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  • 期望理论述评_期望理论论文

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  • 激励理论在高校图书馆管理中的应用_激励理论论文

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  • 科研指导下绩效工资的“倒置U”效应:高校高薪结构的影响与优化_绩效工资论文

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    科研导向下绩效工资的“倒U”效应——高校陡峭型薪酬结构的影响及优化,本文主要内容关键词为:陡峭论文,薪酬论文,绩效论文,导向论文,效应论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考...
  • 管理心理学几个激励理论流派的启示_激励理论论文

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    残途同归——关于管理心理学几个激励理论流派的启示,本文主要内容关键词为:几个论文,管理心理学论文,流派论文,启示论文,理论论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参...
  • 高新技术企业知识型员工激励机制研究

    高新技术企业知识型员工激励机制研究

    王七萍[1]2007年在《高新技术企业知识型员工激励机制研究》文中提出随着知识经济的发展,世界各国纷纷以高技术为杠杆谋求经济发展和综合国力增强,先后制定了一系列扶持高新技术产业发展的政策。我国也制订了一系列加速发展高新技术产业的战略决策,并建立了国家高新技术产业开发区,高新技术企业已成为国民经济发展...
  • 思想政治工作激励研究

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    邓敏超[1]2008年在《高校学生激励机制研究》文中进行了进一步梳理激励问题是当代经济学和管理学研究的核心问题之一。近年来,激励理论与方法被广泛运用于社会各个领域,实践证明激励理论与方法运用到高校学生教育工作中,对加强和改进大学生管理和教育起到了很好的促进作用。本文试图从以下几个方面来探讨本课题。首...
  • 企业人力资源管理中的员工激励研究

    企业人力资源管理中的员工激励研究

    刘丽[1]2007年在《基于心理契约的A公司员工激励体系研究》文中研究表明A公司这家老牌的国有企业,在反垄断的浪潮中被一分再分,随着通信体制改革的不断深化,垄断的局面彻底打破,多家竞争的格局基本形成。作为A公司在此过程中同样经历着改革带来的巨大冲击,长期垄断所形成的较为僵化的机制和粗放的管理模式,在...