摘要：随着经济的不断发展，目前电力已经成为人们日常生活、生产过程中的重要能源形式，电力企业的电力供应情况直接关系到国家经济发展以及人们生活的稳定。在电力企业的发展过程中，党政建设又是其发展过程中的重要组成部分，且就目前电力企业运行过程中的党政工作的落实情况来看，仍然存在很多问题，如何加强电力企业自身的党政建设工作已经成为一个十分重要且亟待解决的问题。加强企业的党政建设能够保证企业拥有良好的精神面貌开展各项工作，同时提升企业员工的工作积极性，培养员工的企业责任意识。值得注意的是党政建设应该是一项长期的、持续的工作需要落实到实际工作的方方面面，实践过程中，还需要企业员工根据自身工作的实际情况，适当进行调整，不断积累党政工作的落实方式，最终实现企业效益得以不断提升的发展目标。
关键词：电力企业；党政工作；问题；策略
1新时期加强电力企业党政工作的必要性
党政工作建设作为电力企业的一个重要部分，在凝聚人心、树立企业精神面貌、强化员工的思想政治教育、提高企业整体经济效益方面都发挥了不可小觑的作用。一方面，电力企业党政工作可以确保企业拥有一个正确的发展路线，并且引导企业树立良好的精神面貌，形成正确的价值观，帮助企业建立积极向上的企业文化。党政工作是企业的精神食粮，在企业的发展中发挥着思想指导的作用，指引着企业前进，所以电力企业要重视党政工作建设，加大投入比例，使其发挥出真正的作用。另一方面，电力企业党政工作建设在强化员工的思想政治教育，提高员工的思想境界、责任感、工作热情方面都发挥了不可忽视的作用。电力企业要注重对员工的思想政治教育，加强党政建设，通过对企业员工进行思想政治教育，对其有一个正确的思想教导，可以提高其工作热情度以及奉献精神、创新思维，强化其大局意识、服务意识，以此来充分发挥他们的潜能，进而更好的为企业创造价值，最终提高企业的经济效益。
2浅析如何加强党政工作在电力企业内的发展
2.1党政工作在电力企业内开展现况
党政工作主要是由电力公司内部的党员领导以及工作者对普通的公司内部工作人员进行思想政治教育工作，以便于帮助公司内部的工作员工不断的提高他们的思想境界以及精神觉悟，从而不断的激发员工对工作的热情以及积极性。科学合理的对电力公司的基层党政工作进行建设也能有效的发掘企业员工的潜力，从而为提高公司的发展提高有力的条件，但是，就目前而言，我国的电力公司内部的党政工作的开展仍然存在着一些问题有待解决。比如：我国大多数的电力公司内部的党政工作都存在着向行政化的方向发展，不能完美的体现出民主以及集中两个特点，甚至在进行一些比较重大的决策的时候过分的独权专断，对基础员工的意见不予采纳，这就使得很多的电力公司虽然表面上高喊民主的口号，而内部却并没有真正的做到民主，这也造成了很多公司内部的不良风气的形成，党政工作的开展需要广大的人们群众为基础才能顺利的进行，如果公司内部存在着“专政”现象，那么对于公司企业未来的按照会造成非常严重的阻碍。而且现在我国的电力公司内部的党政工作事务化的现象也是十分的严重，有些电力公司对于经营不够严谨，经营理念没有跟随时代的发展，还处在传统的经营理念，创新意识也相对的匮乏，而且也没有将现代化的科学技术运用到公司未来的发展，电力公司的管理者对于公司未来的发展没有一个合理的整体的规划，这也就造成了公司的发展没有一个明确的目标，也缺乏一个相对应的发展计划，公司企业内部的职工也对企业没有强烈的归属感，公司职工自然也就基本上不能尽职尽责的工作，这对公司企业的发展造成了非常严重的阻碍。所以，坚持不断的加强电力公司内部的党政工作尤其是基层党政工作对于企业未来的发展是十分有益的。
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2.2对加强电力企业内党政工作发展的几点建议
2.2.1建立健全的党组织
若要提升电力公司内部的党政工作的建设水平，那么建立一个健全的党组织是十分必要的，尤其是要不断的完善基层党组织的建立，因为它是保证电力公司内部党政工作顺利展开的基础保障，在实际的工作过程中，要根据电力公司的发展以及实际情况在进行组建基层党组织的，只要不断的坚持完善公司内部基层党组织的建设，才能不断的加强基层党政工作。想要建立一个合理完善的党组织，提高党组织中所有成员的整体素质是必不可少的条件，在电力公司的实际发展的过程中，对其进行适时的管理是必要的，而且还要尽量的调动那些工作能力强、品行优良、作风过硬的党员进行这项工作，由这些有些的党员干部带头加强党组织的建设，能够有效的帮助党组织建设的顺利进行，而且在进行党组织建设的时候，他们往往尽心尽力的工作从而为提高其整体的政治素质起到积极作用。对于组建党组织，加强提升基层工作人员的职业素质也是十分必要的，在电力公司项目开发的基层工作中，在重视项目工程建设的同时也要重视对人才的培养，让基层党员和技术人员能够做到学业有专攻，术业有专长，不断的提升其综合素质水平，使得电力企业的党政建设水平不断提高。
2.2.2建立学习型党组织
当组建好了一个健全的党组织的时候，还要不断的加强学习以及规划未来的发展，从而形成一个发展型的党组织对于提高党政工作建设水平时十分必要的，就目前而言，我国的电力公司正在随着时代的发展，其发展目标也在不断的变化，这就需要基层党员工作者积极的学习，其中党员干部更是如此，积极的学习他人先进的科学技术以及管理模式，在目前我国竞争愈发激烈的情况下，不断的完善自身的缺陷，从而提升电力公司基层党政工作的建设水平，为建设一个发展型的党组织打下一个夯实的基础。与此同时，在构建发展型党组织的时候，合理的运用奖罚机制，这样更有利于提高公司职工们的工作积极性，而且职工在进行工作的时候也会不断的进行探求，从而不断的进步，在不断的积累经验的同时，还能将理论知识与实际经历相结合，从而更有利于公司职工的全面发展，而且对党政工作开展也能起到积极的促进作用，定期的做好工作总结和汇报，在实践中促进工作顺利开展。
2.2.3提高电力企业员工队伍的忠诚度
当进行电力公司党政工作的时候，必须重视培养公司职工的忠诚度，为了培养并提高员工们的忠诚度，对他们进行相关的培养是必要的。电力公司的发展需要公司员工的忠诚度做保证，而且员工的忠诚度的培养并不意味着要对员工进行打压以及实施严格的监管制度，这样只会起到适得其反的效果，只有从精神上吸引员工，才能让员工心甘情愿的去关注，从而能够更好的为公司企业带来更好的效益，更容易让他们形成一个集体意识，从而使他们形成一个集体荣誉感，这对于提高员工们的忠诚度是非常有效的。同时，当电力公司进行党政工作的时候，对员工工作时的精神状态多多关心，从而让员工真切的感受到公司对员工的关心，从而激发他们对工作的积极性，提高他们对公司的忠诚度。
结束语
电力企业对于国家市场经济的发展有着重要影响为了提高电力企业员工的工作积极性以及其集体意识、创新意识，加强党政工作在电力企业的发展至关重要：电力企业相关工作人员应注重党组织建设，将党政工作重心转移到思想教育上，为电力企业的发展做出贡
参考文献：
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论文作者:高满满,于南南,刘彬,吴传顺
论文发表刊物:《电力设备》2017年第31期
论文发表时间:2018/4/13
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