开创新形势下企业女工工作的新局面论文_王晓绵

开创新形势下企业女工工作的新局面论文_王晓绵

中铝中州铝业有限公司 河南焦作 454174

摘要:2017年10月18日-24日,在北京召开了中国共产党第十九届全国代表大会,此次十九大对党和国家所面临的新形势进行了全面的剖析,并提出了新使命、新思想及新领导。新形势对企业运行和发展提出了更高的要求。企业发展的核心竞争力就是人才的竞争,而女工又是企业人才的重要构成部分。新形势下,如何开创企业女工工作的新局面是需要企业重点关注的问题。本文将就如何开创新形势下企业女工工作的新局面进行简要分析。

关键词:新形势;企业女工;工作新局面

前言:

随着我国社会的不断发展和经济水平的飞速提高,再加上我国改革开放的深化推行,我国国民思想不断解放,女性的社会地位也随之提高。现在的女性已经不再像以前一样被禁锢,不能读书、不能工作甚至不能抛头露面。目前,无论是什么行业都有女性的身影,并且女性为各行业的发展都做出了巨大的贡献。例如,我国最美女外交官华春莹将优秀坚持到底,不仅网球打得好,也为我国外交事业的发展发挥了极大的作用,最大程度地维护了我国的国家利益。现在,女性员工也是企业发展的一股中坚力量,所以如何做好女工的工作,开创女工工作的新局面是需要现代企业重点考量的。

一、提高女工综合素质

女性在社会中是一个较为特殊的群体,随着时代的进步,女性的社会地位也随之不断变化。我国女性在社会中的地位一直较低,甚至对女性一直存在偏见和歧视。古代和近代都提倡“女子无才便是德”,不允许女性上学读书,也不允许女性抛头露面的工作,认为女性就应该在家相夫教子、打理好家庭的琐碎事情,还有一些含贬义的字很多都带有女字旁,例如:狼狈为奸的“奸”、奴隶的“奴”、歌妓的“妓”及“嫖娼”等,这些字的形成与演变都在一定程度上体现出了女性地位的低下。

随着新中国的成立和改革开放的推行,我国女性的社会地位在不断提高,但是仍存在歧视女性的现象。此外,女性地位虽然提高了,但是社会对女性的要求也越来越高了,不仅要工作赚钱也要结婚生子并处理家庭的事情,这种相对来说的不公平直接降低了女性员工在职场中的竞争力。沉重的家庭负担让女性在工作慢慢地丧失了进取心,每天只想着按照要求和规定完成自己的分内工作,无法完全施展自己的能力和潜力。所以企业要想让女工更好地完成工作,就要提高女工的综合素质。首先,要帮助女工平衡好工作与家庭两者之间的关系,给女工设置合适的工作岗位、工作时间和工作内容,尽可能的帮助女工解决问题,减轻女工的工作压力【1】。其次,要对女工进行专业系统的培训,让女工掌握更多的与工作相关的理论知识和专业技能。另外,也要增强女工的心理素质,让女工以积极的心态投入到工作当中。

二、切实维护女工合法权益

女工的合法权益是每一位女性员工都十分关心的问题。新中国成立之后,维护企业女性员工的合法权益逐渐开始受到国家和各大企业的关注,在国家和女性的要求下,越来越多的企业愿意和女性员工签订工作合同,开始使用法律手段来切实维护女性员工的合法权益。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆首先,企业要加强对女性员工的关注力度,真心聆听女工的倾诉与抱怨,尽最大能力为女工解决工作和生活当中遇到的问题。其次,企业要落实维护女工合法权益的工作,根据我国《劳动法》、《女职工劳动保护条例》等法律规定,签订公正合法的劳动合同,让女员工明确自己在工作与劳动中有哪些权益是受到保护的,遇到不公平事件的时候如何处理【2】。

三、建立女工工会

企业要想在新形势下开创女工工作的新局面,就要成立一个专门的部门去处理女工的工作问题,所以企业可以建立一个专职的女工工会,并不断增强女工工会的服务意识,提高女工工会的服务能力。在工会领导的选举上,应该选择有能力的、能与其他女工建立友好朋友关系的、能切身体会女工感受的、能真心实意为女工服务的女性;工会成员也要挑选一些思想道德素质高的,有一定文化修养的女工,并针对女性员工可能会遇到的各种问题进行总结,提出不同的能够有效解决问题的方案,不断探求新方法,以更好地为企业女工服务。

四、提高女工对自身价值的认识

在新形势下,想要更好地开创企业女工工作的新局面,还要帮助女工认识到自身的价值,提高女性员工在工作中的主体意识【3】。无论是在生活还是工作中,人们都会对自我产生怀疑。在做一件事情的时候,总会有人觉得自己这个也不行,那个也不会的,尤其是女性更会自我否定,认识不到自身的价值和潜能,坚持不下去的时候很容易放弃。所以企业应该不断提高女工对自身价值的认识程度,引导女工对自身价值进行正确积极的评价。企业可以多向女工宣扬我国新的政治理论思想,也可以多举办小型的女工活动,通过这些方式来提高女工对自身价值的认识和认可。例如,企业可以开展“发现最美的自己”女工活动:在妇女节或七夕的时候,举行“爱生活、知性美,与健康同行”的活动,请专业的瑜伽教练或者花艺大师,来进行现场的演示与指导。练习瑜伽不仅可以激发人体的潜能,也能够使人身心放松,消除心中的困惑与烦恼。学习花艺可以陶冶性情,使人的心境更加平和、也让人做事时更加专注;同时,学习花艺也可以提高人们的精神文化素质和艺术修养;此外,当女工对花艺有一定的了解后,可以美化环境,将办公室和工作环境变得更加有活力有生命力;在学习花艺的过程中,也会增加女工之间的交流,改善人际关系,使女工变得更有亲和力。这些活动有利于提高女性员工对自我价值的认识和肯定,从而开创企业女工工作的新局面。

结语

新形势下,女工已经逐渐成为推动企业发展的重要力量,再加上女工算是一个较为特殊的群体,所以企业应该重点关注女工的工作局面,坚持人性化管理方式、提高女工的综合素质、为女工安排合适的工作岗位、尽可能地为女工解决生活和工作中遇到的问题,充分调动女工的工作积极性,为女工创造温馨和谐的工作环境和氛围,让女工在企业工作时感受到家一般的温暖,从而推动企业的良好发展。

参考文献:

[1]唐倩.开创新形势下企业女工工作的新局面[J].社会科学:全文版.

[2]黄超.开创新形势下企业女工工作的新局面[J].中国有色金属,2017(16):66-67.

[3]张小丽.做好新形势下企业女工工作的几点思考[J].投资与合作:学术版,2014(9):306-306.

论文作者:王晓绵

论文发表刊物:《基层建设》2019年第18期

论文发表时间:2019/10/9

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