跨文化传播，本文主要内容关键词为：跨文化论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
跨文化传播（Intercultural Communication）指来自不同文化体系的个人及组织、国家等社会群体之间进行的信息传播或文化交往活动。主要分为三个层次：（1）跨文化人际传播：分属于不同文化体系的个人之间在日常交往中的沟通与交流；（2）跨文化组织传播：不同文化背景的组织之间的沟通与交流；（3）国家之间的跨文化传播：不同国家之间利用大众传播媒介进行的文化沟通与信息交流，主要形式为国际传播。20世纪初，文化人类学者在关于文化传播的研究中即开始注意到不同文化传播和文化族群之间的相互影响。他们发现，不仅在同一文化体系内人与人沟通时会产生误解，在不同文化的互动交往中，尤其是人们试图跨越那些价值体系差异较大的文化进行沟通时，产生的误解就更大。这不仅给个人之间带来心理情感的隔膜和文化身份的疏离，而且还引起文化族群之间的关系失谐与冲突。1959年，二战后曾为美国政府培训外交官与技术外援人员的文化人类学者霍尔（E.T.Hall），在他的著作《无声的语言》中第一次使用了“跨文化传播”这一术语。20世纪后半期以来，随着全球经济一体化的发展，以及传播科技促进的全球文化交往的日渐频繁，跨文化传播已成为广泛涉及各个社会领域的一种社会行为。对跨文化传播的研究也在微观层面着重于对有效的传播及沟通能力、行为调试能力的探索；在宏观层面更注重不同文化间的理解与对话，寻求消除因文化差异造成的传播歧义和文化冲突的策略与途径。
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