199篇论文撤稿

答：发生在2017年4月的撤销107篇中国论文的事件，近期依然在发酵。目前，有多名涉事作者受到所在机构的处理。有关负责人表示，已形成明确处理意见的76篇论文涉及376人，各涉事作者所在单位已经提出了具体的处理意见，正在抓紧履行相关程序。
对撤稿论文涉事作者处理决定：一是全额收回已发放论文奖励；二是取消相关人员两年内医院年度考核评优资格；三是取消研究生导师两年内研究生导师申报及研究生招生资格；四是建议山东大学对相关研究生作出相应处理；五是对相关人员给予全院通报批评。目前这些处理决定已全部落实。
具体而言，对违规行为的分类处理与责任追究的相关规定中，分列了11种情形并详细规定相应处理办法。

答：影响很大，对于个人诚信及政府相关工作有很大影响
答：录用的话影响还挺大的，未录用造成的影响会小一些除非是结果不能复现，或者存在学术道德问题，不然不能随便撤稿，那是有法律效力的具体影响要还是要看撤稿原因，比如说因作假导致的就后果很严重，但也有属于诚实的错误导致的撤稿就没有大碍。
答：当然了，发表SCI必须严谨。
答：已经发表的论文被撤稿，这是一件非常尴尬的事情。撤稿非常明确的表明了文章内容的是不可信的。在论文被撤后，任何试图使用或者引用文章里面的数据都应该非常谨慎。表面上看，撤稿的决定都是由期刊的主编或者编辑下的，他们是促成这个事情的主要成员。但实际上，撤稿的原因往往是非常复杂的。所以不到万不得已最好还是不要撤稿。如果你有什么疑问还可以询问网站上的编辑老师，他们有丰富的经验，会指导你解决这件事。
答：如果论文还没有公开发表，论文撤稿相对比较容易一点，如果文章已经发表到刊物上了，就要复杂一点才能完成撤稿，作者需要和期刊杂志社进行沟通协商，撤稿是万不得已的选择，所以尽量不要撤稿，撤稿之后会给作者带来不好的影响，对于今后的论文发表也是非常不利的。

答：咨询记录 · 回答于2021-11-01
已见刊论文撤稿理由
1、审稿周期过长，毕业或晋升职称时间上冲突;2、所投刊物不受认可，不能用来毕业或者晋升;3、版面费过高，超出自己的能力;4、文章存在一些重要性较高的错误需要修改