论文中效度指标怎么描述

问：论文信度效度怎么分析

1. 答：论文信度效度敏贺怎么分析介绍如下：
   要看做的内容是什么，如果你的问卷中的四个维度同质性很高，那么我们通常只报告整体的Cronbach's Alpha系数。比如一份语言测试（单一能力测验），那么就不需要报告每个部分的Cronbach's Alpha了。
   但是如果不是，比如是人格测验，那么通常是要报告每个分测验和总的Cronbach's Alpha。不过你放心，一般这个信度指标和题目数量有关，也就是说题目越多，信度就越高。所以总体的指标一定不会低于单个分测验的。
   另外，测验当然要做效度分析了。既然你的问卷结构已经确定，建议你做验证性因素分析，可以用结构方程模型做，具体工具推荐AMOS。
   信效度分析：
   统计学分析中经常会采用问卷调查的方法来获取分析数据，为了保证统计设计质量，往往需要检测调查问卷的质量，也就是通过问卷测量得到的，反映调查对象客观现象的统计数桥搭派据的准确性。一个好的调查问卷设计不仅可以保证在多次重复使用枝轮下得到可靠的数据结果，即准确性。

问：具体的信度指标和效度指标有哪些

1. 答：1、指标信度是指标获得信息的可靠性与稳定性的程度。即通过指标获取的信息的可信性程度。
   2、效度它是指测量工具或手段能够准确测出所需测量的事物的程度。效度是指所测量到的结果反映所想要考察备升贺内容的程度，测量结果与要考察的内容越吻合，则效度越高；反之，则效度越低。效度分为三种类笑裤型：内容效度、准则效度和结构效度。
   温馨提示：以上内容仅供参考。
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2. 答：信度的话一般可以报告克隆巴赫alpha系数，分半信度这些
   效度主要是报告效标关联效度（你的问卷应当和测量相似概念的问卷有显著相关，和测量无关概念的问卷无显著相关）、结构效度（通氏档常是通过答指探索性因子分析和验证性因子分析）歼举乱、以及内容效度

问：论文信效度多少算合格

1. 答：一般要大于0.7说明问卷调查质量比较良好。
   效度的特征：
   1、效度具有相对棚则升性：
   任何测验的效度盯迅是对一定的目标来说的，或者说测验只有用于与测验目标一致的目的和场合才会有效。 所以，在评价测验的效度时，必须考虑效度测验的目的与功能。
   2、效度具有连续性：
   测验效度通链老常用相关系数表示，它只有程度上的不同，而没有“全有”或“全无”的区别。效度是针对测验结果的。