管理者永远站在舞台中央，本文主要内容关键词为：站在论文,管理者论文,舞台论文,中央论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
有一家培训公司，跟我们合作很长一段时间了，我发现每一次去讲课对方都请我吃麦当劳。开始我没在意，吃了几次后实在忍不住了，我很奇怪地问工作人员：“为什么你们每一次都让我吃麦当劳呢？”他反而很奇怪：“容老师，难道您不是很喜欢吃麦当劳吗？”我说：“我什么时候说过喜欢吃啊？”他告诉我：“有一次上课前您特意打电话过来说，要我们帮您买一份麦当劳。所以我们以为您比较喜欢吃。”我明白了，那次是因为我赶时间来不及。作为一个管理者，你的一举一动都会让下属有不同的反应。有时候你的无心之举，在别人看来却会做有意的解读。
很多管理者经常跟员工讲：“弟兄们，上班的时候我们是上下级。下了班咱们都是兄弟、哥们。”这句话说说可以，但是你别把它当真去做。对一个管理者而言，只要你在员工面前，任何时刻你都是他们的上级，你陪他们喝酒、唱卡拉OK都是一项工作。假如一个经理，下了班后和下属去酒吧喝酒、唱歌，然后喝醉了发酒疯，在那里呕吐得一塌糊涂、骂街、乱说话，借酒发疯，丑态百出。第二天早上清醒了，回到办公室说：“不好意思，昨天那些是因为喝醉酒，是下班时间，到了上班时间我还是领导。”请问有用吗？你的威信已经完全没有了。所以对一个管理者而言，任何时刻都是管理者。哪怕你去员工家里做客都是一项工作。什么叫职业经理人？以管理为职业的人。既然以管理为职业，任何时刻你在下属面前都是领导。就像营销人员一样，只要在客户面前，他永远是你的客户，你都是一个服务者。
请注意，你周围的人随时随地都在注视着你，你的影响力比你想像的要大得多。
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