关键词：计算机； 软件工程； 管理；应用；策略；
引言：在计算机软件工程与各行业深度融合的背景下，计算机软件工程得到了更加广泛的应用，而且，相关管理工作也得到了人们的重视。但由于计算机软件工程管理制度还不完善，风险管理工作落实不足，再加上软件开发设计及运行团队交流合作不够，管理人员素质参差不齐，所以计算机软件工程应用中还存在一些问题。笔者认为，相关部门应当采取行之有效的措施提高软件工程的应用有效性，充分发挥软件工程的功能与作用。以下就是笔者的分析与论述。
一、计算机软件工程管理应用中经常出现的问题
1、组织管理结构不合理
组织结构管理对于软件工程的开发管理有着很重要的作用，但在实际的管理中，经常因为组织结构的不合理导致人才的分配不合理，使工作人员的工作效率有所下降。而且每个工作人员具体的责任不太明确，容易出现“踢皮球”的现象，这就导致工作中一旦出现问题就无法得到妥善的解决，从而降低了工作效率，给公司带来损失。
2、技术人员管理存在漏洞
在实际的工作中存在对于技术人员管理很随意的问题。软件开发是一个极富创造性的过程，但如果对相关员工进行一般的管理，往往会降低他们的工作热情，使他们难以制作出具有创新意识的产品，而且这样的人员管理模式也无法发挥出工作人员的价值与优势，因此要改变技术人员管理的方式。
3、团队协作意识不强
目前，许多公司和机构的软件管理部门都缺乏团队合作意识。主要原因是团队不善于沟通，有些工作被外包。服务需求信息无法及时传递给相关工作人员。一方面，这种情况导致信息传递在不断延迟，降低工作效率。另一方面，团队内部缺乏凝聚力和工作热情，使整个团队看起来像松散的沙子，大大降低了工作效率。管理部门需要提高管理效率，建立严格的问责制度，提高团队内部和外部沟通的效率。
二、计算机软件工程的具体应用
1、在教育领域中的应用
在教育现代化的发展形势下，现代信息技术与教育深度融合，各种计算机软件工程被应用到了教育教学当中，如智能化图书馆管理系统、教学管理系统、网络学习空间、职业技能在线培训平台、英语在线授课软件等。与传统教育不同的是，计算机软件工程可实现对教学资源的充分利用与实时共享，极大地改善了教学资源不足的问题。例如，职业院校建立职业技能在线培训平台，以丰富的校本教研资源及网络资源为基础，锻炼学生的知识应用能力，使学生迅速掌握职业技能，为学生以后就业择业创造良好条件。
2、大众生活
计算机科技的迅猛进步和相关产业的迅速崛起让计算机软件工程拥有十分好的机遇，得到革新和源源不断的创造力，同时也让计算机变得更加贴合大众生活，提高了计算机运行速度。因而计算机软件在大众生活中的使用显得十分普遍。譬如说，因为有计算机软件中办公软件的存在和发展，这使人们的工作有了巨大革新，工作变得更加便捷。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆还有各种电脑娱乐方式的发展，视频、音乐、游戏等方面计算机软件的迅速崛起让大众的生活变得更加多姿多彩和充满趣味。所以说，计算机软件工程的作用是巨大的，它让大众的生活发生了翻天覆地的变化。
3、通讯应用
计算机软件技术在通讯领域的作用，主要体现在智能终端设备出现后的应用上。手机成为人们生活中的主要通讯工具，智能手机的出现更是为计算机软件技术的应用带来了广阔的市场，大量的APP被安装在用户的智能手机上。这些软件不仅为用户的通讯和获取信息带来了便利，还具备很多金融功能，如转账、支付、红包、购买理财产品等。用户可以足不出户，通过手机上的各种智能软件满足生活中的多种日常消费，使人们的生活体验越来越好。视频软件、读书类软件的出现，给用户获取知识创造了更快更好的体验，也使创作者的价值提升。计算机软件技术在通讯领域的出现，使人们的交流更加便利、生活质量更高，信息的获取效率得以提高。此外，计算机软件在社会安全方面也能起到很好的促进作用。我国很多火车站、机场、公交枢纽、旅游区内都设置了监控人流量和安全问题的视频设备，通过通讯技术和感应设备的作用后，最后在计算机软件上实现数据的体现。此时，软件技术可以实现更加细化抓取、处理、存储、调动等重要功能。
三、计算机软件工程管理的方法与策略
1、建立有效的计算机软件工程管理系统
（1）人才资源管理系统。构建人才体系，重视人才培养与发展，强化人力资源管理，增强开发人员的主体性，最大限度地发挥工作人员的潜能，努力完成工计算机工程项目管理工作目标，开展计算机软件开发人才的培训工作，使他们的专业知识更加强化与巩固，更新思维方式，改变思维定势，了解最前沿的计算机技术管理与应用，理论知识与工作实践紧密结合，提高计算机软件开发的整体能力和水平，增强所开发出的软件具有较强的实用性。
（2）制度建设体系。建设具有长期性的、可靠性的、根本性的、整体性的、动态稳定的、制度体系，深化制度的约束力，规范工作人员的工作行为，使其形成一种习惯，重视和推动制度建设，使计算机软件工程项目开展工作制度化和规范化，健全相关制度，形成弹性制度，人创造的制度为人服务，改变规章制度中的陋习，制度建设必须与实践形成一体，制度指导实践，方向实践反映制度，杜绝制度的随意性，朝令夕改的制度执行行为将被严惩，制度落实到位，奖惩分明，激励制度和惩罚措施并行，调动工作人员的积极性，提高计算机软件开发效率。
2、注重计算机软件工程管理团队的培养
在上文中我们也已经了解到计算机软件工程管理中最为重要的一项内容就是组织机构的管理，而组织机构的管理归根到底就是计算机软件开发团队的管理，因此，我们必须也要注重计算机软件工程管理团队的培养，大力培养团队的协作精神，当然也要保证每位工作人员都充分了解到自身的责任，杜绝团队中的个人独裁，保证计算机软件工程管理团队充分发挥每个人的作用，进一步保证计算机软件工程管理工作的进行。
3、加强计算机软件工程管理的风险管控
我们可以了解到计算机软件工程管理是一项技术性十分强的工作，并且整个管理工作主要停留在网络技术上，而我们又知道网络中存在许多病毒，并且计算机软件的更新换代速度是相当快的，因此，在计算机软件工程管理过程中必须要加强风险管控力度，当然，其基础就是必须要建立完善的管理体系，然后培养一批风险意识较强的工作人员，然后在工作过程中定期培养工作人员规避风险的意识，当然，也可以制定相应的风险规避工作步骤，从而强化对风险的管控力度。
四、结束语
为了更好地应用计算机软件工程管理，有必要在未来的工作中完善管理体系，加强风险和应用管理，注重团队合作和管理效果，提高管理人员的整体素质，全面改进计算机软件工程管理工作。使计算机软件工程的作用可以有效地发挥在人们的日常生活和工作中。
参考文献：
[1]高祥民，吴桂贤.试论计算机软件工程管理与应用策略[J].电脑知识与技术，2017（1）：231-232.
论文作者:陈俞同 周赫然 冯廷
论文发表刊物:《教育学文摘》2019年第16期
论文发表时间:2020/2/27
标签：计算机软件论文; 工程管理论文; 工作论文; 团队论文; 制度论文; 工程论文; 工作人员论文; 《教育学文摘》2019年第16期论文;