2019年福州市就业援助月招聘会在榕举办
1月23日，福州市人社局、福州市残联、福建省劳动就业服务局、省残联就业中心在福州市人才储备中心联合举办“2019年福建省·福州市就业援助月招聘会”。
扎实的英语语言功底是听力理解有效性，准确性的保障。学生对语音语调现象，词汇辩义，语法知识，听力信号词关键句的反应速度，直接影响英语听力的理解程度。
本次专场招聘会共组织福州融裕行纺织织造有限公司、福州朴朴电子商务、福州高意科技有限公司等14家重点企业提供针车工、餐厅服务员、操作工、收银员等492个岗位信息，约200名求职人员参加了现场招聘，最终达成意向29人，其中残疾人意向数20人。主办单位还组织工作人员在现场提供政策咨询，为前来求职的就业困难人员，尤其是残障人士详细解答我市各项就业帮扶政策。
据了解，今年1月，按照统一部署，省、市、县（区）人社部门和残联部门联合开展“就业帮扶，真情相助，不让一个困难群众掉队”为主题的2019年就业援助月专项活动，对辖区内就业困难人员、零就业家庭成员、残疾登记失业人员等各类就业援助对象开展上门走访，全面摸清辖区内各类就业援助对象基本情况、就业状态和就业服务需求，做到走访到户、登记到人、信息入库。
圈员们结合工作实际提出了7个问题点，采用评价法选定主题。具体程序：列出评价项目，所有成员进行评分，将备选主题的分数加总，分数最高者则为本期品管圈活动的主题。最终选定的主题：降低急诊不合理处方发生率。具体情况见表1、表2。这一主题的选定可以提高药师审核处方的能力，提高处方质量，保障患者合理、安全用药，避免耽误患者的治疗时间，构建和谐的医患关系，提升患者对医院的满意度。
同时，针对援助对象特点提供精准帮扶，围绕援助对象不同需求，因人施策，精准施策。对于就业意愿不强的，加强职业指导，积极推荐适合的岗位信息，促进其主动投入到求职就业过程中；对于有就业意愿但技能较低的，实施针对性强的职业培训，帮助其尽快掌握一门实用技能；对于通过市场渠道难以实现就业的，开发一批公益性岗位实施托底安置。
此外，福州市人社局还依托手机“摇工作”平台和社区（村）公共就业服务平台，推荐各类就业援助对象就近就业，确保不发生规模性失业风险，确保零就业家庭动态清零。
（福州市劳动就业中心）
本文来源: https://www.lw33.cn/article/e6ccef6de598d7bd07a55456.html