的发展目标而进行，在实际工作中加强办案的力度，惩处违法违纪的案件，特别是一些会影响和危及企业整体目标实现的现象和行为，必须要严格执法处理，保障企业的严谨纪律。经过对案件的查处，能够有针对性地帮助案发企业积累教训，深入分析更加深层次的原因，并且提出相应的意见和建议，使其能够加强监督力度，堵上工作中存在的漏洞。同时还可以在体制和管理机制等方面入手，分析案件频发的领域和特点，分析其中的规律和相关的预防措施，和相关部门合作建设与完善相关的制度。其中尤其要注意使用市场经济规律，把反腐败的关键点往前移动，做好源头的控制和管理工作。纪检工作的实施还能够履行保护职能，激发各个干部人员的工作积极性。在实际工作中以党的十九大中提出的理论和思想，分析企业发展中存在的新情况和新问题，合理处理市场经济情况下的政纪问题。对于企业中一些思想解放和改革创新的人，必须要给予一定的保护和支持。而对于在改革中创新，由于经验不够或是一些客观原因出现误差，需要进行详细全面的分析，给予一定的帮助。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆对于一些企业发展中奋斗努力却遭到不是举报和诬陷的同志，要及时澄清，帮扶正义，切除邪恶，优化企业内部的环境，尽可能调动员工的工作积极性。
三、加强执法检查与协调工作
新时代的社会具有新的发展特点、新的发展要求，在企业运行过程中加强纪检监察工作具有十分重要的意义。企业的纪检工作任务主要是进行政令的检查，做好廉政与效能的检查。经过政令检查工作的实施，及时发现党员和基层单位在落实党与国家法律和法规时存在的问题，并且马上督促其改正，让企业做出的各种决策和指令都能够有效落实。而对于一些有令不行、有禁不止和弄虚作假等行为要严格的查处，保障政令的严肃性。经过廉政监察，可以及时发现和纠正党政人员相关的廉政法律法规，保障廉政建设法律和法规的落实。在实际工作中依据企业发展的新形势，经过多种方式来时处理企业职工群众对党政干部违纪控告与检举，处理贪污受贿和以权谋私等相关的违纪案件，严格处理各种腐败行为。经过案件查处发现问题，为相关部门指出相关制度和管理工作中的漏洞，制定规章制度，为企业领导提出建议，并且在源头上消除滋生腐败的土壤与条件，积极促使企业发展中党风廉政建设。经过围绕成本管理、资金管理和质量管理的围绕来实施效能监察，及时发现企业管理工作中的薄弱环节和漏洞，并且分析和研究处理对策，促使部门健全制度，提升企业经营管理水平，提高投资收益，减少成本，降低耗损，节省资金，提升劳动生产率，让企业经营管理更加规范和合理，尽可能解决企业生产工作中的难点，解决企业职工人员所关注的热点问题，让党员干部的工作更加高效，控制奢侈浪费和失职的行为出现，从而提升企业的经济效益。此外，对于企业而言，纪检工作能够服务企业发展目标，以此做好组织协调工作。纪检工作人员要主动承担着企业组织协调职责，在实际工作中要做好以下工作：其一是参谋建议，也就是依据形势要求，及时向企业党委提出做好党风廉政与反腐败工作的意见；其二是分解相关的任务，也就是把每年企业中的各种党风廉政建设与反腐败工作关键点都分解到领导干部与相关的职能部门；其三是部署力量，也就是组织协调执纪部门处理复杂的案件；其四是监督检查，要就是组织对各个级别领导实施党风廉政建设责任制的检查，同时还需要对企业的反腐工作进行监督，定期向企业党委反映党风建设与反腐败工作任务。经过这些方式来组织协调相关部门可以做好各自的工作，形成反腐力量，做好各种反腐工作。
结束语：
在新时期环境下，对于企业而言，纪检工作的开展能够保障企业的稳定发展。在实际工作中实施纪检工作，可以发挥一定的教育职能，提供政治上的保障，加强执法检查与协调工作，做好这些工作才能够在企业中形成和谐稳定的氛围，为企业职员提供优质的工作环境，在此基础上促使企业的可持续发展。纪检监察工作的相关部门应该积极探索有效的方式，做好纪检工作，各企业也应该重视企业的纪检监察工作，认识到纪检监察工作的重要性，从而推动企业更好的向前发展。
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论文作者:张士超
论文发表刊物:《基层建设》2019年第20期
论文发表时间:2019/9/20
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