功名利禄论文

  • 任不重无以成就人才论文

    任不重无以成就人才论文

    任不重无以成就人才吴东莞路不险,无以知马之良;任不重,无以知人之才。赋予重大(繁重)任务往往是考验识别人才、培养开发人才的有效途径,执行重大(繁重)任务则往往是一个人成才进步的...